Reforma Laboral

Análisis de la Reforma Laboral:

La motivación con esta reforma laboral podría ser buena para algunos y lo digo así ya que es a la minoría y solo se beneficia al empresario y no al obrero. Viéndolo desde el lado administrativo es algo que se puede aplicar y funcionaria para que existieran mas utilidades. Pero desde el lado del obrero existirá una insatisfacción laboral que los llevara a entregarse menos en el aspecto laboral, ya que su actitud seria de que ya que caso tiene el esforzarse y ponerse la camiseta de la organización si la misma no se preocupara por despedirlos o simplemente pagar menos por las horas laboradas, ya habría menos motivación y abra una negligencia enorme en la mayoría de los empleados ya que como hemos revisado en clase la satisfacción de los empleados es lo que marca la pauta para el éxito o fracaso de una organización.

Los despidos injustificados será causa de preocupación para los empleados ya que no tendrán derecho a pelear por una liquidación ya que para la ley si los corrieron fue porque la empresa tuvo las razones suficientes para hacer ese despido, gozando de no tener que pagar una indemnización y mucho menos dar un retiro lo que genera ese miedo que no deja trabajar al obrero y sentirse satisfecho con su trabajo.

• Reforma laboral (obreros)= Poca Satisfacción, Falta de actitud, Menor s . oportunidad de desempeño.

Por el lado empresarial es buena esta reforma ya que la rotación de puestos permite que no se tenga que estar contratando a personal para diferentes áreas y mantenerlas fijas, ya que al combinar actividades podrían hacer sentir parte de las metas de la empresa al empleado pero también eso tiene que ver mucho con el mando y liderazgo que posea el Gerente y como lo lleve a la práctica profesional ya que para todo existe una manera.

• Reforma Laboral = Mayores Ganancias, poca inversión, menor. . responsabilidad social, ahorro vacacional.

Es por eso que las empresas están de acuerdo con la reforma laboral porque los que más ganan son ellos o al menos eso piensan ya que veremos en poco tiempo como se torna la situación y quizá sean ellos los que después sugieran una nueva reforma porque si los empleados deciden empezar a deslindarse de responsabilidades como lo hacen ellos ahora puede que en lugar de ahorrar reparto de ganancias sean los que necesiten para que no se tengan perdidas.

Para mí la reforma laboral abarca varios puntos que son desfavorables en todos los aspectos ya que soy una empleada, ya que los derechos que por ley nos correspondían ya no los habrá, pero no es cuestión solo de quejarnos entre nosotros si no de hacer una manifestación donde seamos unidos para un mejor

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