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Destreza Militar


Enviado por   •  24 de Junio de 2014  •  719 Palabras (3 Páginas)  •  271 Visitas

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Destreza militar

La definición de destreza militar abarca desde acondicionamiento físico, tácticas de guerra, manejo de armas, explosivos y equipo bélicos.

Significa habilidad en las artes militares, ser un soldado con gran capacidad para la milicia. Ser apto para las armas, para la guerra, para el combate.

_Las destrezas militares son: las habilidades y cualidades que tienen un componente militar (aviación, marina, ejercito terrestre) de desarrollar sus tácticas de defensa y ataque en una situación determinada.

Tipo de lideres

Líder Autócrata

• La decisión se centraliza en el líder.

• Asume toda la responsabilidad de la toma de decisiones.

• Inicia las acciones, dirige, motiva y controla al subalterno.

• Considera que solamente él es competente y capaz de tomar decisiones importantes.

• Siente que sus subalternos son incapaces de guiarse a sí mismos o puede tener otras razones para asumir una sólida posición de fuerza y control.

• La respuesta pedida a sus subalternos es la obediencia y adhesión a sus decisiones.

Líder Participativo

• Utiliza la consulta para practicar el liderazgo.

• No delega su derecho a tomar decisiones finales y señala directrices específicas a sus subalternos pero consulta sus ideas y opiniones que les conciernen.

• Para lograr la eficacia escucha y analiza seriamente las ideas de sus subalternos y acepta sus contribuciones siempre que sea posible y práctico.

• Cultiva la toma de decisiones de sus subalternos para que sus ideas sean cada vez más útiles y maduras.

Líder Liberal

• Delega en sus subalternos la autoridad para tomar decisiones.

• Espera a que los subalternos asuman la responsabilidad por su propia motivación, guía y control.

• Proporciona muy poco contacto y apoyo para los seguidores.

• El subalterno tiene que ser altamente calificado y capaz para que este enfoque tenga un resultado final.

Líder Proactivo

• Empático.

• Motiva.

• Comparte.

• Comunica.

• Es educado y fomenta una organización unida con firmeza y respeto.

Líder Audaz

• Idealista.

• Luchador.

• Dinámico.

• Flexible.

• Dispuesto a arriesgar.

• Consulta antes de tomar decisiones.

Líder Emprendedor

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