SALUD OCUPACIONAL

El trabajo es la base y fundamento de la vida social e individual, es la actividad por medio de la cual el hombre se relaciona con la naturaleza para satisfacer sus necesidades y desarrollarse a sí mismo. En el medio laboral, el trabajador interactúa con diferentes condiciones de trabajo que pueden afectarlo positiva o negativamente. Por eso se dice que el trabajo puede convertirse en un instrumento tanto de salud como de enfermedad para el individuo, la empresa y la sociedad.

Es de suma importancia analizar lo e importante que es conocer los procesos y sus subprocesos, ya que como futuros profesionales en salud ocupacional debemos velar por el cuidado y bienestar del trabajador ya que es lo más importante dentro de un proceso como lo es el recurso humano,

POR QUE SE DEBEN IDENTIFICAR LOS PROCESOS Y SUBPROCESOS DE TRABAJO, Y SU EVALUACIÓN INTEGRAL QUE BENEFICIOS REPORTA? Por que se deben identificar los procesos y subprocesos de trabajo. Se deben identificar con el fin de encontrar puntos críticos donde está presente el riesgo, uno de los objetivos primordiales es la identificación de los riesgos que puedan afectar la salud de los trabajadores, también soluciones para mejorar el proceso,

POR QUE SE DEBEN IDENTIFICAR LOS PROCESOS Y SUBPROCESOS DE TRABAJO. encontrar medidas que se puedan implementar para mitigar y controlar los riesgos presentes durante el proceso o subproceso, todo esto con el fin de controlar y evitar posibles accidentes o enfermedades profesionales.

EVALUACIÓN INTEGRAL QUE BENEFICIOS REPORTA? El beneficio más importante va enfocado al recurso humano el cual es parte fundamental en el desarrollo y en la prevención del riesgo, el mayor aporte lo recibimos por parte de ellos quien son los que ayudaran a cumplir los objetivos trazados en esta evaluación.

EVALUACIÓN INTEGRAL QUE BENEFICIOS REPORTA? Otro beneficio importante es que podemos detectar cuales son los aspectos esenciales en los que podemos aplicar acciones de mejora y en cual es más necesaria e importante controlar

...