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Documentos 741.901 - 741.975 de 855.605

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    tativ1. Supón que tienes tu aspecto físico, mental y social en total equilibrio, según lo concibe la OMS. ¿Crees que ello es suficiente para tener un completo bienestar? Yo creo que estos tres aspectos son suficientes para el equilibrio de una persona ya que estos aspectos comprenden todo el entorno

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    maryle123SALUD Y SEGURIDAD OCUPACIONAL Grupo de actividades que buscan mejorar los ambientes laborales y minimizar los factores de riesgos a los que están expuestos lo trabajadores según la actividad económica que están ejecutando La salud y la seguridad laboral constituyen una disciplina muy amplia que abarca múltiples campos especializados. En

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    alejalfonso¿Qué es el COPASO? El Comité Paritario de Salud Ocupacional constituye un medio importante para promocionar la Salud Ocupacional en todos los niveles de la empresa, buscar acuerdos con las directivas y responsables del Programa de Salud Ocupacional en función del logro de metas y objetivos concretos, divulgar y sustentar

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    yetamevaNUCLEO PROBLEMICO No. 2: ¿CUÁLES ES LA SITUACIÓN ACTUAL DE LA MORBIMORTALIDAD POR ENFERMEDADES DE ORIGEN COMÚN Y LAS POLÍTICAS NACIONALES Y LOCALES DEFINIDAS PARA LA ATENCIÓN DE ESTAS ENFERMEDADES? Durante el desarrollo de esta unidad el estudiante podrá conocer la historia social y natural de las enfermedades crónicas con

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    andrea36TALELR SEMANA 3 Para el desarrollo de este módulo, deberás aplicar la Técnica para una Inspección General Sistémica propuesta y elaborar una propuesta de control de factores de riesgo ocupacionales. En el informe incluye el desarrollo de las actividades que se describen a continuación: 1. Diligencia la lista de verificación

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    pao16311. IDENTIFICACIÓN DE LA GUIA DE APRENDIZAJE Regional: Atlántico Código 8. Centro de Formación: Centro Nacional Colombo Alemán Código 9207 Programa o Acción de Formación: Salud Ocupacional. Código 471307 Proyecto Formativo: Establecer mecanismos de control, generar la cultura del autocuidado, fomentar la salud y prevenir enfermedades en el ambiente laboral,

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    cristian908---------------------1-10-12 LA CONCEPCION DEL ESTADO Y SU RELACIÓN CON EL PROCESO PENAL En este tema vemos que los estados autoritarios les corresponden un proceso inquisitivo, en cambio a los estados liberales les corresponde un proceso de carácter acusatorio Los autores dicen que en la republica griega y romana les corresponde

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    eider21RIESGO Es la probabilidad de que suceda un evento, impacto o consecuencia adversos. Se entiende también como la medida de la posibilidad y magnitud de los impactos adversos, siendo la consecuencia del peligro, y está en relación con la frecuencia con que se presente el evento. Es una medida potencial

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    patulekaHISTORIA DE LA SALUD OCUPACIONAL La salud ocupacional inicia con los hombres cavernícolas, las pirámides, la tapicería china por el hecho de su deseo de conservación y temor a lesionarse. En la edad de piedra los cazadores enfrentaron los peligros relacionados con la caza con prendas de piedra, hueso y

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    pedro1213Desde la prehistoria entre los periodos neolítico y paleolítico aparece el hombre lo cual dio inicio a importantes sucesos como la creación y uso de herramientas las cuales eran elaboradas en palos y en piedras, también nació el dominio del fuego y el uso de la cerámica, en ese entonces

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    joshpalEl servicio como valor esencial Lo que los clientes esperan de la prestación de un buen servicio es que éste sea de calidad. El servicio es la acción capaz de satisfacer las necesidades de los clientes y superar las expectativas. Por eso, para que éste sea bueno, requiere de una

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    sandra1689ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE: Envió del taller semana 1 Salud y Trabajo. 1. Suponer que se tiene aspectos físicos, mentales y sociales en total equilibrio, según lo concibe la Organización Mundial de la Salud. ¿Se cree que ello es suficiente para tener un completo bienestar? 2. Una de las formas como

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    juann217DEFINICIONES BÁSICAS 9 ACCIDENTE DE TRABAJO (Literal n del artículo 1 de la Decisión 584 de 2004 en el instrumento Andino de Seguridad y Salud en el Trabajo de la Comunidad Andina de Naciones - CAN): Es accidente de trabajo todo suceso repentino que sobrevenga por causa o con ocasión

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    zarigueya19821. Cómo la evolución del concepto de salud ha influenciado en el abordaje de la salud ocupacional. Comenzamos resaltando que la salud es un bien que necesitan los hombres y mujeres para llevar a cabo con éxito el desenvolvimiento de sus labores habituales y laborales, de este concepto partimos cuando

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    AndreaCasadiegosSALUD OCUPACIONAL: Se define como la disciplina que busca el bienestar físico, mental y social de los empleados en sus sitios de trabajo. Una de las principales preocupaciones de una compañía debe ser el control de riesgos que atentan contra la salud de sus trabajadores y contra sus recursos materiales

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    scabezaTALLER N°3 ¿Qué es y que contienen los formatos WPS y el formato PQR? R/. Es un documento preparado y calificado por un departamento técnico o de ingeniería, para dar instrucciones al personal que realiza e inspecciona las soldaduras de producción. Es un documento de obligatorio cumplimiento en todas sus

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    99sebaspap1-¿Qué cualidades, habilidades y aptitudes son necesarias para ejercer actualmente como director de RR. HH. En una empresa? Básicamente para que una persona pueda realizar una buena gestión como director de RR.HH, es muy importante y sobre todo que esta: Conozca la empresa: su manual de funciones y procedimientos, el

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    ajcollanteSALUD OCUPACIONAL (ENSAYO) El presente ensayo tiene como objetivo principal definir, analizar e interpretar el campo de la salud Ocupacional desde el punto de vista personal, teniendo como referencia la ley 100 de 1993, la resolución 2013 de 1986 del Ministerio de Trabajo entre otras. Esta importante disciplina se puede

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    valmaca07‐F‐45 LEGISLACIÓN COLOMBIANA EN SALUD OCUPACIONAL ‐ 14 de Febrero de 2011 MATRIZ DE REQUISITOS LEGALES Y DE OTRA ÍNDOLE V ‐ 03 / Pág. Fecha de Actualización: Agosto 31 de 2011 NORMATIVIDAD TEMA FECHA ARTICULO VIGENTE CONTENIDO COMO CUMPLE ÁREA QUE EXPEDICIÓN AFECTA/PARTICIPA SI NO ARTICULO 1o. OBJETO. La

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    Samantha17Salud Ocupacional Las condiciones de mi trabajo en mi empresa son mas porque me piden a mi que me cuide? Esta pregunta se presenta constantemente en el léxico del trabajo a la hora de hablar de auto cuidado, generado por la deficiencia de información, falta de conocimiento frente a hábitos

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    nicolita2310UESTIONARIO SEMANA 3Con base en las lecturas anteriores, por favor desarrolle las siguientes actividades deaprendizaje:A. Responder las siguientes preguntas:1. Según el Decreto 1607 del 2002 y 1772 de 1994, diga:  Cuántas clases de riesgo existen.De acuerdo con el Decreto 1295 del 22 de junio de 1994, Artículo 26. Tabla

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    bryan9871. OBJETO Establecer las normas para el ingreso y permanencia de contratistas a las plantas de Manufacturas de Cemento S.A., Decoblock S.A., Promotora Industrial y Mercantil, Manufacturas de Cemento del Cauca S.A.. 2. ALCANCE Este procedimiento aplica para todo tipo de proveedores relacionados con la áreas de Almacen de repuestos,

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    pacho0315Actividad 5 Francisco Javier Rubio Gutiérrez C.C.: 1090175817 Esperamos que se haya aprovechado al máximo los materiales educativos de este módulo, ahora llegó la hora de demostrar los conocimientos adquiridos mediante un trabajo práctico que se podrá aplicar en la empresa donde se esté laborando, de lo contrario se podrá

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    teresota14ANALISIS DEL ENTORNO DE MERCADEO EMPRESA: avicola ACTIVIDAD PRINCIPAL: Venta de Huevo al por mayor y al detal 1. MICROAMBIENTE DE MERCADEO Microambiente Interno • Recursos Humanos: cuenta con personal capacitado en ventas TAT y ventas por mostrador al igual que capacitaciones constantes para el personal de las granjas encargado

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    yygafaroTaller a desarrollar 1) Supón que tienes tus aspectos físicos, mentales y sociales en total equilibrio, según lo concibe la OMS. ¿Crees que ello es suficiente para tener un completo bienestar? Claro que si, por que mientras los tres pilares (físico, mental, social) estén en total equilibrio el bienestar de

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    julian2400var7. CUALES FUERON LOS PRIMEROS MODELOS DE SEGURIDAD SOCIAL? EL MODELO ALEMAN: LÑA APARICION DE LOS ERGUROS SOCIALES En Alemania, Bismarck instituyó en 1883 un sistema de seguros sociales ante el éxito de la izquierda, y particularmente de la socialdemocracia. Desde 17 de noviembre de 1881, entre 1883 y 1889

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    luchoheavy22temas varios SITUACIONES QUE GENERAN ACCIDENTES BIOMECANICAS ASIGNATURA: PROFESIONALES EN LA PREVENCION DE ACCIDENTES DE TRABAJO Y ENFERMEDAD PROFESIONAL DOCENTE: OLIVER ORTIZ MARTINEZ PRESENTADO POR: EDITH CASTRO OLIVEROS JUAN CAMILO CORTES CAICEDO LUIS ALFONSO RODRIGUEZ GRUPO 05 UNIVERSIDAD DEL TOLIMA NEIVA (H) INDICE INTRODUCCION 1. JUSTIFICACION…………………………………………………………………… 5 2. PLANTAMIENTO DEL

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    vrc888Las fuentes de información FUENTES DE INFORMACIÓN OBJETIVO GENERAL Explicar cuáles son las fuentes de información, para qué sirven y cómo nos pueden servir en el trabajo de investigación. OBJETIVOS ESPECIFICOS • Presentar a los estudiantes las principales fuentes de información con la finalidad de formarlos para que aprendan a

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    ojrr19656Pregunta: ¿Qué normas se deben consultar para la elección de elementos de protección personal para manos? Respuesta: La elección de estos elementos se puede hacer consultando los diferentes proveedores que en el mercado existen, y se debe tener en cuenta lo dispuesto en los artículos 176 y 177 de la

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    86047963LISTA DE VERIFICACION DE FACTORES DE RIESGOS GRUPO FACTOR DE RIESGO CÓDIGO DESCRIPCIÓN 1 1A Temperatura extrema calor o frío Del ambiente de trabajo 1B Humedad relativa o presencia de agua Microclima 1C Aireación natural 1D Niveles de luz inadecuados 1F Presiones barométricas inusuales 2 2A Ruido XX Contaminación del

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    2d2dUN DIA DE TRABAJO DE UN DIRECTOR Teniendo en cuenta que un director, es la cabeza principal de una empresa, es la persona responsable de dirigir, administrar, y enfrentar todas las dificultades que se presente a través del día, o atreves de la realización de las actividades de los empleados

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    paulagaviMódulo 1: Salud y Trabajo. Taller a desarrollar: 1. Supón que tienes tus aspectos físicos, mentales y sociales en total equilibrio, según lo concibe la OMS. ¿Crees que ello es suficiente para tener un completo bienestar? No es suficiente tener un equilibrio físico, mental y social, también se necesita un

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    SERGIOSILVASin duda la salud es clasificada como el bien más preciado del ser humano, pero puede verse afectada, precisamente por diferentes causas. Todos los seres humanos necesitamos mantenernos en un adecuado nivel de actividad física y mental, en forma integrada y armónica, para mantener nuestro nivel de salud en buena

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    lucia15LA SALUD OCUPACIONAL EN LA HISTORIA Desde la prehistoria entre los periodos neolítico y paleolítico aparece el hombre lo cual dio inicio a importantes sucesos como la creación y uso de herramientas las cuales eran elaboradas con palos y piedras, también nació el dominio del fuego y el uso de

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    c4nu3h4¿Qué relación tiene la salud ocupacional con los riesgos profesionales generales? Cuando hablamos del sistema general de riesgos profesionales, estamos tocando una de las ramas de la ley 100 de 1993, que es el conjunto de entidades públicas y privadas, con determinadas normas y procedimientos destinados a prevenir, proteger y

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    majitobg1. ENSAYO DE ADMINITRACION DE RECURSOS HUMANOS La administración de los recursos humanos es una de las partes más importante de la empresa ya que en esta área forman una interfaz entra la gestión del recurso humano y la tecnología de la información. Además esta área está diseñada para ocuparse

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    kari05MORBI-MORTALIDAD EN COLOMBIA La morbilidad es la proporción de personas que enferman en un sitio y tiempo determinado es la presencia de una determinado tipo de enfermedad en la población, la mortalidad a su vez es la estadística sobre las muertes de una población también determinada, entonces asociando estas dos

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    danielatp1. Supón que tienes tus aspectos físico, mental y social en total equilibrio, según lo concibe la OMS. ¿Crees que ello es suficiente para tener un completo bienestar? R/ Si, por que mientras se apliquen los tres aspectos (Físico, mental y social) y estén en perfecto equilibrio, el bienestar de

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    CHMBF• COMO CONCIBES UN COMPLETO BIENESTAR Y QUÉ OPINIÓN TIENES DE LA DEFINICIÓN DE SALUD DE LA OMS? Se deberá lograr l perfecto equilibrio con los siguientes tres aspectos de la salud:  El físico, el cual es necesario proteger con el máximo empeño, ya que está expuesto directamente a

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    kathesita1. Cuáles son las etapas o pasos prioritarios utilizados en las técnicas de investigación de accidentes de trabajo? Se contemplan cuatro etapas fundamentales:  Toma de datos.  Integración de datos.  Determinación de causas.  Selección de causas  Ordenación de causas y recomendaciones. Toma de datos Se persigue

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    JECM61 Cómo podemos definir desde su etiología la concepción de accidente de trabajo y enfermedad profesional? RTA: Desde su etiología podemos definir la concepción de accidente de trabajo así: Cualquier suceso que es provocado por una acción violenta y repentina ocasionada por un agente externo involuntario, que da lugar a

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    CARTA PANAMERICANA SALUD Y AMBIENTE EN EL DESARROLLO HUMANO SOSTENIBLE ________________________________________ PRINCIPIOS DE POLÍTICA Y ESTRATEGIA 1. La protección y promoción de la salud de todas las personas, en un ambiente que propicie su bienestar, debe ser el principal criterio que oriente las decisiones en la planificación y la gestión

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    CARTA PANAMERICANA SALUD Y AMBIENTE EN EL DESARROLLO HUMANO SOSTENIBLE ________________________________________ PRINCIPIOS DE POLÍTICA Y ESTRATEGIA 1. La protección y promoción de la salud de todas las personas, en un ambiente que propicie su bienestar, debe ser el principal criterio que oriente las decisiones en la planificación y la gestión

  • Salud Ocupacional

    mamasitalarica1. Supón que tienes tus aspectos físicos, mentales y sociales en total equilibrio, según lo concibe la OMS. ¿Crees que ello es suficiente para tener un completo bienestar? Rta: si, porque creo que mientras los tres aspectos estén es total equilibrio, el bienestar de la persona será el que esperamos

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    ZYLASCURSO BASICO DE SALUD OCUPACIONAL PRESENTADO POR: CARLOS IVAN VELEZ CAMACHO PRESENTADO A: JUAN CARLOS CORREDOR MARIN CENTRO DE SERVICIOS A LA SALUD SENA REGIONAL ANTIOQUIA 18-JULIO-2013 TALLER 1. MÓDULO 1: SALUD Y TRABAJO. 1. SUPÓN QUE TIENES TUS ASPECTOS FÍSICOS, MENTAL Y SOCIAL EN TOTAL EQUILIBRIO, SEGÚN LO CONCIBE

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    alejamafe1. SUPON QUE TIENES TUS ASPECTOS FISICOS, MENTALES Y SOCIALES EN TOTAL EQUILIBRIO. SEGÚN LO CONCIBE LA OMS. ¿CREES QUE ELLO ES SUFICIENTE PARA TENER UN COMPLETO BIENESTAR? R/ SI, por que el equilibrio entre los estados físico, mental y social determinan al ser humano como una unidad funcional que

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    yuli_calderonTALLER MODULO 1 SALUD Y TRABAJO SALUD OCUPACIONAL ESTUDIANTE: YULITSSA ANDREA CALDERON OVALLE TUTOR: LIZ PATRICIA DIAZ SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE “SENA” SALUD OCUPACIONAL AGOSTO DEL 2013 TALLER SEMANA 1 1. Supón que tienes tus aspectos físicos, mentales y sociales en total equilibrio, según lo concibe la OMS. ¿Crees que

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    karla9517Taller semana 1 Salud Ocupacional. Semana 1: Salud y trabajo. 1. Suponga que tiene su aspecto físico, mental y social en total equilibrio, según lo concibe la OMS. ¿Cree que ello es suficiente para tener un completo bienestar? 2. Observe nuestra situación humana a nivel internacional y nacional ¿Se podría,

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    liz2611Centro de Biotecnología Agropecuaria Sena Mosquera Regional Cundinamarca Curso Salud Ocupacional Los invito a explorar los vínculos Materiales, Enlaces Externos, en los cuales usted podrá encontrar información de su interés para desarrollar la actividad. Resultado de Aprendizaje del Taller: Conceptualizar y aplicar los conceptos y principios estudiados en el Material

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    katerindpContenido del Documento PROYECTO DE ACUERDO 323 DE 2006 "POR MEDIO DEL CUAL SE DICTAN NORMAS PARA MITIGAR LA CONTAMINACIÓN AUDITIVA EN EL DISTRITO CAPITAL" I.- CONSIDERACIONES GENERALES La nuestra es, sin duda, una cultura ruidosa. Colombia ocupa uno de los primeros lugares en el mundo, detrás de países como

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    kacimiro2013GUIA DE LA ACTIVIDAD 1 UNIDAD 1 SEMANA 1 Unidad 1: Salud y Trabajo. Resultado de Aprendizaje del Taller Nº 1: Conceptualizar y aplicar los conceptos y principios estudiados en el Material de Estudio de la Semana. Producto a enviar: Un archivo en Word Sobre el desarrollo del Taller. Medio

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    mjomartinezbarCordial saludo para todos, Mi nombre es José Octavio Quintero Giraldo, soy estudiante de tercer semestre en el programa de ingeniería industrial, del CEAD de Acacias Meta, pertenezco al grupo 102505_32. Trabajo con concretos argos como operador de planta de concretos, he trabajado en diferentes áreas de la compañía, me

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    mechaasActividades Descripción detallada Registros Alojamiento y disposición de las basuras: Desarrollar acciones de control de posibles enfermedades ocasionadas por el inadecuado manejo de las basuras y sus registros deben ser diarios Servicios Sanitarios (baños, duchas, lavamanos, etc.): estos no pueden faltar en ningún lugar de trabajo ya que debemos utilizar

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    sugeidyEL TRABAJO Y LA SEGURIDAD El trabajo, la seguridad se obtiene a través de acciones contra las pérdidas derivadas de las acciones de trabajo, por tanto es necesario tener presente. Actitud positiva contra el Accidente Tácticas Estratégicas para Evitar Accidente Técnicas o sistemas contra el Accidente Las características propias del

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    NanitaMorenoRECONOCIMIENTO DEL TEXTO De acuerdo al texto sobre las recomendaciones de seguridad, todas las empresas deben trabajar, tomar decisiones y acciones sobre todos los actos y situaciones inseguras, ya que como describe el autor es difícil manejar las causas que originan los incidentes en el que interactúa el individuo. Puede

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    Ginis921. LA HISTORIA DE LA HUMANIDAD SE DIVIDE EN ÉPOCAS, ERAS O EDADES. ¿CUALES SON ELLAS Y CUALES SERIAN LOS ASPECTOS A RESALTAR? R// En este panorama aparecen, en diferentes momentos de la historia, los aspectos mas relevantes de la Salud Ocupacional que no pueden deslindarse de lo sucedido tanto

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    nestorjulio22SENA TALLER SEMANA 2 Salud Ocupacional TUTOR: RAMON ANTONIO VIDEZ PEÑA PRESENTADO POR: NESTOR YHANLEE JULIO NUÑEZ 1. Presenta un ejemplo con el que ilustres los conceptos y la clasificación del riesgo desde sus características energéticas y legales contractuales. Clasificación del riesgo desde sus características energéticas * Riesgo estático: Un

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    mafecillaLey 100 de 1193 Estableció la estructura de seguridad social en el país, la cual consta de tres componentes que son: régimen de pensiones, atención en salud, SGRP. Decreto 614 de 1984 Por la cual se determina las bases para la organización y administración de salud ocupacional en el país

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    EDERHOSTOSNumero de ítem de análisis. Parámetro de Análisis. Descripción del Parámetro. 1. Número de sentencia Sentencia T-541/04 2. Tipo de sentencia ACCION DE TUTELA 3. Fecha de sentencia 28 de Mayo de 2004 4. Magistrado ponente Dr. JAIME CÓRDOBA TRIVIÑO 5. Magistrados que salvaron el voto N.A 6. Magistrados que

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    famarintTRABAJO COLABOPRATIVO 2 ANTROPOLOGIA PRESENTADO POR: CODIGO: GRUPO_281 PRESENTADO A: PAOLA VARGAS UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y ADISTANCIA MAYO DE 2013 Nombre y apellidos del estudiante: YADIRA SULEIMA SUATERNA QUITIAN CC : 1097666259 Fecha de recolección de información : Mayo 19 Temática a la cual pertenece la expresión o manifestación cultural

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    monialexagq1SENA AGOSTO 22 DE 2013 Conceptualizar y aplicar los conceptos y principios estudiados en el Material de Estudio de la Semana. Sondeo a desarrollar: Módulo 1: Salud y Trabajo. 1. Supón que tienes tus aspectos físicos, mentales y sociales en total equilibrio, según lo concibe la OMS. ¿Crees que ello

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    mayitotqm¬¬¬¬¬CURSO BÁSICO DE SALUD OCUPACIONAL Cartilla No. 4 PANORAMA DE FACTORES DE RIESGO Para facilitar la comprensión del Panorama de Factores de Riesgo, analice la siguiente situación: Un paciente consulta al médico porque siente algunas dolencias de salud. El médico lo ve llegar y evidentemente el paciente revela un aspecto

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    SERGIOSILVAPolítica de Salud Ocupacional Como punto de partida del Programa, las directivas de toda compañía se deben pronunciar formalmente, a través de una política reflejando su interés por un trabajo realizado en forma segura y su compromiso hacia la Salud Ocupacional, posteriormente se definirán responsabilidades de todos los niveles de

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    koriana20131. Presenta un ejemplo con el que ilustres los conceptos y la clasificación del riesgo desde sus características energéticas y legales contractuales. El caso expuesto es de los trabajadores de parte operativo, el señor erminso García actualmente trabaja instalador de red en la empresa de telecomunicaciones, dentro de sus labores

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    maicol123456TALLER DE SALUD OCUPACIONAL .Identifica las causas de los accidentes ocurridos en tu empresa ó lugar de trabajo en el último año y verifica cuáles controles se han implementado para evitarlos. Las causas de los accidentes en el último año en la empresa donde trabajo han sido: fracturas, lesiones, quemaduras,

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    Diana.florez.SegSALUD OCUPACIONAL (ENSAYO) La salud ocupacional es el conjunto de procedimientos y disciplinas, basados en estudios previos y cuidadosamente planificados, con los que se pretende proteger y mejorar la salud física, mental y social de los trabajadores en su medio laboral, teniendo como componentes principales la prevención de cualquier tipo

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    gregory0122. Que es salud ocupacional? R/ La Salud Ocupacional se encarga de la protección, conservación y mejoramiento de la salud de las personas en su entorno laboral, contra los riesgos relacionados con agentes físicos, mecánicos, químicos, biológicos, orgánicos, sustancias peligrosas para el organismo y otros que puedan afectar la salud

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    maicol1234561 2 3 tenemos el factor de riesgo el 2E que es de polvo los encontramos en los rsiduos solidos ya que aveces se encuentran polvos como lo es el del cemento, extintores. 4 Para controlar nuestros factores de riesgos hallados debemos tener en cuenta: - La utilizacion adecuada de

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    LQUESADASalud Ocupacional Leonardo Quesada Fuentes Servicio Nacional de Aprendizaje (Sena-virtual) Bucaramanga 2012 1. Supón que tienes tus aspectos físicos, mentales y sociales en total equilibrio, según lo concibe la OMS. ¿Crees que ello es suficiente para tener un completo bienestar? La teoría de La Organización Mundial de la Salud, se

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    jjhonjTaller Unidad 3 Valor : 20 puntos 1. Qué es un incidente de trabajo, según la Resolución 1401 de 2007? Según la resolución 1401 de 2007 suceso acaecido en el curso del trabajo o en relación con este, que tuvo el potencial de ser un accidente, en el que hubo

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    ar__leyEn el año 1950, se constituyó la primera sesión del Comité conjunto de la OIT/OMS sobre salud ocupacional, estableciéndose en dicha sesión la definición operativa del término.2 No obstante, el uso en el idioma español por distintos medios tiene algunas diferencias en cuanto a considerar esta disciplina como sinónimo o

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    wollvarSALUD Y TRABAJO 1.Supón que tienes tus aspectos físicos, mental y social en total equilibrio, según lo concibe la OMS. ¿Crees que ello es suficiente para tener un completo bienestar ? R/ No, no es suficiente ademas de estos cabe recalcar que el dinero no lo es todo pero la

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    juanito120981ASPECTOS GENERALES DEFINICIONES SALUD: Es un estado de bienestar físico, mental y social. No solo en la ausencia de enfermedad. TRABAJO: Es toda actividad que el hombre realiza de transformación de la naturaleza con el fin de mejorar la calidad de vida. AMBIENTE DE TRABAJO: Es el conjunto de condiciones

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    rikaEvangelio de nuestro Señor Jesucristo según san Juan 16, 29-33 A la Hora de pasar de este mundo al Padre, los discípulos le dijeron a Jesús: «Por fin hablas claro y sin parábolas. Ahora conocemos que Tú lo sabes todo y no hace falta hacerte preguntas. Por eso creemos que

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    nykoltatianaActividad 6 1. Determinar la tipología de factores de riesgos existentes en un campo de trabajo. Toda fuente de trabajo debe realizar actividades tendientes a la prevención de riesgos laborales a efectos de llevar a cabo un control de pérdidas, con las consecuentes ventajas de la producción y la productividad,