Cálculo De Cotización Adicional Diferenciada Por Estadísticas De Accidentalidad
Enviado por 1980mndh • 24 de Noviembre de 2014 • 818 Palabras (4 Páginas) • 893 Visitas
La empresa fabricadora de muebles de madera “El Sillón Regalón”, se encuentra cotizando en la ACHS durante varios años, por lo que desea acogerse a una rebaja de su cotización adicional. Según usted, ¿esta empresa puede acogerse al beneficio de disminuir el pago del monto de cotización a pagar mensualmente?, la cotización pagada actualmente corresponde al monto de de 2,72 %, según Decreto Supremo 110.
1. Calcule la cotización adicional diferenciada.
2. Determine si aumenta o disminuye la cotización que debe pagar la empresa según lo establecido en el decreto supremo 110: cotización por riesgo natural de la empresa.
Respuestas:
El primer paso a realizar es calcular la tasa de siniestralidad de accidentes más la tasa de siniestralidad y muerte. Este cálculo se hace cada 2 años tomando un periodo equivalente a los tres últimos años, ya que cada 2 años las mutuales evalúan a las empresas.
Primero se divide el promedio de trabajadores por la cantidad de días perdidos.
En el caso de la empresa El sillón regalón, en su primer período tubo una cantidad de 3.800 trabajadores, este cálculo toma en cuenta los 12 últimos meses, que es lo que respecta a un período, y la cantidad de días perdidos suma un total de 125 días.
En el período n°2, tuvo una cantidad de 4700 trabajadores y un total de 70 días perdidos.
En el período n°3, la cantidad de trabajadores fue de 5.350 personas, y el número de días perdidos fue de 90 días.
Calculo período 1.
N° de días perdidos = 125
N° de trabajadores = 3.800.
125/125 = 0,033 * 100 = 3.3
Período 2.
N° de días perdidos = 70
N° de trabajadores = 4700
70/4700 = 0,015 * 100 = 1,5
Período 3
N° de días perdidos = 90
N° de trabajadores = 5.350
90/5.350 = 0,017 * 100 = 1,7
La sumatoria de los 3 períodos da como resultado; 6,5
Al dividirlo por 3 da como resultado un total de: 2,16
Por lo tanto la tasa de siniestralidad de accidente es de; 2,16
El segundo paso es calcular la tasa de siniestralidad, invalides y muerte, para realizar este cálculo se hace lo siguiente:
Se calcula el total de invalides y muertes comunicadas a la por parte de la empresa. Esto se hace de acuerdo a la información entregada por una tabla de porcentaje de acuerdo al tipo de siniestralidad ocurrida y periodo.
En el periodo 1 nos encontramos con una muerte, que equivale a un 2,50
En el periodo 2, hayamos una cantidad de 3 invalideces, y caca una es de un porcentaje de; 15%, 65% y 20%.
En el periodo n° 3, nos encontramos con 4 invalideces de, 30%, 30%, 20% y 25%.
Periodo 1 Periodo 2 Periodo 3
2 2
2
1
1
De acuerdo a esta información más la que entrega la siguiente tabla;
Grado de invalidez Valor
15,0% a25,0% 0,25
27,5% a 37,5% 0,50
40,0% a 65,0% 1,00
70,05 o más 1,50
Gran invalidez 2,00
Muerte 2,50
Sumatoria de los tres periodos
Periodo 1 Periodo 2 Periodo 3
2,50 1,5 1,5
Luego y de acuerdo a estos datos se calcula el promedio de factores de invalideces y muertes, esto se hace dividiendo muertes o invalides por el promedio de trabajadores.
Periodo 1:
2,50/3.800*100
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