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Auditoría De Ingresos, Costos Y Gastos

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Enviado por:  anabelruiz789  23 enero 2012
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Palabras: 1322   |   Páginas: 6
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1 AUDITORIA INGRESOS, COSTOS Y GASTOS

CONCEPTOS GENERALES

El auditor debe efectuar una revisión global de dichos resultados.

Revisar las tendencias del negocio.

Revisar las variaciones en los ingresos y gastos entre períodos.

CONCEPTOS GENERALES, Continuación

Aplicar las pruebas y otros procedimientos de auditoria que se consideran necesarios de acuerdo a las circunstancias.

Tener en cuenta la naturaleza y características de la industria.

Y los procedimientos de contabilidad y el alcance y efectividad del control interno de la Cía.2

OBJETIVOS DE LA AUDITORIA

Las cuentas de ingresos, costos y gastos del período deben examinarse con la extensión necesaria para que el auditor pueda determinar lo siguiente:

1.Si los ingresos, costos y gastos registrados corresponden debidamente al período contable objeto del examen.

2.Si los costos y gastos guardan relación adecuada con los ingresos correspondientes.

3.Si se han registrado los ingresos, costos y gastos (incluyendo pérdidas) que deben tomarse en consideración.

4.Si se ha contabilizado, en forma adecuada, cualquier disminución o aumento de importancia en impuestos que se deriven de transacciones que no están reflejadas en el estado de resultados.

5.Si todas las transacciones de significación, no relacionadas con las operaciones normales o de naturaleza ajena a las mismas, han sido excluidas de la utilidad neta o presentadas en forma adecuada.

6.Si los ingresos, costos y gastos aparecen debidamente clasificados y descritos en el estado de resultados.

7.Si el estado de resultados presenta razonablemente el resultado de las operaciones y si ha sido preparado de acuerdo con principios de contabilidad generalmente aceptados, aplicados de manera uniforme.

IMPORTANCIA DEL ESTADO DE RESULTADO

Debe ser hecho de modo que resulte de la máxima utilidad posible para la mayoría de quienes hayan de depositar su confianza en él.

La preparación de un estado de resultado requiere énfasis en su contenido, más bien que en

la técnica o forma de presentación.

Debe ser significativo para el lector.

Debe llevar su mensaje con claridad.

Debe reducir a un mínimo las posibilidades de ser interpretado erróneamente.4

CONTROL INTERNO Despacho y Facturación

Asignación a personas distintas

1.Inicio de los pedidos de venta.

2.Autorización de crédito.

3.Custodia de las mercaderías y las ejecución del despacho a clientes.

4.Preparación de las facturas.

5. Anotación a los libros auxiliares de cuentas por cobrar.6. Cancelación (castigo) de cuentas incobrables.7. Aprobación de devoluciones y bonificaciones.

CONTROL INTERNO Cuentas por Pagar

1.Segregación de funciones de comprar2.Recibir3.Comprobar la operación4.Emisión del comprobante contable5.Desembolso5

CONTROL INTERNO Remuneraciones

1.Autorización del empleo2.Informes sobre asistencias, horas trabajadas, etc.3.Preparación de las remuneraciones4.Firma de los cheques5.Distribución o entrega de los cheques a los empleados6.Conciliación de cuentas bancaria ...



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