Las técnicas para generar equipos creativos.

Técnicas para generar equipos creativos

En el mundo empresarial, en el que día con día se presentan situaciones o problemas que resolver, es importante contar con equipos de trabajo que proporcionen soluciones innovadoras y creativas a las diferentes situaciones que puedan presentarse. Para que estas ideas fluyan con mayor rapidez, existen técnicas para ayudar a los equipos de trabajo a generar soluciones rápidas, creativas e innovadoras. El siguiente ensayo trata diferentes técnicas como son el análisis morfológico creado por el astrónomo Californiano Fritz Zwicky en 1969, el análisis 635 ideado por Warfield, la solución creativa de problemas en grupo, como adaptarse a nuevas situaciones, ser creativo y traducir las ideas en creaciones.

El Análisis morfológico es un método que analiza las distintas combinaciones que podemos obtener de alguna situación. Este análisis consta de tres pasos simples, el primero es escoger la situación o problemática a resolver, el segundo es encontrar todas las combinaciones posibles y por último la búsqueda morfológica, que es cuando analizas todas las combinaciones obtenidas, y haciendo una depuración de las combinaciones que no te sean de ayuda. Este tipo de herramienta es muy práctico dado que al acomodar las posibles respuestas en una matriz es muy sencillo realizar las combinaciones y así obtienes muchas buenas ideas y ya solo tienes que decidirte sobre cuál es la que más te conviene.

Otra técnica de generación de ideas y posibles soluciones es la técnica 635, los números significan Seis personas, Tres ideas, Cinco minutos. Para que se facilite esta técnica, se debe de realizar de la siguiente manera. Seis personas se sientan alrededor de una mesa, a todas las personas se les entrega una hoja en blanco, en la hoja en blanco tienen que anotar tres ideas en un lapso de tiempo de cinco minutos. Al finalizar los cinco minutos, cada persona del equipo debe de pasar su hoja hacia la derecha y escribir otras tres ideas en 5 minutos, el proceso se termina al concluir seis rondas de cinco minutos. Al finalizar las rondas en treinta minutos, obtendremos en teoría 108 ideas o posibles soluciones a la situación analizada. Algunas ideas puede que estén repetidas, sin embargo la probabilidad de encontrar una idea genial o una solución creativa e innovadora es demasiado alta. Y lo mejor de todo es que se realiza en solo treinta minutos. Esta técnica es muy útil cuando se quiere que todos los miembros del equipo participen activamente centrados en un mismo tema, además de que es una técnica muy divertida y sirve para crear más comunicación y participación en el equipo.

Lo que se pretende con la solución de problemas en grupo es despertar y aprovechar al máximo el potencial creativo y motivador de los propios empleados de la empresa en todas las áreas. Esto se lleva a cabo con el fin de crear soluciones a los distintos problemas o situaciones inesperadas o del día a día que se presentan en la empresa. La forma de llevarlo a cabo es mediante reuniones programadas. En este tipo de reuniones en ocasiones podemos encontrarnos con personas que están acostumbradas a resolver problemas de una forma, y que no quieren hacerlo de otra manera, estas personas en general en vez de ayudarnos a resolver más rápido el problema, representan un atraso en el camino hacia nuestra solución. En una sociedad que cambia constantemente, no podemos permanecer quietos y dejar que las cosas pasen, en lugar de eso debemos ir ajustando nuestro comportamiento y adaptarnos a dichos cambios, para cuando nos toque liderar o simplemente pertenecer a un equipo de trabajo , no seamos de esas personas que obscurezcan el camino hacia la solución de un problema. Debemos también ser creativos, muchas personas creen que ser creativos en algo que viene de nacimiento, pero científicamente se ha comprobado que ser creativos es un don de toda persona, de hecho las técnicas mostradas con anterioridad, son ejercicios para desarrollar la creatividad, el cerebro también es como los músculos y debe de ejercitarse con frecuencia.

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