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Preguntas del libro Pagina 200


Enviado por   •  7 de Marzo de 2014  •  345 Palabras (2 Páginas)  •  449 Visitas

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Preguntas del libro Pagina 200

1. Que características debe tener una compañía que utiliza el sistema de costeo por ordenes de producción? Y que utiliza el costeo por procesos?

Las empresas que utilizan el sistema de costeo por ordenes de producción, son las empresas que se dedican a transformar materia prima, en un producto terminado.

El costeo por procesos, lo utilizan las empresas que se dedican a la venta o distribución de algún servicio o producto.

2. Explique el propósito de una hoja de costos utilizando el sistema de costeo por ordenes y los procedimientos para su uso..

El propósito de la hoja de costos, es para evaluar, la cantidad de dinero que se debe invertir, para elaborar cierto producto.

3. Explique como las ordenes de venta, las ordenes de producción, las requisiciones de materiales y las tarjetas de tiempo están involucradas en la producción y el costeo de productos.

Todas estas, están involucradas porque una orden de producción esta compuesta por: Materiales directos, Mano de obra directa y costos indirectos de fabricación.

4. De algunos ejemplos de compañías que deberían usar sistema de costeo con base en ordenes de producción.

Pasteurizadora Foremost Daries de Guatemala, S. A,

Colgate

Cervecería Centroamericana

5. Describa como los materiales directos y la mano de obra directa son cargados a ordenes especificas de trabajo en le sistema de costeo por ordenes de producción.

Los materiales directos y la mano de obra directa son cargados a las ordenes dado que son indispensables para poder convertir materia prima en producto terminado.

6. Como se asignan los costos indirectos de fabricación?

9. El tamaño del pedido debería de afectar el precio cotizado? Porque?

Si afecta, porque mientras mas produzcamos, mas barata sera la materia prima.

11. Que diferencia hay entre una tarjeta de reloj y una boleta de trabajo?

La tarjeta de reloj es una bitácora de nuestro ingreso y egreso de la empresa.

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