Temas Variados

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  nidiasaga1. POLITICA DE SEGURIDAD, SALUD OCUPACIONAL Y MEDIO AMBIENTE Estamos convencidos de la importancia de la prevención de accidentes y enfermedades profesionales y la protección al medio ambiente. Para lograrlo contamos con un talento humano comprometido con la identificación y eliminación de las causas a través del cumplimiento de las

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  jorgepovedaRaúl García, socio responsable del Departamento de Derecho Laboral de Ernst & Young Abogados, junto con Luis San Emeterio, asociado del Despacho, responden a las preguntas que los lectores de elmundo.es les han formulado sobre cuestiones fiscales. Envíe ya sus dudas para el próximo consultorio. Las respuestas facilitadas por el

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  julianleiva18CON BASE A LA RESOLUCION 001016 DEL 31 DE MARZO DEL 1989 RESPONDA EL SIGUIENTE CUESTIONARIO 1. ¿Cuáles son las obligaciones del empleador? 2. ¿Qué constituye el P.S.O? 3. ¿Cuáles son las finalidades y actividades (5) de? • El subprograma de medicina preventiva y el trabajo. • El subprograma de

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  funkycapiLOS ACCIDENTES DE TRABAJO, CAUSAS, PREVENCIÓN Y MODELOS DE INVESTIGACIÓN CELIS Hernan; MORENO Carlos E. y TRIANA Vanessa. Si se parte de la definición de accidente de trabajo, se puede decir que encierra a todas aquellas lesiones resultantes por el hecho o con ocasión del trabajo, en general de forma

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  Alexisvelezz¿Qué papel juegan los trabajadores y las asociaciones de trabajadores de cara a la temática de la salud ocupacional? En Colombia la seguridad y salud ocupacional ha avanzado a pasos agigantados creando normas encaminadas a cuidar la salud de los trabajadores, manteniendo los niveles productivos de las empresas, aunque es

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  dis.gActividades del subprograma de Medicina Preventiva LAS PRINCIPALES ACTIVIDADES DE MEDICINA PREVENTIVA Y DEL TRABAJO SEGÚN LA RESOLUCION 1016 DE 1989 SON: 1. Realizar exámenes médicos, clínico y paraclínicos para admisión, ubicación según aptitudes, periódicos ocupacionales, cambios de ocupación, reingreso al trabajo, retiro y otras situaciones que alteren o puedan

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  3015009683Un rubro directo en el que se incurre cuando suceden accidentes, lesiones y enfermedades es el pago de primas de seguro por compensación al trabajador (pueden existir varias modalidades dependiendo de cada país). Además de estos costos, están también los costos médicos que pueden ser o no cubiertos por el

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  yesidvsACTIVIDAD Realice una lectura del siguiente caso y responda las preguntas que le siguen: CASO Dos operarios del sector de las comunicaciones habían estado realizando unas operaciones de empalme en el interior de una cámara de registro de Telefónica (espacio confinado), situada en el subsuelo de una de las grandes

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  . “SALUD OCUPACIONAL” 2580838 ACTSEM4Esperamos que hayas aprovechado al máximo los materiales educativos de este módulo, ahora llegó la hora de demostrar los conocimientosadquiridos mediante un trabajo práctico que podrás aplicar en tu empresa si te encuentras vinculado laboralmente, de lo contrario podráshacerlo con base en una experiencia laboral anterior

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  jsebasHuertascDISEÑO DEL PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL PARA LA EMPRESA ALCONCHONADOS EDREDONA LTDA. CONTRERAS HUERTAS JHON SEBASTIÁN FORERO FORERO SERGIO ANDRES JIMÉNEZ DÍAZ CRISTIAN TORRES PEÑA LISANDRO UNIVERSIDAD DE BOGOTA JORGE TADEO LOZANO FACULTAD DE CIENCIAS NATURALES E INGENIERIA PROGRAMA DE INGENIERIA INDUSTRIAL BOGOTA 2014 DISEÑO DEL PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL

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  L.encisoPROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL SEXTO SEMESTRE DEL 2014 GLOSARIO • Accidente de trabajo: Todo suceso repentino que sobrevenga por causa u con ocasión del trabajo y que produzca en el trabajador una lesión orgánica, una perturbación funcional o psíquica, una invadís o la muerte. • Incidente de trabajo: Todo suceso

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  pipelon10Resolución 1016 de 1989 ANALISIS - ¿de que trata la resolución 1016 de 1989? Hace referencia a los programas de salud ocupacional que deben desarrollar los empleadores o patronos de las organizaciones en el país, para lograr un mejor desempeño y desarrollo del recurso humano. El programa de salud ocupacional

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  conejitafockiuPREGUNTAS GENERADORAS riesgos en el trabajo 1. ¿De qué manera se pueden evitar o contrarrestar las causas de morbimortalidad de origen laboral en Colombia? Los podemos evitar, realizando un buen diagnostico de las condiciones laborales o panorama de factor de riesgo, implementación de medidas de control a nivel empresarial para

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  indio0511ETAS (Enfermedades transmitidas por alimentos) ETAS ENFERMEDADES TRANSMITIDAS POR ALIMENTOS son enfermedades causadas por la mala manipulación de alimentos, las cuales causan contaminación y por ende enfermedad al consumidor, generando así varios problemas para salud pública Son causadas principalmente por envenenamiento alimentario causadas generalmente por virus, toxinas, parásitos y bacterias

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  Annye20151. Conforme a la Guía Técnica GTC 45, cuales son los factores de riesgo presentes en las condiciones de Higiene, y de manera general, que efectos causan en el trabajador expuesto? Cite ejemplos en cada caso. R/ Los factores de riesgos o peligros son físicos, químicos y biológicos, que por

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  madopegoFatiga por exceso de trabajo Fatiga por falta de descanso Fatiga por tensión emocional Exposición a peligros por la salud Exposiciones a temperaturas extremas Deficiencia de oxigeno Variación de altura – presión atmosférica Movimiento restringido Insuficiencia de azúcar en la sangre Drogas Tensión Mental o Psicológica Sobrecarga emocional Fatiga por

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  62108751) Que consecuencias para la salud traeria la mala utilización de las sustancias denominda limpiador de y seguridad frente a su salud.¿de que manera lo lo haría sustenete su respuesta Los daños que tendremos al usar el liampia hornos si no utilizamos las medidas de seguridad correctas nos causaría lo

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  alexx1986ENFOQUE DE SISTEMAS DE GESTIÓN DE LA CALIDAD (2.3.5.) Un enfoque para desarrollar e implementar un sistema de gestión de la calidad comprende diferentes etapas tales como: a) Determinar las necesidades y expectativas de los clientes y de otras partes interesadas. b) Establecer la política y objetivos de la calidad

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  gmarcelaSALUD OCUPACIONAL El trabajo es una actividad necesaria del hombre, razón por la cual la salud ocupacional juega un papel muy importante en la vida laboral de las personas, ya que contribuye a incrementar el bienestar y la productividad, a través del mejoramiento de las condiciones laborales y condiciones de

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  dianajensenArtículos Los riesgos emergentes para el siglo XXI El envejecimiento de la población, el creciente acceso de la mujer al trabajo, la inmigración, los avances tecnológicos... están variando profundamente el entorno laboral. Con ello, surgen nuevos riesgos que amenazan la seguridad y la salud de los trabajadores. Para anticiparse a

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  juan_GPARTICULO 11: El subprograma de Higiene y Seguridad Industrial tiene como objeto la identificación, reconocimiento, evaluación y control de los factores ambientales que se originen en los lugares de trabajo y que puedan afectar la salud de los trabajadores. Las principales actividades del subprograma de Higiene y Seguridad Industrial son:

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  jsebasHuertascDISEÑO DEL PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL PARA LA EMPRESA ALCONCHONADOS EDREDONA LTDA. CONTRERAS HUERTAS JHON SEBASTIÁN FORERO FORERO SERGIO ANDRES JIMÉNEZ DÍAZ CRISTIAN TORRES PEÑA LISANDRO UNIVERSIDAD DE BOGOTA JORGE TADEO LOZANO FACULTAD DE CIENCIAS NATURALES E INGENIERIA PROGRAMA DE INGENIERIA INDUSTRIAL BOGOTA 2014 DISEÑO DEL PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL

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  mesherLA IMPORTANCIA DE UNA VIDA SALUDABLE El vivir sano es importante porque te sientes bien física y mentalmente, y no estás de mal humor, y eso se refleja con el trato social. La alimentación es lo importante de nuestra vida, pues nos mantiene activos y con energía, es por esta

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  mrlc1. Una Condición Subestándar en un accidente de tránsito es: a) Carretera en mal estado b) No tener curso de conducir. c) Vehículo sin Mantención d) No usar lentes e) a y c 2. Las Factores de un accidente de tránsito son: a) Clima b) Carretera c) Factor Humano. d)

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  dianaalvarez222Una de las tareas más importantes en una empresa para el cuidado y prevención de sus trabajadores, en la seguridad e higiene de los trabajadores es el análisis exhaustivo de las causas potenciales de las lesiones y enfermedades que pudieran haber ocurrido en la empresa. Incluso los accidentes o incidentes

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  nibia2727SUBPROGRAMA HIGIENE Y SEGURIDAD INSDUSTRIAL. ACTIVIDADES DESCRIPCION DETALLADA REGISTRO Elaborar un panorama de los riesgos para así obtener más información de los mismos, en los sitios de trabajo de la empresa. Aquí se pretende elaborar una lista de los posibles riesgos que se pueden obtener realizando cualquier tipo de trabajo

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  eeumSALUD OCUPACIONAL SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO ¿Existe alguna diferencia entre la Salud Ocupacional, y la Seguridad y Salud en el Trabajo? Desde mi punto de vista no existe ninguna diferencia, ya que ambas buscan un mismo fin u objetivo para el trabajador y de acuerdo a la ley

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  dianavalleFACULTAD EDUCACIÓN VIRTUAL YA DISTANCIA. Programa: SALUD OCUPACIONAL Docente:NINI CAROLINA PACHECO RAMÍREZ Semestre:9º B Curso Que Orienta:Ergonomía - CÓDIGO 15216 TALLER DE Ergonomía No.2 OBJETIVOS  Fortalecer el Manejo de Conceptos Técnicos y de la n ormativipapá Pertiente, apl icables en el área de la Ergonomía Y Sus Disciplinas de

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  SERCHAR3INTRODUCCION Las alteraciones osteo-musculares se han convertido en un fenómeno que amenaza en dejar el dominio de la salud laboral, para convertirse en un pro-blema de salud pública, sin embargo se piensa que su presencia no solo se refiere a trabajos que implican esfuerzos físicos o trabajos pesados,l;as activi-dades se

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  osita1219LA GLOBALIZACIÓN, EL TRABAJO Y EL DERECHO AL TRABAJO, POSIBILIDADES PARA EL SINDICALISMO Presentado por: DIDIER POLO TEHERÁN Docente: ANA CRISTINA GUZMAN DE PEREZ UNIVERSIDAD DE CARTAGENA FACULTAD DE ENFERMERIA ESPECIALIZACIÓN EN SALUD OCUPACIONAL COLOMBIA 2014 LA GLOBALIZACIÓN, EL TRABAJO Y EL DERECHO AL TRABAJO, POSIBILIDADES PARA EL SINDICALISMO El

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  karodENSAYO DE LA HISTORIA DE LA SALUD OCUPACIONAL Desde la edad primitiva el hombre busco la necesidad de crear sus propios instrumentos de trabajo, inicialmente a base de piedra y palo, luego se produce el dominio del fuego. El hombre pasó de la etapa recolectora a la agricultura y la

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  dianagomezarevalGUÍA DE APRENDIZAJE TALLER SEMANA 1 DIANA MARITZA GOMEZ AREVALO SALUD OCUPACIONAL: SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO 2015 2. Escoja uno de los subprogramas de Seguridad y Salud en el Trabajo, estudiados en el material semanal: -Subprograma de Medicina Preventiva y del Trabajo -Subprograma de Higiene y Seguridad Industrial

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  dianagomezarevalGUÍA DE APRENDIZAJE TALLER SEMANA 1 DIANA MARITZA GOMEZ AREVALO SALUD OCUPACIONAL: SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO 2015 2. Escoja uno de los subprogramas de Seguridad y Salud en el Trabajo, estudiados en el material semanal: -Subprograma de Medicina Preventiva y del Trabajo -Subprograma de Higiene y Seguridad Industrial

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  Alexis2212ACTIVIDAD CASO 1 Después de leer este caso responda las siguientes preguntas: El especialista en Seguridad y Salud en el Trabajo analizó las evidencias documentadas y se propuso a cumplir el objetivo por el cual fue contratado. 1. ¿Cuál normativa vigente permitirá que el especialista identifique los riesgos laborales asociados

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  angiel_29TALLER SEMANA 1 DESCRIPCIÓN Usted Ha Sido Contratado Como Coordinador Del Programa De Seguridad Y Salud En El Trabajo De La Empresa ISSAL LTDA. Como Una De Sus Primeras Tareas, Le Es Solicitado Que Proponga 5 Actividades Para Implementar Uno De Los Sub Ensayos para estudiantes: TALLER SEMANA 1 DESCRIPCIÓN

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  elcor¿Cuál es el papel del profesional de salud ocupacional en el modelo de historia natural de la enfermedad? R/ como profesionales de la salud ocupacional nuestro papel es importante en el modelo de historia natural de la enfermedad ya que el ser humano siempre está realizando algún trabajo y por

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  wcreyesUNIVERSIDAD DEL TOLIMA INSTITUTO DE EDUCACION A DISTANCIA PLAN INTEGRAL DE CURSO 1. LINEAMIENTOS GENERALES 1.1 UNIDAD ACADÉMICA: INSTITUTO DE EDUCACIÓN A DISTANCIA 1.2 PROGRAMA: SALUD OCUPACIONAL 1.2.1 CAMPO DE FORMACIÓN: CONDICIONES DE SALUD Y TRABAJO EN LOS PROCESOS PRODUCTIVOS 1.3 NUCLEO DE FORMACIÓN: HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL 1.4 CURSO:

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  Charlieth23Salud ocupacional se define como la disciplina que busca el bienestar físico, mental y social de los empleados en los sitiaos de trabajo El programa de salud ocupacional consiste en la planeación, organización de las actividades de higiene y seguridad, medicina preventiva que tiene como objeto mantener y mejorar la

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  salamina1967DESARROLLO TALLER SEMANA 5 1. Identifica las causas de los accidentes ocurridos en tu empresa ó lugar de trabajo en el último año y verifica cuáles controles se han implementado para evitarlos. Los accidentes más comunes que se encuentran presentes en el Instituto son: • Caídas de altura, por ejemplo

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  juanxdfcbFundamentos de la salud ocupacional NÚCLEO PROBLEMICO 3 PROBLEMAS 1. Cuáles son los factores de riesgos que encontramos con mayor frecuencia nuestro entorno laboral? Rta: La verdad eso depende de la actividad de la empresa, pero unos de los Factores de Riesgos más relevantes en nuestro entorno laboral, serían los

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  dianasochaUNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA – UNAD SALUD OCUPACIONAL ACTIVIDAD 2 SELECCIÓN DE EMPRESA Y GENERALIDADES TUTOR: JORGE ENRIQUE ZUMAQUE ESTUDIANTE: DIANA ROCIO SOCHA CAMPO RUBY MARLENE RAMOS YULE RENE ZAPATA DIANA CARINE RAMIREZ DIANA MARCELA BOTELLO SEPTIEMBRE 2014 INTRODUCCION Teniendo en cuenta la necesidad imperiosa asociada con la

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  lmsalcedoSantafé de Bogotá, siendo las 3:00 pm del 23 de marzo del 2012, se reunieron los miembros de la junta directiva de la empresa importaciones alimenticias, para tratar el siguiente punto: • organizar y elaborar un evento publicitario, para convocar a los clientes más representativos el próximo mes de febrero

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  nicolas_duqueENSAYO DE LA LEY 1562 DEL 2012 La ley 1562 del 2012, en esta última actualización les decreta a las empresas privadas y públicas incorporar el sistema nacional de riesgos laborales, fortaleciéndolas en diferentes actividades de promoción y prevención vigiladas por el ministerio de trabajo, de salud y protección social.

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  sugeidyResolución 1409 El Ministerio del Trabajo expidió, con fecha Julio 23 de 2012, la Resolución 1409 "por la cual se establece el “Reglamento de Seguridad para protección contra caídas en trabajo en alturas". Dicha resolución fue publicada en el Diario Oficial No. 48.517 de Agosto 9 de 2012. La Resolución

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  malejahiguitaaRiesgos laborales Riesgo biológico: Consiste en la presencia de un organismo, o la sustancia derivada de un organismo, que plantea, sobre todo, una amenaza a la salud humana (una contaminación biológica). Esto puede incluir los residuos sanitarios, muestras de un microorganismo, virus o toxina de una fuente biológica que puede

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  ensayitose¡Porque nuestro objetivo es el bienestar De nuestros trabajadores!… Para nosotros como estudiantes y futuros profesionales de salud ocupacional es imprescindible conocer las enfermedades más comunes en los lugares de trabajo y en espacios determinados, en este documento queremos mostrar unas de las enfermedades más comunes en Colombia, así sabremos

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  uroclefEvidencia: Potencial creativo Una empresa de diseño de interiores está detectando que sus empleados gastan muchas horas de su tiempo en encontrar soluciones para los problemas que surgen en los proyectos que se les asigna, por esta razón, deciden contratar sus servicios para identificar el tipo de inconvenientes que limitan

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  geral_10Para entrar en contexto al término de “Salubrista Ocupacional”, es necesario conocer sobre salud ocupacional; es una disciplina que hace énfasis en: la planeación, organización, ejecución, control y evaluación de distintas actividades encaminadas a preservar y optimizar la salud y la calidad de vida de los trabajadores. La salud ocupacional

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  alejandrademon14. Debido a que una empresa debe asegurarse del estado en cómo se encuentra su personal de trabajo esta lo somete a algunos exámenes ocupacionales, los cuales ayudaran en un inicio a: • Determinar si el empleado es apto para el oficio • Identificar si las condiciones de salud del

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  sebastian31Salud, Trabajo y Carga Laboral El abordaje de la organización y del ser humano ha evolucionado a lo largo de la historia. Hoy se considera al colaborador como un socio estratégico para la organización, su potencial es un talento valioso, así mismo se ha redefinido el concepto de gestión humana,

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  vanetkm9521La Salud Ocupacional es una actividad multidisciplinaria dirigida a proteger y promover la salud de los trabajadores mediante la prevención y el control de enfermedades y accidentes y la eliminación de los factores y condiciones que ponen en peligro la salud y la seguridad en el trabajo. Además procura generar

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  leonidas2324Ejercicio escrito Esperamos que hayas aprovechado al máximo los materiales educativos de este módulo, ahora llegó la hora de demostrar los conocimientos adquiridos mediante un trabajo práctico que podrás aplicar en tu empresa si te encuentras vinculado laboralmente, de lo contrario podrás hacerlo con base en una experiencia laboral anterior

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  GLOSARIO 1. Accidente de trabajo: Suceso repentino que sobreviene por causa o con ocasión del trabajo, y que produce en el trabajador una lesión orgánica, una perturbación funcional, una invalidez o la muerte. 2. Actividad rutinaria: Actividad que forma parte de un proceso de la organización, se ha planificado y

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  Fitaa. Determine si el evento expuesto se trata de un Accidente de Trabajo (AT) o un Incidente de Trabajo (IT).Explique las razones de su respuesta. El evento se determina como un Accidente (AT) puesto que este ocasiono daños físicos permanentes al funcionario Pedro Pablo Pérez; perdiendo dos de sus dedos

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  yuyis29PANORAMA DE FACTORES DE RIESGO PSICOSOCIAL CARGO :___Cortadora_________________ SECCIÓN________________________ FECHA _________________________ FACTORES DE RIESGO CONDICIONES INTERNAS DE TRABAJO CONDICIONES DEL MEDIO AMBIENTE DE TRABAJO HALLAZGOS 1 Temperatura Sin informacón 2 Ruido Ruido frecuente debido sonido del motor de las maquinas de coser 3 Iluminación Sin informacón 4 Ventilación Sin informacón

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  meyer970913Suscríbase Acceso Contáctenos Ensayos de Calidad, Tareas, Monografias Ensayos Gratis Temas Variados / Como Elaborar Un Folleto Informativo Del Subprograma De Higiene Y Seguridad Industrial Como Elaborar Un Folleto Informativo Del Subprograma De Higiene Y Seguridad Industrial Composiciones de Colegio: Como Elaborar Un Folleto Informativo Del Subprograma De Higiene Y

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  andeymarTABLA DE CONTENIDO 1. QUE ES SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO 2. QUE ES ACCIDENTE LABORAL 3. QUE ES ENFERMEDAD LABORAL 4. QUE ES ENFERMEDAD COMUN 5. QUE ES ACCIDENTE COMUN 6. SEGÚN LA NORMA EN QUE FECHA SE DEBE REPORTAR UN ACCIDENTE LABORAL 7. CUALES SON LOS MEDIOS

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  fercha33SALUD OCUPACIONAL: SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO ACCIDENTES E INCIDENTES (Evento acaecido el en la empresa ISSAL Ltda.) A. Según la ley 1562/2012 Qué es un Accidente de Trabajo. “Todo suceso repentino que sobrevenga por causa o con ocasión del trabajo y que produzca en el trabajador una lesión

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  bianethpatriciaReconocimiento de los factores medioambientales que influyen sobre la salud de Los trabajadores, basados en el conocimiento profundo sobre productos (contaminantes), Métodos de trabajo procesos e instalaciones (análisis de condiciones de trabajo) y los Efectos que producen sobre el hombre y su bienestar. Evaluación de los riesgos a corto y

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  LUCYJHRSALUD OCUPACIONAL: SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO (974840) GUIA DE APRENDIZAJE TALLER SEMANA 1 1. SUBPROGRAMA DE MEDICINA PREVENTIVA DEL TRABAJO Actividades Descripción detallada Registros 1 Recreación y Deporte. Se propone realizar una jornada de actividad física una vez a la semana en un lapso de 2 horas, para

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  SENA Actividad semana 3 Salud ocupacional: seguridad y salud en el trabajo Presentado por: Angie Tatiana Santander Muñoz DESARROLLO DEL TALLER 1. Leer cuidadosamente la descripción del evento acaecido el día de ayer en la empresa ISSAL ltda. 2. Analizar: a. Determine si el evento expuesto se trata de un

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  arrerupiode las actividades que más inciden en su aparición es el uso prolongado del teclado de la computadora y el mouse), por eso, la utilización de almohadillas protectoras está recomendada para prevenir esta afección. Los síntomas generalmente comienzan gradualmente y se manifiestan con sensaciones de calor, calambre o entumecimiento en

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  luisajaramiilloTALLER SOBRE LA HISTORIA DE LA SALUD OCUPACIONAL 1. ¿Cuáles eran las actividades laborales que se desarrollaban? La actividad laboral que más se desarrollaba era la minería y agricultura, especialmente en Greca y Egipto ya que allí existían grandes yacimientos de plomo, plata y oro. 2. ¿Qué tipo de accidentalidad

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  gabes_13CUESTIONARIO 1. Enuncie los Principios de la Ley 100 de 1993. 1. EFICIENCIA: Utilización adecuada, oportuna y suficiente de los recursos. Los recursos a que tiene derecho cada persona de acuerdo a la ley, las entidades prestadoras del servicio de salud, le deben garantizar su bienestar y atención oportuna y

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  yenni30Conociendo los planes de emergencias como aquella definición de políticas, organización y métodos que indican la manera de enfrentar una situación de emergencia o desastre en forma general y en lo particular en sus distintas fases de cualquier entidad ya sea pública o privada. Que tiene como objetivo primordial establecer,

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  dorasuleidy1. Salud ocupacional es el conjunto de actividades asociado a disciplinas variadas, cuyo objetivo es la promoción y mantenimiento del más alto grado posible de bienestar físico, mental y social de los trabajadores de todas las profesiones promoviendo la adaptación del trabajo al hombre y del hombre a su trabajo.

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  GOMEZ125ASMA OCUPACIONAL O ASMA DE NOVO Es un trastorno pulmonar en el cual diversas sustancias que se encuentran en el lugar de trabajo llevan a que se presenten dificultades respiratorias. El termino Asma ocupacional se refiere a asma de NOVO o la recurrencia de asma previamente en remisión. TIPOS DE

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  paceofcookies1. ¿Qué es el Comité Paritario de salud Ocupacional? Es un organismo que fue creado en el año 1986 encargado de vigilar y promover un programa de salud ocupacional estableciendo, que instituciones y empresas ya sean privadas o públicas deben tener a su servicio 10 o más trabajadores los cuales

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  anghemart18Guia 3 *En un documento de texto, analice el AT/IT de acuerdo a los siguientes puntos: a. Determine si el evento expuesto se trata de un Accidente de Trabajo (AT) o un Incidente de Trabajo (IT). Explique las razones de su respuesta. b. Redacte las causas básicas del AT/IT expuesto.

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  angie0803SALUD OCUPACIONAL: Es la rama de salud que tiene la finalidad de establecer las estrategias de promoción y prevención que contribuyan a fortalecer el bienestar de los trabajadores. PERFIL OCUPACIONAL: Un perfil ocupacional consiste en la descripción de las habilidades que un trabajador debe tener (o tiene) para ejercer eficientemente

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  carlos3142962920ORGANIZACIÓN DOCUMENTAL EN EL ENTORNO LABORAL APRENDIZ: CAROL YOLANDA ROJAS INSTRUCTORA: SANDRA MILENA ZABALA VALERO SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE- SENA REGIONAL TOLIMA ACACIAS 07 JULIO DE 2015. INTRODUCCION Hoy en día, casi todas las empresas tienen que trabajar con una gran cantidad de documentación. Con el fin de gestionar la

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  tatis2492ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE-TALLER SEMANA 2 EMPRESA ISSAL LTDA NORMATIVAS QUE LOS TRABAJADORES DEBERIAN CONOCER. LEY 1562 DE 2012 Por la cual se modifica el sistema general de riesgos laborales y se dictan disposiciones en materia de salud ocupacional, seguridad y salud en el trabajo, sistema de Gestión de la seguridad

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  kdbch92SEÑALIZACION Y DEMARCACION SEÑALIZACION Y DEMARCACION EN SEGURIDAD INDUSTRIAL. CONCEPTO: Es el conjunto de estímulos que informa a un trabajador o a un individuo acerca de la mejor conducta que debe adoptar ante una circunstancia o situación que conviene resaltar. PRINCIPIOS BASICOS DE LA SEÑALIZACION: • Atraer la atención de

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  gabomga. Determine si el evento expuesto se trata de un Accidente de Trabajo (AT) o un Incidente de Trabajo (IT). Explique las razones de su respuesta. Respuesta: Este evento se trata de un accidente laboral porque el trabajador sufrió una incapacidad y como lo estipula y manda la ley 1562

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  yoelis26SUBPROGRAMA DE MEDICINA PREVENTIVA Y DEL TRABAJO: -ACTIVIDAD: Brigada de salud FORMA DE IMPLEMENTACION DE CADA ACTIVIDAD: Se realizara una brigada de salud donde se llevaran diferentes profesionales de la salud: Medico general, Enfermera, Optómetra, Terapeuta físico; los cuales observaran a los trabajadores... -ACTIVIDAD: Promoción y prevención para mejorar las