ClubEnsayos.com - Ensayos de Calidad, Tareas y Monografias
Buscar

Administración Y Organización Google.docx


Enviado por   •  5 de Marzo de 2014  •  476 Palabras (2 Páginas)  •  193 Visitas

Página 1 de 2

Ética en google

Ética e inversionistas organizacionales

La ETICA SOCIAL que se maneja en google va de acuerdo al circulo de gente que a la organización están relacionados tal es el caso de las personas que en navegan en google con esto trata de hacer lo que dice la misión: “no hacer el mal” que esto se hace posible gracias a la ética.

La ETICA PROFESIONAL google la maneja como el comportamiento que tienen sus colaboradores mediante reglas que en la organización se estipulan y que se llevan acabo mediante el comportamiento de los mismos colaboradores como ejemplo hacia los demás de la organización

La ETICA INDIVIDUAL google cuenta con personas altamente éticas que van de acuerdo con el perfil de trabajo que ellos manejan ya que la organización dice que siendo un empleado altamente ético individualmente se fortalecerá con la ética organizacional y con ello la organización será mas responsable hacia la organización y así lograr una lealtad de sus navegantes

POR QUE SE DESARROLLAN LAS REGLAS ETICAS?

El principal motivo de las reglas éticas en esta organización es para que la ética organizacional sea motivación y con ello no se busquen los intereses personales si no buscar el aumento de interés organizacional, como google busca motivar a sus empleados mediante break*s donde los tiene muy consentidos con el fin de buscar el interés organizacional éticamente alto y buscando un buen ambiente laboral para que se sientan con motivación de trabajar google y exista la menor rotación de personal posible.

POR QUE OCURRE UN COMPORTAMIENTO POCO ETICO?

El comportamiento poco ético ocurre por 3 razones que son la ética personal que es cuando uno actúa por que ya le es costumbre o no tiene la enseñanza de que no es lo correcto, el interés personal que es la búsqueda de logros sin ver o tener en cuenta a terceros afectados por la decisión, la tercera es la presión externa que se maneja ya sea por amigos o en su caso por personas que ejercen una presión para que el que hace el acto poco ético o delictivo se vea obligado a realizarlo,

En el caso de google no se menciona algún acto de estos ya que para ser contratados en esta organización se debe tener un alto nivel ético para así poder llegar a la meta de la empresa y esto se lograra solo si los colaboradores llevan el mismo ideal de google así se encontraran en un interés organizacional y no personal.

POR QUE CREAR UNA EMPRESA CON ETICA?

La importancia que se tiene al crear una empresa con alta ética es que gracias a esto se lograr la satisfacción de el cliente y con ello se lograra la lealtad y la empresa lograra un estatus o posicionamiento alto que servirá para hacer de ella cada mas reconocida y aumentar

...

Descargar como (para miembros actualizados)  txt (2.8 Kb)  
Leer 1 página más »
Disponible sólo en Clubensayos.com