Caso de Liquidación de contrato laboral en ORVIS
Enviado por Ailin22 • 26 de Julio de 2017 • Prácticas o problemas • 374 Palabras (2 Páginas) • 812 Visitas
Caso de Liquidación de contrato laboral en ORVIS
La señora Angelina Pérez desempeñaba el cargo de directora administrativa y financiera en la empresa ORVIS Internacional cuya razón social era la comercialización de productos hospitalarios. Ingreso a laborar el 02 de junio de 2014 hasta el 30 de diciembre de 2015, el último sueldo devengado fue $2.500.000.
La empresa ORVIS Internacional liquido el primer año trabajado de la señora Angelina Pérez del 02 de junio del 2014 al 02 junio del 2015. Solo se pide resolver la liquidación del contrato correspondiente al año 2015 con sus respectivas formulas las cesantías, intereses a las cesantías, prima y vacaciones.
Solución
Liquidación de las prestaciones sociales
A continuación, se realizan las respectivas fórmulas para el proceso de liquidación, basándose en los pasos proporcionados por Gerencie (2017).
- Periodo contemplado: 2 de junio de 2015 a 30 de diciembre de 2015
- Tiempo a liquidar: 6 meses x 30 = 180 + 28 + 1= 209 días laborados
- Último sueldo devengado: $2´500.000 pesos colombianos
- Prima: La organización debe pagar 15 días del salario establecido en junio y 15 días de salario en el mes de diciembre, correspondiente al 8.33% sobre el total devengado, sin embargo, se realiza la fórmula de acuerdo a los días laborados así: (2.500.000 * 209) / 360 = 1.451.388
- Vacaciones: Son 15 días remunerados por cada año de servicio y la organización consigna un 4.17% del valor del salario. La fórmula es así: (2.500.000 * 209) / 720 = 725.694
- Cesantías: La organización consigna cada mes el 8.33% del total devengado. La fórmula para este caso es así: (2.500.000 * 209) / 360 = 1.451.388
- Intereses a las Cesantías: La organización debe pagar al empleado unos intereses anuales del 12% sobre el monto de las cesantías. La fórmula queda así: (1.451.388*209*12%)/360 = 101.113
Suma: 1.451.388
725.694
1.451.388
101.113
Total, a liquidar: $3´729.583 pesos colombianos
Referencias
Gerencie (2017). Pago proporcional de la prima de servicios. Consultado 22 de julio de 2017, en: https://www.gerencie.com/pago-proporcional-de-la-prima-de-servicios.html
Gerencie (2017). Liquidación del contrato de trabajo. Consultado 22 de julio de 2017, https://www.gerencie.com/liquidacion-del-contrato-de-trabajo.html
...