Ensayos Monograficos
Enviado por thalianataly2014 • 26 de Agosto de 2014 • 841 Palabras (4 Páginas) • 317 Visitas
Este virus, metafóricamente hablando, se refiere a comocurar la negatividad en el lugar de trabajo, ocasionada por lasmalas actitudes que adoptan las personas que se encuentrantrabajando dentro de una empresa, y que tales actitudesnegativas provocan un daño colateral en el buen desempeño delresto de las personas que los rodeamos, ocasionado que elambiente de toda una jornada de trabajo se vuelva un fastidio ypor consiguiente no podamos cumplir con las expectativas de laempresa.Existen varios modos de combatir la negatividad y susefectos en un equipo de trabajo, pero antes, es indispensablerealizar un buen diagnóstico y reconocer los síntomas quepresentan las personas afectadas, ya que cada una de ellasreacciona de manera diferente ante el virus.
Ejemplo de las actitudes más comunes:
El alterado:
siempre exagera las cosas.
El perfeccionista:
Quiere que todo quede perfecto usando la palabra calidad comoun arma en contra de los demás.
El resistente:
Se resiste a loscambios, escudándose en hacer las cosas como siempre las hahecho.
El
“Ese no es mi trabajo”:
Se niega a realizar cualquier función que no esté especificada en su contrato.
Este virus, metafóricamente hablando, se refiere a comocurar la negatividad en el lugar de trabajo, ocasionada por lasmalas actitudes que adoptan las personas que se encuentrantrabajando dentro de una empresa, y que tales actitudesnegativas provocan un daño colateral en el buen desempeño delresto de las personas que los rodeamos, ocasionado que elambiente de toda una jornada de trabajo se vuelva un fastidio ypor consiguiente no podamos cumplir con las expectativas de laempresa.Existen varios modos de combatir la negatividad y susefectos en un equipo de trabajo, pero antes, es indispensablerealizar un buen diagnóstico y reconocer los síntomas quepresentan las personas afectadas, ya que cada una de ellasreacciona de manera diferente ante el virus.
Ejemplo de las actitudes más comunes:
El alterado:
siempre exagera las cosas.
El perfeccionista:
Quiere que todo quede perfecto usando la palabra calidad comoun arma en contra de los demás.
El resistente:
Se resiste a loscambios, escudándose en hacer las cosas como siempre las hahecho.
El
“Ese no es mi trabajo”:
Se niega a realizar cualquier función que no esté especificada en su contrato.
El esparcidorEste virus, metafóricamente hablando, se refiere a comocurar la negatividad en el lugar de trabajo, ocasionada por lasmalas actitudes que adoptan las personas que se encuentrantrabajando dentro de una empresa, y que tales actitudesnegativas provocan un daño colateral en el buen desempeño delresto de las personas que los rodeamos, ocasionado que elambiente de toda una jornada de trabajo se vuelva un fastidio ypor consiguiente no podamos cumplir con las expectativas de laempresa.Existen varios modos de combatir la negatividad y susefectos en un equipo de trabajo, pero antes, es indispensablerealizar un buen diagnóstico y reconocer los síntomas quepresentan las personas afectadas, ya que cada una de ellasreacciona de manera diferente ante el virus.
Ejemplo de las actitudes más comunes:
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