La entrevista. Definición
Enviado por WAMR • 25 de Abril de 2013 • 497 Palabras (2 Páginas) • 350 Visitas
La entrevista. Definición
Entrevista es un término que está vinculado al verbo entrevistar (la acción de desarrollar una charla con una o más personas con el objetivo de hablar sobre ciertos temas y con un fin determinado).
Ejemplo de frases donde aparece el término: “En el próximo número de la revista publicaremos una entrevista exclusiva con Manu Ginóbili”, “Mañana tengo una entrevista de trabajo en el centro”, “Después de la entrevista con el doctor, decidiremos cuáles son los pasos a seguir”.
La entrevista puede tener una finalidad periodística y desarrollarse para establecer una comunicación indirecta entre el entrevistado y su público. En este sentido, la entrevista puede registrarse con un grabador para ser reproducida en radio o como archivo de audio, grabarse con filmadora para captarla en vídeo o transcribirse en un texto.
Las entrevistas pueden ser de tipo científicas, cuya intención es promover la investigación sobre algún tema relacionado con la ciencia y que supone la obtención de información en torno a la labor de un individuo o grupo para poder influir sobre las opiniones y sentimientos que la comunidad a la que vaya dirigida la entrevista tenga sobre ese tema.
Una entrevista de trabajo, por otro lado, sirve para que un empleador conozca todo lo que desee saber sobre un posible empleado a fin de discernir si cumple o no con los requisitos necesarios para ocupar un puesto vacante.
Otra de las técnicas utilizadas en el campo de la Evaluación Psicológica se
encuentra la entrevista.
El Diccionario de la Real Academia define entrevista de la siguiente manera:
“Vista, concurrencia y conferencia de dos o más personas en lugar determinadopara tratar de resolver un negocio”.
En general remite al intercambio verbal en el cual existen dos roles bien definidos,
el del entrevistador y el del entrevistado, donde generalmente el primero intenta
obtener información sobre el segundo. Se trata en consecuencia de un proceso
de interacción con un fin determinado.
Estas definiciones y precisiones remiten a pensar que la entrevista en tanto
intercambio se puede entablar en diversas disciplinas, entre distintos actores, en
diferentes ámbitos y con objetivos dispares.
La Entrevista Psicológica, es sustancialmente distinta a la que hacen el periodista,
el sociólogo, el jefe de personal, etc. Como técnica se inscribe en el proceso de
Evaluación Psicológica y asume características y estrategias de realización
diferentes. No obstante en otros dispositivos se la utiliza como técnica (ver más
adelante). Las características dependen en primer lugar del marco teórico que se
adopte, que permite seleccionar los objetivos que se persiguen. Los objetivos a su
vez se relacionan con el campo de aplicación de
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