Principio

El Nuevo Concepto de Liderazgo

Es el desarrollo de un sistema completo de expectativas, capacidades y habilidades que permiten identificar, descubrir, utilizar, potenciar y estimular al máximo la fortaleza y la energía de todos los recursos humanos de la organización y que permite incrementar la productividad, la creatividad y la innovación del trabajo para lograr el éxito organizacional y la satisfacción de las necesidades de los individuos.F1

Sin embargo en el nuevo concepto de Liderazgo es una capacidad en constante movimiento.

 No es estática está en permanente desarrollo y crecimiento.

 No es un don sobrenatural de las personas.

 Es una cualidad que se puede aprender en los procesos educativos y en las experiencias sociales y laborales.

Gerencia Integral

La Gerencia Integral es el arte de reunir todas las facetas del manejo de una organización En busca de una mayor competitividad.F2

Una de las cosas que el gerente siempre toma en cu

Leer Ensayo Completo

Suscríbase

enta son:

 El marketing, puesto que sin mercado, no hay producto, y sin producto(o servicio) para vender, la empresa no tiene razón de ser.

 La psicología organizacional, porque una empresa, ante todo, es un grupo humano con cultura y comportamiento propios.

 Las finanzas, puesto que la empresa es una entidad económica en pos de rentabilidad para los accionistas.

 La planificación, para que la empresa elija su futuro en vez de sufrirlo.

 La competitividad, que es el fin de la acción empresarial. A la larga, solo sobreviven las empresas competitivas

...