Resumen Ley Federal Del Trabajo ensayos gratis y trabajos
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Ley Federal De Proteccion Al Consumidor
INTRODUCCION El presente ensayo que se presenta, habla sobre la Ley Federal de Protección al Consumidor, enfocado a la Información utilizada por los consumidores y las obligaciones que tiene la procuraduría del consumidor. Por lo tanto, conoceremos a que tenemos derecho como consumidores y que podemos hacer para ser parte de la mercadotecnia o publicidad de las empresas. Consumidor.- ‘‘La persona física o moral que adquiere, realiza o disfruta como destinatario final bienes, productos o
Enviado por alexisgracia / 2.219 Palabras / 9 Páginas -
Ley Federal De Educación N° 24.195
Ley Federal de Educación N° 24.195 TÍTULO I. Derechos, obligaciones y garantías TÍTULO II. Principios Generales TÍTULO III. Estructura del Sistema Educativo Nacional TÍTULO IV. Educación No Formal TÍTULO V. De la Enseñanza de Gestión Privada TÍTULO VI. Gratuidad y Asistencialidad TÍTULO VII. Unidad Escolar y Comunidad Educativa TÍTULO VIII. Derechos y Deberes de los Miembros de la Comunidad Educativa TÍTULO IX.De la Calidad de la Educación y su Evaluación TÍTULO X. Gobierno y Administración
Enviado por Macsi22 / 7.079 Palabras / 29 Páginas -
Ley Federal de Transparencia y Acceso a la Información Pública Gubernamental
MÉXICO Ley Federal de Transparencia y Acceso a la Información Pública Gubernamental tiene como finalidad proveer lo necesario para garantizar el acceso de toda persona a la información en posesión de los Poderes de la Unión, los órganos Constitucionales Autónomos o con autonomía legal y cualquier otra entidad federal. Entre los objetivos de la misma se encuentra el de promover la transparencia de la gestión pública mediante la difusión de información que generan los sujetos
Enviado por NOEMIMI2 / 1.378 Palabras / 6 Páginas -
Breve Resumen "Ley Del IMSS"
Ley del imss Garantiza el derecho a la salud, a la asistencia médica y a la protección de los medios de subsistencia y los servicios sociales necesarios para el bienestar individual y colectivo la seguridad está a cargo de entidades o dependencias públicas, federales o locales y de organizamos descentralizados, el seguro social es un instrumento básico de la seguridad social que sirve a la nación sujetándose por la ley, para poder recibir el derecho
Enviado por gokuolmos / 375 Palabras / 2 Páginas -
Ley Federal Del Procedimiento Contencioso
LEY FEDERAL DE PROCEDIMIENTO CONTENCIOSO ADMINISTRATIVO Nueva Ley publicada en el Diario Oficial de la Federación el 1º de diciembre de 2005 TEXTO VIGENTE Última reforma publicada DOF 24-12-2013 Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Presidencia de la República. VICENTE FOX QUESADA, Presidente de los Estados Unidos Mexicanos, a sus habitantes sabed: Que el Honorable Congreso de la Unión, se ha servido dirigirme el siguiente DECRETO "EL CONGRESO
Enviado por Bryanescalera / 1.140 Palabras / 5 Páginas -
La ley Federal de Educación y el Acuerdo Nacional para la Modernización de la Educación Básica.
La ley Federal de Educación y el Acuerdo Nacional para la Modernización de la Educación Básica. En el presente ensayo pretendo dar a conocer una comparación desde mi perspectiva, acerca de la Ley Federal de Educación (1973) y el Acuerdo Nacional para la Modernización de la Educación Básica (1992). Comenzare por la Ley Federal de la Educación que se realiza el 29 de noviembre de 1973, en el gobierno de Luis Echeverría, que viene a
Enviado por pau_resendiz / 739 Palabras / 3 Páginas -
Antecedentes De La Ley Federal De Trabajo
ÍNDICE INTRODUCCION--------------------------------------------------------------------------3 CREACION DE LA PRIMERA LEY FEDERAL DEL TRABAJO--------------- 4 LEY FEDERAL DE 1931 --------------------------------------------------------------- 4 CONCLUSION----------------------------------------------------------------------------- 29 BIBLIOGRAFIA---------------------------------------------------------------------------- 30 INTRODUCCIÓN HACE 80 AÑOS, el 18 de agosto de 1931, fue expedida la Ley federal del Trabajo, que pasó a reglamentar el Artículo 123 constitucional, vieja demanda del movimiento obrero mexicano, incluidos varios de sus núcleos anarcosindicalistas. Esta ley no estaba dividida en apartados, situación que se daría hasta el 5 de diciembre de
Enviado por AlvaroZepeda007 / 8.557 Palabras / 35 Páginas -
Ley Federal Del Trabajo
CAPITULO XVII Procedimiento ordinario ante las juntas de conciliación y arbitraje Artículo 870.- Las disposiciones de este Capítulo rigen la tramitación y resolución de los conflictos individuales y colectivos de naturaleza jurídica que no tengan una tramitación especial en esta Ley. Artículo 871.- El procedimiento se iniciará con la presentación del escrito de demanda, ante la Oficialía de Partes o la Unidad Receptora de la Junta competente, la cual lo turnará al Pleno o a
Enviado por grbritoc / 2.288 Palabras / 10 Páginas -
Ley Federal De Trabajo
a) Concepto de Síntesis y sus características. b) Síntesis del Power point Seguridad Social que se adjunta en esta actividad. a) El concepto de síntesis es un concepto que puede definirse de varias maneras, lo que depende de la disciplina desde la cual se esté observando. Lo anterior, debido a que en estricto rigor, una síntesis es la composición de algo a partir del análisis de todos sus elementos por separado. Sin embargo, existe una
Enviado por trent12 / 467 Palabras / 2 Páginas -
CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO QUE CELEBRAN CONFORME A LO A LO DISPUESTO EN EL APARTADO “A “ DEL ARTICULO 123 CONSTITUCIONAL, Y DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO
CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO QUE CELEBRAN CONFORME A LO A LO DISPUESTO EN EL APARTADO “A “ DEL ARTICULO 123 CONSTITUCIONAL, Y DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO, DE CONFORMIDAD CON LAS SIGUIENTES: Ciudad y entidad Federativa: ........................................................................................ ...................................................................................... Fecha: ............................................................................................................................ Empresa: ...................................................................................................................con Domicilio en ..................................................................................................................., Representada por............................................................................................................. Nombre del trabajador ..................................................................................................... Sexo .............................edad..............................,estado civil........................................... Nacionalidad......................................, con domicilio en ................................................. .......................................................................................................................................... CLAUSULAS CONDICIONES DE TRABAJO. PRIMERA. Puesto o empleo.............................................................................................. .................................................. SEGUNDA. Servicios que debe prestar
Enviado por mari.navarrete / 869 Palabras / 4 Páginas -
Comparación Entre La Ley De Educ. Nacional 26.206 Y Ley Federal
En el presente trabajo realizaremos un estudio comparativo entre la Ley Federal de Educación (LFE) – 1993 y la Ley de Educación Nacional (LEN)-2006. La primera fue la norma central que expresó la Reforma Educativa de la década neoliberal en nuestro país. Acompañó la Reforma del Estado propiciada por el gobierno de Menem en acuerdo con los organismos internacionales. La segunda, sancionada durante el gobierno de Kirchner, derogó la anterior 13 años después. Fue
Enviado por / 9.872 Palabras / 40 Páginas -
Ley Federal Del Trabajo
Ley Federal del Trabajo Artículo 12.- Intermediario es la persona que contrata o interviene en la contratación de otra u otras para que presten servicios a un patrón. Artículo 13.- No serán considerados intermediarios, sino patrones, las empresas establecidas que contraten trabajos para ejecutarlos con elementos propios suficientes para cumplir las obligaciones que deriven de las relaciones con sus trabajadores. En caso contrario serán solidariamente responsables con los beneficiarios directos de las obras o servicios,
Enviado por Dange94 / 599 Palabras / 3 Páginas -
Ley Federal De Cinematografía
Laura Verónica Báez Rangel Regulación de los medios audiovisuales Leonardo Rodríguez Ley federal de cinematografía Industria cinematográfica Los medios de comunicación son regulados con base en la idea universal de que su contenido y actividades pueden influir significativamente sobre la economía, política, aspectos sociales, pero por sobre todo, en la vida y manera de pensar de los individuos. Pero que es la regulación, según Robert McKenzie en su Estudio comparativo de la regulación de los
Enviado por 307233633 / 779 Palabras / 4 Páginas -
Lo más Importante De La Ley Federal Del Trabajo
Art. 20.- Se entiende por relación de trabajo, cualquiera que sea el acto que le dé origen, la prestación de un trabajo personal subordinado a una persona, mediante el pago de un salario. Art. 35.- Las relaciones de trabajo pueden ser para obra o tiempo determinado o por tiempo indeterminado. A falta de estipulaciones expresas, la relación será por tiempo indeterminado. Art. 47.- Son causas de rescisión de la relación de trabajo, sin responsabilidad para
Enviado por PalmerosDomL / 1.502 Palabras / 7 Páginas -
Supletoriedad De La Ley Federal De Procedimiento Administrativo
SUPLETORIEDAD DE LA LEY FEDERAL DE PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO A efecto de comenzar con el análisis que nos ocupa, es menester establecer el objetivo respecto del cual se llevará, esto es, la supletoriedad de la Ley Federal de Procedimiento frente a diversos ordenamientos legales. Supletoriedad. Dícese de la aplicación supletoria o complementaria de una ley respecto de otra, la cual puede ser la categoría asignada a una ley o respecto de usos, costumbres y principios generales
Enviado por Edumarvar / 2.403 Palabras / 10 Páginas -
Ley Federal Del Trabajo Articulo 153a A La X
ARTICULO 153-A. TODO TRABAJADOR TIENE EL DERECHO A QUE SU PATRON LE PROPORCIONE CAPACITACION O ADIESTRAMIENTO EN SU TRABAJO QUE LE PERMITA ELEVAR SU NIVEL DE VIDA Y PRODUCTIVIDAD, CONFORME A LOS PLANES Y PROGRAMAS FORMULADOS, DE COMUN ACUERDO, POR EL PATRON Y EL SINDICATO O SUS TRABAJADORES Y APROBADOS POR LA SECRETARIA DEL TRABAJO Y PREVISION SOCIAL. ARTICULO 153-B.LOS PATRONES PODRAN CONVENIR CON LOS TRABAJADORES EN QUE LA CAPACITACION O ADIESTRAMIENTO, SE PROPORCIONE A
Enviado por nayeluzca / 1.634 Palabras / 7 Páginas -
Resumen Ley 16744
Resumen de la Ley 16.744 Publicada el 1º DE FEBRERO DE 1968. Esta Ley es un Seguro Social OBLIGATORIO contra los Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales. OBJETIVOS DE LA LEY • PREVENIR: Con el propósito de evitar que ocurra el accidente o se contraiga la Enfermedad Profesional. • OTORGAR ATENCION MEDICA: Para restituir al trabajador en lo posible, TODA su capacidad de trabajo. • OTORGAR PRESTACIONES ECONOMICAS: para Reparar la pérdida de la capacidad
Enviado por neiita11 / 907 Palabras / 4 Páginas -
Ley Federal De Competencia Economica
LEY FEDERAL DE COMPETENCIA ECONÓMICA Para la investigación y desahogo del procedimiento establecido por esta ley resultara que la concentración configura un acto de los previstos por este capítulo, la Comisión, además de aplicar las medidas de apremio o sanciones que correspondan podrá: I.- Sujetar la realización de dicho acto al cumplimiento de las condiciones que fije la Comisión; o II.- Ordenar la desconcentración parcial o total de lo que se hubiera concentrado indebidamente, la
Enviado por titotalaveraherr / 311 Palabras / 2 Páginas -
Ley Federal Del Trabajo
La Ley Federal del Trabajo Esta ley indica a lo que un obrero y un jefe tienen derecho aunque también obligaciones. Además que se protegen las garantías individuales del hombre y se deja estipulado que no se pueden hacer distinciones entre los trabajadores por diferentes motivos; la religión, sexo, raza, edad, condición social o doctrina política. Esta Ley se rige por el trabajo como un derecho y un deber social; se exige respeto para
Enviado por sweet123456 / 543 Palabras / 3 Páginas -
Resumen Ley Orgánica del Trabajo
RESUMEN DE LOS CAMBIOS CONTEMPLADOS EN LA NUEVA LEY ORGÁNICA DEL TRABAJO, LOS TRABAJADORES Y LAS TRABAJADORAS · Trabajador: 1. Servicios profesionales: aplican las condiciones más favorables de la LOTTT. 2. Trabajador dependiente y no dependiente: definidos en artículos separados. 3. Trabajador de confianza: sin mención elimina las modalidades o condiciones laborales especiales. 4. Trabajador de inspección: labores de supervisión de personal 5. Trabajador de vigilancia: labores de custodia de bienes. 6. Trabajador permanente,
Enviado por MarcoTulio1109 / 5.311 Palabras / 22 Páginas -
Reformas Ley Federal De Armas Y Explosivos
”Reformas a la Ley Federal de Armas de Fuego y Explosivos” 1. FE DE ERRATAS de la Ley Federal de Armas de Fuego y Explosivos publicada el 11 de enero de 1972. I. En la página 4, primera columna, último párrafo del artículo 26 dice: También podrán expedirse licencias particulares II. Debe decir: para actividades deportivas de tiro o cacería, también podrán expedirse licencias particulares. III. Artículo 26: las licencias particulares se expedirán a las
Enviado por stephylars / 1.301 Palabras / 6 Páginas -
Ley Federal Del Trabajo UPALT JC
En base a la ley federal del trabajo, del último texto vigente, en relación con el estado y condiciones de higiene y seguridad, se han empleado y establecido normas especificas para el orden y cumplimiento de derechos como deberes que aseguren de manera eficiente, que el trabajador cuente con las medidas de seguridad e higiene necesarias, tomando en cuenta su bienestar y su buen desarrollo dentro de su área de trabajo, disminuyendo el nivel se
Enviado por jcsotoh / 427 Palabras / 2 Páginas -
Ley Federal De Radio
Ley Federal de Telecomunicaciones y Radiodifusión, y la Ley del Sistema Público de Radiodifusión del Estado Mexicano, fue por el presidente Enrique Peña Nieto que informa el decreto que en algunos casos se derogan, adicionan o reforman diversas disposiciones de la ley, en este caso solo se hablara del título tercero y cuarto de esta. Empezamos por definir el espectro radioeléctrico y los recursos orbitales, que son bienes del dominio público de la Nación, cuya
Enviado por mayra0909 / 1.031 Palabras / 5 Páginas -
Resumen Ley Prevencion Riesgos Laborales
RESUMEN DE LA LEY DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES La Constitución Española encomienda a los poderes públicos velar por la seguridad e higiene en el trabajo. Bajo este mandato constitucional y como transposición de la Directiva Europea 89/391/CEE, aparece la Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales (LPRL), modificada por la Ley 54/2003, de 12 de diciembre, de reforma del marco normativo de la prevención de riesgos laborales. La Ley de Prevención de Riesgos Laborales
Enviado por ari_alonso / 2.039 Palabras / 9 Páginas -
Ley Federal De La Metrologia
LEY FEDERAL SOBRE METROLOGÍA Y NORMALIZACIÓN Publicada en el DOF el 1 de julio de 1992 Última reforma publicada en el DOF el 14 de julio de 2014 Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Presidencia de la República. CARLOS SALINAS DE GORTARI, Presidente Constitucional de los Estados Unidos Mexicanos, a sus habitantes, sabed: Que el H. Congreso de la Unión se ha servido dirigirme el siguiente DECRETO "EL
Enviado por tarea1995 / 397 Palabras / 2 Páginas -
Ley Federal De Metrologia
Ley Federal de Metrología y Normalización. La Ley Federal de Metrología y Normalización rige en toda la República y sus disposiciones son de orden público e interés social. Su aplicación y vigilancia corresponde al Ejecutivo Federal, por conducto de las dependencias de la administración pública federal que tengan competencia en las materias reguladas dicho ordenamiento. Esta Ley tiene por objeto: I. En materia de Metrología: Establecer el Sistema General de Unidades de Medida;
Enviado por joselual / 1.360 Palabras / 6 Páginas -
Resumen Ley Colegiacion Profesional
Los antecedentes sobre la necesidad de la existencia de la colegiación profesional los encontramos en la objetiva necesidad de la regulación del ejercicio de la profesión correspondiente y la exigida conservación y actualización de los conocimientos adquiridos en las universidades para que justamente las calidades integrales, técnicas, éticas… de cada profesional sean observadas por sus pares en función de velar por el prestigio general de cada profesión, lo que tiene como consecuencia lógica la observación
Enviado por rutmelisandra / 1.081 Palabras / 5 Páginas -
Resumen Ley Prevencion Riesgos Laborales
RESUMEN DE LA LEY DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES La Constitución Española encomienda a los poderes públicos velar por la seguridad e higiene en el trabajo. Bajo este mandato constitucional y como transposición de la Directiva Europea 89/391/CEE, aparece la Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales (LPRL), modificada por la Ley 54/2003, de 12 de diciembre, de reforma del marco normativo de la prevención de riesgos laborales. La Ley de Prevención de Riesgos Laborales
Enviado por ari_alonso / 1.721 Palabras / 7 Páginas -
Origen De La Ley Federal Del Trabajo
Durante el Porfiriato (de 1876 a 1911), la tierra era casi la única fuente de riqueza en México y estaba concentrada en las manos de un pequeño sector de la sociedad, lo que provocaba la explotación desmedida de los trabajadores del campo. Las jornadas laborales eran de por lo menos 14 horas diarias y los salarios muy bajos; hombres, mujeres y niños eran sometidos a condiciones infrahumanas. Tras asumir la Presidencia de la República, a
Enviado por 011219951234 / 805 Palabras / 4 Páginas -
Ley Federal De Trabajo
Para el caso del incumplimiento del contrato de esponsorización, nos ha servido como referencia la obra del profesor Juan VIDAL PORTABALES quien hace un estudio de cómo se produce el incumplimiento del contrato bajo la Ley General de Publicidad española [VIDAL, 1998: pp. 183-231]. Con la finalidad de trazar el marco en el que se encuadran las normas aplicables al incumplimiento de las obligaciones derivadas del contrato de esponsorización, parece oportuno hacer previamente una sucinta
Enviado por suprimir / 3.222 Palabras / 13 Páginas -
Resumen- Ley De Contaduria De La Republica Dominicana
LEY 10-07 que instituye el Sistema Nacional de Control Interno y de la Contraloría General de la República. La presente ley tiene por finalidad instituir el Sistema Nacional de Control Interno, su rectoría y componentes; establecer las atribuciones y facultades de la Contraloría General de la República; regular el control interno de los fondos y recursos públicos y de la gestión pública institucional y su interrelación con la responsabilidad por la función pública, el control
Enviado por nousa89 / 4.572 Palabras / 19 Páginas -
LEY FEDERAL DE TELECOMUNICACIONES
La Ley Federal de Telecomunicaciones, publicada el 7 de Junio de 1995, en ese entonces por el presidente constitucional de los Estados Unidos Mexicanos, Ernesto Zedillo Ponce de León, teniendo como principal objetivo, promover un desarrollo eficiente de las telecomunicaciones en el territorio Mexicano, al mismo tiempo impulsar una sana competencia entre los diferentes prestadores de servicios de telecomunicaciones que se mueven en este espacio, para garantizar, mejores prestaciones de servicios de calidad y eficacia
Enviado por / 387 Palabras / 2 Páginas -
Ley federal de protección al consumidor
Mercado: El mercado de los pantalones BRITOS es de consumo ya que los consumidores compran pantalones BRITOS generalmente para su propio consumo y no para la reventa de estos. Reconocimiento de la necesidad: Las mujeres consumidoras del pantalón BRITOS corte SKINNY se sienten incomodas con el pantalón ya que el tipo de corte es incómodo, la mezclilla es de baja calidad y los colores no les agradan. Factores personales: Esta marca y modelo de pantalón
Enviado por / 432 Palabras / 2 Páginas -
Ley Federal de Protección de Datos Personales
La Ley Federal de Protección de Datos Personales En Posesión de Particulares (LFPDPPP), es un cuerpo normativo de México, aprobado por el Congreso de la Unión el 27 de abril de 2010, mismo que tiene como objetivo regular el derecho a la autodeterminación informativa. Esta Ley fue publicada el 5 de julio del 2010 en el Diario Oficial de la Federación y entró en vigor el día 6 de julio del 2010. Sus disposiciones son
Enviado por jonataneliab / 220 Palabras / 1 Páginas -
Ley Federal Del Trabajo
DISPOSICION FEDERAL DE LA LEY DEL TRABAJO 1.- ¿CUALES SON LAS CAUSAS DE RESCISION DE LA RELACION DE TRABAJO SIN RESPONSABILIDAD DEL PATRON? R= A).- Engañarlo el trabajador o en su caso, el sindicato que lo hubiese recomendado con referencias en los que se atribuyan al trabajador capacidad, aptitudes o facultades de que carezca. B).- Incurrir el trabajador durante sus labores, en faltas de probidad u honradez, en actos de violencia o malos
Enviado por smalville_rubens / 321 Palabras / 2 Páginas -
Ley Federal Del Trabajo
2.1.3 ARTS.474, 4, 477, 478, 479 Y 480. Artículo 474. Accidente de trabajo es toda lesión orgánica o perturbación funcional, inmediata o posterior, o la muerte, producida repentinamente en ejercicio, o con motivo del trabajo, cualesquiera que sean el lugar y el tiempo en que se preste. Quedan incluidos en la definición anterior los accidentes que se produzcan al trasladarse el trabajador directamente de su domicilio al lugar del trabajo y de éste a aquél.
Enviado por karlizboni / 278 Palabras / 2 Páginas -
Pricipales Artículos LEy Federal Del Trabajo Mexicana
Principales artículos de la Ley Federal del Trabajo. (Sobre Capacitación) Artículo 3°. El trabajo es un derecho y un deber sociales. No es artículo de comercio. No podrán establecerse condiciones que impliquen discriminación entre los trabajadores por motivo de origen étnico o nacional, género, edad, discapacidad, condición social, condiciones de salud, religión, condición migratoria, opiniones, preferencias sexuales, estado civil o cualquier otro que atente contra la dignidad humana. No se considerarán discriminatorias las distinciones, exclusiones
Enviado por leizu_u_u / 1.823 Palabras / 8 Páginas -
Ley Federal 3 Articulos
RESUMEN LEY FEDERAL DEL TRABAJO TITULO PRIMERO. PRINCIPIOS GENERALES. Como lo dice el título, aquí se verán de manera general los principios que el juzgador nos quiere dar a entender en todos y cada uno de sus artículos aquí descritos. ARTICULO 1º: El código de la Ley del Trabajo será, de manera específica y supletoria a lo comprendido en el artículo 123 apartado A de nuestra Constitución Artículo 2o. En este artículo, el juzgador nos
Enviado por pgrl25 / 212 Palabras / 1 Páginas -
Ley Federal De Proteccion Al Consumidor
LEY FEDERAL DE PROTECCION AL CONSUMIDOR Capítulo I Disposiciones Generales ARTÍCULO 6.- Estarán obligados al cumplimiento de esta ley los proveedores y los consumidores. Las entidades de las administraciones públicas federal, estatal, municipal y del gobierno del Distrito Federal, están obligadas en cuanto tengan el carácter de proveedores o consumidores. ARTÍCULO 7.- Todo proveedor está obligado a informar y respetar los precios, tarifas, garantías, cantidades, calidades, medidas, intereses, cargos, términos, plazos, fechas, modalidades, reservaciones y
Enviado por andrea_rivera / 1.691 Palabras / 7 Páginas -
REGLAMENTO DE LA LEY FEDERAL PARA LA ADMINISTRACIÓN Y ENAJENACIÓN DE BIENES DEL SECTOR PÚBLICO
REGLAMENTO DE LA LEY FEDERAL PARA LA ADMINISTRACIÓN Y ENAJENACIÓN DE BIENES DEL SECTOR PÚBLICO Nuevo Reglamento publicado en el Diario Oficial de la Federación el 17 de junio de 2003 TEXTO VIGENTE Última reforma publicada DOF 29-11-2006 Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Presidencia de la República. VICENTE FOX QUESADA, Presidente de los Estados Unidos Mexicanos, en ejercicio de la facultad que me confiere el artículo 89,
Enviado por Nataliaasdfghj / 1.148 Palabras / 5 Páginas -
Actividad 1 Ley Federal Del Trabajo
Antecedentes Históricos de la Ley Federal del Trabajo Durante los años 1876 – 1911 se consideraba que la única fuente de riqueza, especialmente en México era la tierra, debido a esto se explotaba a los trabajadores con 14 horas diarias de trabajo y un sueldo muy poco competente. Para tratar de solucionar los conflictos laborales de ese entonces Francisco I Madero en 1911 decreto la creación del Departamento del Trabajo. 4 años después durante el
Enviado por gafl94 / 561 Palabras / 3 Páginas -
Ley Federal Del Procedimiento Contencioso
DIANA 1- 4 ARTICULO 1o.- Los juicios que se promuevan ante el Tribunal Federal de Justicia Fiscal y Administrativa, se regirán por las disposiciones de esta Ley, sin perjuicio de lo dispuesto por los tratados internacionales de que México sea parte. A falta de disposición expresa se aplicará supletoriamente el Código Federal de Procedimientos Civiles, siempre que la disposición de este último ordenamiento no contravenga las que regulan el juicio contencioso administrativo federal que establece
Enviado por Jaquie_123 / 11.285 Palabras / 46 Páginas -
Ley Federal De Trabajo
Investigación:(Ley Federal de Trabajo) Jornada de trabajo Artículo 58.- Jornada de trabajo es el tiempo durante el cual el trabajador está a disposición del patrón para prestar su trabajo. Artículo 59.- El trabajador y el patrón fijarán la duración de la jornada de trabajo, sin que pueda exceder los máximos legales. Los trabajadores y el patrón podrán repartir las horas de trabajo, a fin de permitir a los primeros el reposo del sábado en la
Enviado por Gustavo192 / 1.723 Palabras / 7 Páginas -
LEY FEDERAL
Establécese que todos los educandos tienen derecho a recibir educación sexual integral en los establecimientos educativos públicos, de gestión estatal y privada de las jurisdicciones nacional, provincial, de la CiudadAutónoma de Buenos Aires y municipal. Creación y Objetivos de dicho Programa. Sancionada: Octubre 4 de 2006 Promulgada: Octubre 23 de 2006 El Senado y Cámara de Diputados de la Nación Argentina reunidos en Congreso, etc. sancionan con fuerza de Ley: PROGRAMA NACIONAL DE EDUCACION SEXUAL
Enviado por / 375 Palabras / 2 Páginas -
La interpretación de los artículos 771 y 773 de la ley federal del trabajo
El artículo 773 de la Ley Federal del Trabajo prevé el desistimiento de la acción del procedimiento laboral cuando no se efectúe promoción necesaria para su continuación dentro del término de seis meses. Por otra parte, el diverso numeral 772 del propio ordenamiento dispone que cuando sea necesaria promoción del trabajador para la continuación del juicio y no la haya efectuado dentro del plazo de seis meses, el presidente de la Junta debe requerirlo para
Enviado por norbertsited1680 / 282 Palabras / 2 Páginas -
LEY FEDERAL PARA PREVENIR Y ELIMINAR LA DISCRIMINACIÓN
LEY FEDERAL PARA PREVENIR Y ELIMINAR LA DISCRIMINACIÓN Reforma del 20 de marzo del 2014 El antecedente de mayor trascendencia y peso en esta materia es la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, la cual establece expresamente este principio antidiscriminatorio, lo anterior a raíz de que en el año 2001 se reformó su artículo primero para que se prohibiera toda forma de discriminación que tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades
Enviado por panchito231115 / 1.108 Palabras / 5 Páginas -
LEY FEDERAL
Artículo 298.- Los deportistas profesionales tienen las obligaciones especiales siguientes: I. Someterse a la disciplina de la empresa o club; II. Concurrir a las prácticas de preparación y adiestramiento en el lugar y a la hora señalados por la empresa o club y concentrarse para los eventos o funciones; III. Efectuar los viajes para los eventos o funciones de conformidad con las disposiciones de la empresa o club. Los gastos de transportación, hospedaje y alimentación
Enviado por anonima96 / 271 Palabras / 2 Páginas -
PRACTICA CLINICA I RESUMEN LEYES
CONSTITUCION POLITICA DE LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS. ARTICULO 4: “TODA PERSONA TIENE DERECHO A LA PROTECCION A LA SALUD. LA LEY DEFINIRA LAS BASES Y MODALIDADES PARA EL ACCESO A LOS SERVICIOS DE SALUD Y ESTABLECERA LA CONCURRENCIA DE LA FEDERACION Y LAS ENTIDADES FEDERATIVAS EN MATERIA DE SALUBRIDAD GENERAL, CONFORME A LO QUE DISPONE LA FRACCION XVI DEL ARTICULO 73 DE ESTA LEY.” ARTICULO 5: (CEDULA PROFESIONAL) “ LA LEY DETERMINARA EN CADA ESTADO,
Enviado por JeeesM / 4.964 Palabras / 20 Páginas -
Ley Federal Del Trabajo
Ley federal del trabajo: "Es el dispositivo legal que regula las relaciones obrero patronales, con respecto a salarios , prestaciones, indemnizaciones, riesgos de trabajo, despidos etc, que se dirimen en la Juntas Locales o Federales de Conciliación y Arbitraje". Además regula a los trabajadores Burócratas que hace mención el artículo 123 apartado B de la Constitución. Entre otras palabras es donde se especifica qué tienes que hacer como trabajador y a qué tienes derecho, y
Enviado por carlooslopez1 / 1.664 Palabras / 7 Páginas -
Disociaciones Generales De La Ley Federal Del Trabajo
Disociaciones Generales de la ley federal del trabajo 2-. Explicará cual es objetivo delas ramas de trabajo. R=El objetivo de las normas del trabajo es conseguir el equilibrio entre los factores dela producción y la justicia social, así como proporcionar el trabajo digno o decente en todos las relaciones laborales. 3-. Explicará porque el trabajo es al mismo tiempo un derecho y un deber social. R=Porque no podrían establecerse condiciones que impliquen discriminación ente los
Enviado por petalo20 / 206 Palabras / 1 Páginas