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REFORMA LABORAL, ¿REHÉN DE SINDICATOS?


Enviado por   •  27 de Septiembre de 2012  •  970 Palabras (4 Páginas)  •  509 Visitas

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CIUDAD DE MÉXICO — Los sindicatos podrían obstaculizar la aprobación de la iniciativa de la Ley Federal del Trabajo, especialmente en lo que concierne a democracia y transparencia sindical, advirtió el senador del Partido Acción Nacional (PAN) Javier Lozano.

"Un riesgo es que los sindicatos cuyos intereses están representados en el Congreso pretendan evitar que sigan adelante todos estos temas", alertó.

La iniciativa considera distintos capítulos que tienen que ver con empleo, productividad y salario, mujeres, grupos vulnerables, trabajo infantil, justicia laboral, transparencia y democracia sindical, y facultades de las autoridades del ramo, detalló el ex secretario del Trabajo.

"Habrá qué ver cuál de esos tienen consenso, cuales mayoría y cuáles de plano nos dicen que no; pero de lo que se trata -en un proceso en el que hay iniciativa preferente- es precisamente la obligación a discutirlo y no que se vaya a la congeladora", refirió.

Por su parte, el presidente del Consejo Coordinador Empresarial (CCE), Gerardo Gutiérrez Candiani, expresó "hay que ver" si los sindicatos rechazan la reforma laboral.

Algunos nuevos legisladores del PRI que son líderes sindicales dijeron recientemente a la agencia Reuters que no aprobarían una reforma laboral que incluya eliminar las cuotas sindicales obligatorias.

"Los sindicatos si no tienen dinero, pues son sindicatos más débiles, más fáciles de vulnerar. El PAN quería pulverizar el movimiento obrero", dijo recientemente el jefe de la Confederación Revolucionaria de Obreros y Campesinos (CROC) y senador del PRI, Isaías González.

"(Eliminar las cuotas sindicales obligatorias) no lo votaríamos a favor nunca los representantes sindicales, eso se le digo abiertamente, desde ahorita", señaló a su vez el jefe del sindicato de trabajadores de la radio y televisión (SITATYR) y diputado del PRI, Patricio Flores.

La reforma incluye temas de democracia, transparencia, rendición de cuentas. "Hay que buscar la sensibilidad con el sector de los trabajadores, pero lo que sí digo es que la gran alianza que tenemos los trabajadores con los empresarios va a ser un punto fundamental para que nos pongamos acuerdo y empujemos la mejor reforma para el país", señaló Gutiérrez Candiani.

El presidente del CCE puntualizó que se debe anteponer lo que le convenga al país. "Una reforma que realmente ayude a la productividad, a la generación de empleos, a la certidumbre jurídica y sobre todo a mejorar las relaciones obrero patronales que hoy ya son muy buenas. Tengo certeza de que con ese gran acuerdo podamos impulsar los trabajadores y los empresarios de México una reforma laboral", confió.

Este sábado 1 de septiembre, el presidente Felipe Calderón envío al Congreso dos iniciativas preferentes, lo que significa que deberán ser discutidas y votadas por el pleno de la Cámara de origen (en este caso la de Diputados) en un plazo máximo de 30 días naturales; una de ellas fue la iniciativa de reforma laboral.

Javier Lozano comentó en entrevista con CNNExpansión que en los últimos

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