Plantilla Ejercicio 5 Roles De Las Personas En El Proyecto

EJERCICIO DE SIMULACIÓN Nº 5

LOS ROLES DE LAS PERSONAS EN EL PROYECTO

El ejercicio está centrado en el diseño de los PUESTOS DE TRABAJO, para los que se requiere definir las tareas a realizar, las responsabilidades de cada puesto, la carga física y mental; también se deberán estimar la formación, las habilidades y las destrezas que necesitarán los operadores que ocupen dichos puestos, y el ambiente de trabajo en el que se desempeñarán.

Esta información es necesaria para posteriores decisiones de prevención proactiva que se tomarán en lo referente al contenido de las tareas, el diseño de los puestos de trabajo y la selección de los operadores.

Este ejercicio se sitúa en el CUADRANTE SOLUCIÓN-CONCEPTUAL. Es abstracto, pues aún trabajamos sobre el diseño del sistema propuesto en el ejercicio anterior; y sigue siendo solución, pues a partir de dicho ejercicio se ha pasado a este estado.

5.1. OPERADORES DEL SISTEMA

5.1.1. Identificación de todos los operadores del sistema.

SUBUNIDAD OPERATIVA TAREA A REALIZAR PUESTO DE TRABAJO

DENOMINACIÓN CANTIDAD

... ... ...

5.2. PERFILES DE LOS PUESTOS DE TRABAJO

5.2.1. Cargas de responsabilidad.

PUESTO DE TRABAJO ¿FUNCIÓN DE GOBIERNO O ACCIÓN DIRECTA? RESPONSABILIDAD

... ... ... ... ... ... ... ... ...

5.2.2. Esquema de relaciones funcionales entre los operadores.

… … …

5.2.3. Formación requerida para el puesto.

PUESTO DE TRABAJO CARACTERÍSTICAS DE LA FORMACIÓN REQUERIDA

... ... ... ... ... ...

5.3. CONDICIONES DE TRABAJO

5.3.1. Carga de trabajo.

PUESTO DE TRABAJO CARGA MENTAL CARGA FÍSICA

... ... ... ... ... ... ... ... ...

5.3.2. Ambiente de trabajo.

PUESTO DE TRABAJO AMBIENTE FÍSICO AMBIENTE SOCIAL

... ... ... ... ... ... ... ... ...

5.4. EVALUACIÓN

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