Liderazgo Y Toma De Desiciones

ANTOLOGÍA

FORMACIÓN SOCIOCULTURAL III

ADMINISTRACIÓN: ÁREA

DE RECURSOS HUMANOS

Contenido

ANTOLOGÍA 1

FORMACIÓN SOCIOCULTURAL III 1

UNIDAD I LIDERAZGO Y TOMA DE DESICIONES 4

1.1 Teorías tradicionales acerca del liderazgo 5

1.2 La teoría del gran hombre. El carisma 5

1.3 La teoría de los rasgos y las habilidades 6

1.4 Los estilos de liderazgo 7

1.5 El liderazgo situacional y los modelos normativos 7

1.6 Liderazgo situacional de Hersey y Blanchard 8

1.7 Nuevas direcciones en el liderazgo 8

Liderazgo y emociones 8

Liderazgo y cultura 9

Liderazgo distribuido 10

UNIDAD II NEGOCIACIÓN Y TOMA DE DECISIONES 11

2.0 SOLUCIÓN Y MANEJO DE CONFLICTOS 11

2.1 EL PROCESO DEL CONFLICTO 12

2.2 EFECTOS DE LOS CONFLICTOS 14

TEMA II NEGOCIACIÓN 14

3.1 ESTRATEGIAS DE NEGOCIACIÓN 14

3.2 LA NEGOCIACIÓN BASADA EN PRINCIPIOS 15

3.3. PROCESO DE NEGOCIACIÓN 15

4.0 PERCEPCIÓN Y TOMA DE DESICIONES 16

4.1 EL PROCESO DE TOMA RACIONAL DE DECISIONES 16

4.2 PREMISAS 17

4.3 TÉCNIA PARA LA TOMA DE DESICIONES 18

4.3.1 Lluvia de ideas (BRAIN STORMING) 18

4.3.2 DIAGRAMAS CAUSA-EFECTO 19

4.3.4 ÁRBOL DE PROBLEMAS 22

FORMACIÓN SOCIOCULTURAL III

COMPETENCIA. Actuar con valores y actitudes proactivas, creativas y emprendedoras, en su desarrollo personal, social, y organizacional, en armonía con su medio ambiente.

OBJETIVO DE LA ASIGNATURA. Establecer estrategias de trabajo, a través de la dirección de equipos, solución de conflictos y toma de decisiones para contribuir al logro de los objetivos de la organización.

INTRODUCCIÓN

Hoy en día en el ámbito de la Educación Superior se promueve el desarrollo integral de la persona, debido a las exigencias del mundo en el que vivimos, se requiere de personas con principios y valores firmes para mejorar la calidad de vida de los otros y aportar a su región, sociedad y medio ambiente.

Por lo anterior es necesario formar a las personas en aquellas habilidades y actitudes que los hagan mejores seres humanos en el día a día y en su vida cotidiana.

La presente antología describe algunos temas fundamentales para la formación de personas en el mundo de hoy tales como liderazgo, solución y manejo de conflictos y la toma de decisiones.

UNIDAD I LIDERAZGO Y TOMA DE DESICIONES

OBJETIVO. Dirigir equipos de trabajo a través del manejo asertivo de los estilos de liderazgo para contribuir al logro de los objetivos de la organización.

Preguntas para reflexionar

¿Qué es un líder?

¿Qué tipos de liderazgo conoces? Descríbelos

¿Qué tipo de líder eres? Describe

¿Cuál es el tipo de liderazgo que el mundo de hoy necesita? Explica

Es indudable que el fenómeno del liderazgo existe en cada grupo y organización en distinta medida y con diversos matices. Vivimos en una época de individualismo y competencia exacerbada en la que se impone por todos los medios “La religión del liderazgo individual”. El liderazgo se esta convirtiendo en un mito para llevar ciegos de la mano a millones de personas a una competitividad sin límites

...