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El Poder De La Comunicacion En La Organizacion


Enviado por   •  10 de Septiembre de 2014  •  261 Palabras (2 Páginas)  •  172 Visitas

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La comunicación es fundamental para vivir es la base para el mejoramiento y desarrollo de los pueblos para una mejor calidad de vida es decir el que no se comunica está muerto. Del diccionario español dice que la comunicación es, acción de comunicar, trato entre dos personas. Cuerpo desde los inicio de los tiempos, siempre ha surgido esa necesidad de comunicarse de expresarse al mundo de diversas maneras, tratando de relacionarnos entre nosotros, dando a conocer nuestras idea, sentimientos, gestos, sonidos, emociones, impresiones, puntos de vista, conocimientos, buscando el entendernos de mejor manera .Hay muchas formas de comunicarse ya sea por medio de la escritura, mímicas, símbolos, pinturas, música etc. Siempre el ser humano trata de compartirlo que siente o piensa ees decir la comunicación es vivir, el que no comunica no vive ni es participe de ella. Pues la comunicación ayuda al desenvolvimiento en la vida como solucionar problemas ya sean individual o grupo. La comunicación es esencial para poder llevar a efecto un buen trabajo en equipo, una buena organización en el ambiente, un liderazgo, actitud y una buena elección del personal sin embargo, suele suceder que en ocasiones, a pesar de saber comunicarnos muy bien, nuestra capacidad de desenvolvernos en equipo es limitada y, por tanto, no se logra la efectividad deseada para el logro de los objetivos fijados. Cuando se habla de trabajo en equipo, se entiende lógicamente que la persecución de metas u objetivos será un esfuerzo de varias personas que representan un mismo grupo; por tanto, existen dos rutas que se pueden tomar.

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