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Administración En El Nuevo Modelo Social

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Enviado por:  ross1090  13 marzo 2013
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Palabras: 4864   |   Páginas: 20
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UNIDAD III. LA ADMINISTRACIÓN EN EL NUEVO MODELO SOCIAL. FASES.

JUSTIFICACION O INTRODUCCION

En la actualidad la administración se refleja como un paradigma estático, donde aún no se han realizados cambios que arrojen resultados satisfactorios para los diferentes ámbitos donde se aplica, sin embargo en la actualidad hay estudios sustentados y con argumentos lógicos que obligan a las organizaciones tanto públicas como privadas a innovar la manera de planificar, integrar, evaluar controlar, corregir y así generar reportes positivos por la implementación de los diversos elementos.

Por lo tanto es relevante señalar que para llevar a cabo la restructuración organizacional se da inicio a un estudio excautivo de la Administración Como Nuevo Modelo Social fundamentado en los diversos panoramas ya existentes; el papel fundamental del profesional en la materia y su correcto énfasis de las actividades diarias en pleno ejercicio sus actividades dentro y fuera de la misma.

La formación académica de los egresados comprometidos con el desarrollo empresarial del país, específicamente la que tiene que ver con la formación del administrador, en donde las Universidades, particularmente las Escuelas de Administración han descuidado su rol y perjudicado a este profesional en su desempeño al no proporcionársele los conocimientos administrativos que se requieren para enfrentar los requerimientos que el entorno, su escenario demanda.

Todo ello conlleva a la necesidad de definir, cuál debe ser el administrador que actualmente se necesita para que su rol, sus conocimientos que proporcionen soluciones a los principales problemas que afronta actualmente la empresa venezolana, particularmente la PYME que es significativa en su contribución económica para el país.

De ahí la relevancia de que de una vez por todas las empresas, así como los administradores que ya están en el ejercicio y los que aspiran hacerlo sepan qué es lo que debe ser el nuevo perfil que garantice que su ejercici

o profesional alcance el calificativo de la excelencia.

La Administración: Primero es necesario definir lo que se quiere reformar. Es decir, debemos definir a la Administración Pública: "es una organización que el Estado utiliza para canalizar adecuadamente demandas sociales y satisfacerlas, a través de la transformación de recursos públicos en acciones modificadoras de la realidad, mediante la producción de bienes, servicios y regulaciones"

Por otro lado, la administración tiene carácter indispensable el ejercicio cotidiano de la planificación de los recursos, bien sea humanos, ahora mejor llamado capital humano, financieros, logísticos, entre otros, en función de alcanzar la mayoría de los objetivos con la menor cantidad de los recursos.

En el área de lo público, los recursos son finitos para atender necesidades infinitas, por tanto de definición de objetivos y sus posteriores acciones pasan por el tamiz de la jerarquización de las prioridades. La planificación provee ...



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