El Desempleo

INTRODUCCION

Como grupo de trabajo elegimos el tema desempleo debido a que como futuros ingenieros comerciales debemos mantener este conocimiento y saberlo manejar a nivel nacional e internacional para poder tomar decisiones en los cargos que lleguemos a desempeñar en el futuro, el desempleo es una medición que se utiliza como “sinónimo” de bienestar económico a nivel país, contra más bajo es mejor la situación, es por esto que la principal promesa de campaña que tienen los postulantes para ser los futuros mandatarios del país es crear más empleos para así hacer que disminuya la tasa de desempleo. Son varios los factores que pueden afectar a la tasa de desempleo (económico, social, legal, etc.) por los que se puede considerar una buena forma de medir la condición de un país.

¿Qué es el desempleo?

Es la situación en la que se encuentran las personas que teniendo edad, capacidad y deseo de trabajar no pueden conseguir un puesto o lugar de trabajo viéndose sometidos a una situación de paro forzoso de sus actividades económicas y por esto le es imposible generar recursos para su subsistencia. También se conoce como cuando la población activa (parte de la población que estando en edad, condiciones y disposición de trabaja) carece de empleo.

Además de la población activa, las sociedades cuentan con una población inactiva compuesta por aquellos miembros de la población que no están en disposición de trabajar, sea por estudios, edad (niños y población anciana o jubilada), enfermedad o cualquier otra causa legalmente establecida.

Para referirse al número de parados de la población se utiliza la tasa de desempleo por país u otro territorio. La situación contraria al desempleo es el pleno empleo.

Para que el desempleo exista es necesario que la persona desempleada tenga el deseo trabajar y debe aceptar los salarios actuales correspondientes que se estén pagando en un momento determinado.

En las sociedades en las que gran parte de la población obtiene ingresos de trabajar para los demás, el no poder encontrar un empleo es un problema realmente grave. Debido a los costos humanos derivados de la privación y del sentimiento de rechazo y de fracaso personal, la cuantía del desempleo se utiliza habitualmente como una medida de bienestar de los trabajadores.

La proporción de trabajadores desocupados también muestra si se están aprovechando adecuadamente los recursos humanos de un país y sirve como índice de actividad económica. Una tasa elevada de desempleo refleja que "algo" no está funcionando bien al interior de la economía. De esta manera, la persistencia de un fenómeno de elevado y prolongado desempleo, ha motivado la aparición de diversas interpretaciones de los economistas en cuanto al origen de este problema, como también de soluciones derivadas del diagnóstico realizado.

Las causas del desempleo son variadas y múltiples, generando por esto diferentes tipos o modalidades de desempleo. El desempleo de búsqueda es una situación transitoria en el que trabajadores y empleadores pierden tiempo en encontrar la colocación o el personal que satisfaga sus necesidades. Es el tiempo en que se demora la persona desempleada en analizar las diferentes ofertas de trabajo que pueda aceptar. Este tipo de desempleo es el más reducido a nivel porcentual.

Por otra parte tenemos el desempleo estacional, es la situación en donde existe una demanda exponencial de un empleo en cierta época del año, por ejemplo la cosecha en el verano, por lo que las personas que desempeñaban esta labor quedan sin actividad laboral en épocas distintas a estas y se ven obligadas a buscar otro empleo durante el resto del año.

Además el desempleo puede producirse por factores de tipo legal o institucional; cuando las autoridades de un país fijan un salario mínimo haciendo que los empleadores de contraten demasiados trabajadores debido a los costos que esto implica, provocando que disminuya la oferta de empleo.

El ultimo índice mostrado en chile es de un 6,64%, este tuvo una disminución en cuanto a su anterior publicación del INE, pero durante el último año la tasa de desempleo ha aumentado de manera considerable, lo que en el gobierno tratan de explicar con la desaceleración económica y buscan encontrar una solución, pero no han podido, de hecho la baja del último mes fue una grata sorpresa para la mandataria de nuestro país.

Psicología del trabajo: Blanch 2007

Compatibilidad trabajo y familia

Cuando nos referimos al tema de la compatibilidad entre el trabajo y la familia, y más en detalle los efectos que causa directamente el desempleo en la vida cotidiana de una familia de clase media baja, nos encontramos con una cruda realidad que se puede ver claramente en el documental "No Job Land" de Gabriel Pecot, Eva Filgueira y Olmo Calvo, donde retrata la triste realidad que deben vivir las personas cesantes en España. Los relatos de quienes son los sostenedores(as) de la casa, nos hablan de sentimientos de frustración, de incertidumbre y gran preocupación por el futuro de su familia y en especial de sus hijos. El no poder cubrir necesidades económicas básicas como lo son por ejemplo: el dividendo, la alimentación y la ropa, causa una merma en la autoestima, así también lo causa la insatisfacción de sentirnos útiles. La necesidad de integración y de poner en práctica nuestros conocimientos al no satisfacerse causan un profundo vacío en el trabajador que le hace perder parte del sentido de la vida al no ser reconocido socialmente, vemos como las personas necesitan de esto, un mundo laboral donde puedes relacionarse y compartir intereses comunes, esto va más allá de solo una necesidad económica, se trata de la autoestima e integración social.

Tomando el ejemplo de España, y la profunda desocupación laboral que experimenta hoy en día con un 24% de población laboralmente activa en paro, y raíz de que el estado no toma cartas en el asunto, vemos como las personas desocupadas se unen para buscar una mejora. En el documental antes mencionado se pueden apreciar relatos de cómo las personas entienden que la única forma de ser escuchados es a través de un grupo, como bien menciona una de las protagonistas “el grupo es la fuerza” y anteriormente a eso menciona que ella jamás había hecho algo en grupo, esto deja en evidencia la necesidad de los individuos a tener un trabajo, para satisfacer una necesidad económica que si bien no es la única, ahoga a las demás por que viene a acompañada de otros factores, que en este caso son la familia y los hijos.

Ahora bien, contextualizando la temática del desempleo con el texto “Significado del trabajo:

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