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Ley 16.744

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Enviado por:  yoselie  21 mayo 2012
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Palabras: 2896   |   Páginas: 12
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Ley 16.744

Articulo 40

Articulo 54

ÍNDICE

Contenidos Páginas

Introducción

3

Ley 16744 4

Obligatoriedad, personas protegidas y afiliación 4

Contingencias cubiertas 5

Administración 5

Cotización y financiamiento 5

Prestaciones 6

Evaluación, reevaluación y revisión de incapacidades 7

Prevención de riesgos profesionales 7

Disposiciones finales 8

Decreto 40 9

De las Mutualidades de Empleadores y

Empresas de Administración Delegadas 9

De los Departamentos de Prevención de Riesgos 9

De las estadísticas de accidentes 10

De los reglamentos internos 11

De la obligación de informar de los Riesgos Laborales 12

Decreto 54 12

Conclusión 13

INTRODUCCIÓN

Ley 16.744

Seguro social obligatorio de cargo del empleador que regula y cubre los accidentes por causa o con ocasión del trabajo; a si mismo, cobre las enfermedades provocadas por una manera directa por el ejercicio de la profesión o trabajo (enfermedades profesionales)

Decreto 40

Reglamento que especifica las actividades de los Departamentos de Prevención de Riesgo en las Empresas que cuenten con más de 100 trabajadores. Estos departamentos tienen la misión de planificar, organizar, y supervisar acciones permanentes para el control de riesgos de accidentes y enfermedades profesionales.

Decreto 54

Decreto que establece que toda empresa, faena, sucursal o agencia en la que trabajen más de 25 personas, se deberá formar los Comité Paritarios de Higiene y Seguridad.

Ley 16.744

Establece normes sobre accidentes del trabajo

y enfermedades profesionales

Titulo I

Obligatoriedad, personas protegidas y afiliación

Párrafo 1°

Obligatoriedad

Declarase obligatorio el seguro social contra riesgos de accidentes del trabajo y enfermedades profesionales, en las formas y condiciones establecida en la presente Ley.

Párrafo 2°

Personas protegidas

Estarán sujetas, obligatoriamente a es

te seguro, las siguientes personas:

a) Todos los trabajadores por cuenta ajena, cualquiera que sean las labores que ejecuten, sean ellas manuales o intelectuales, o cualquiera que sea la naturaleza de la empresa, institución, servicio o persona para quien trabaje; incluso los servidores domésticos y los aprendices.

b) Los funcionarios públicos de la Administración Civil del Estado, municipales y de instituciones administrativamente descentralizadas del estado.

c) Los estudiantes que deban ejecutar trabajos que signifiquen una fuente de ingreso para el respectivo plantel;

d) Los trabajadores independientes y los trabajadores familiares.

Estarán protegidos, también todos los estudiantes de establecimientos fiscales o particulares por los accidentes que sufran con ocasión con sus estudios o en la realización de su practica educacional.

Párrafo 3°

Afiliación

La afiliación de un trabajador, hecha en una caja de previsión para los demás efectos de seguridad social, se enten ...



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