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Administración Moderna Cuestionario ensayos gratis y trabajos

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  • Una vez leída la presentación sobre los fundamentos de la administración financiera les solicito contestar el siguiente cuestionario

    Una vez leída la presentación sobre los fundamentos de la administración financiera les solicito contestar el siguiente cuestionario

    TALLER NRO 1. Una vez leída la presentación sobre los fundamentos de la administración financiera les solicito contestar el siguiente cuestionario. 1. Que concepto de administración le llamó más la atención y porque. 2. Que son las finanzas: Las finanzas es la forma de administración del dinero y de las actividades que nos ayuda a manejar los recursos financieros de una empresa o de las personas para optimizar sus bienes. 3. Cuál es la

    Enviado por pecho1 / 582 Palabras / 3 Páginas
  • Las bases de la moderna administración de empresas fueron puestas a principios del siglo XX fundamentalmente por dos autores: Frederick Taylor y Henri Fayol.

    Las bases de la moderna administración de empresas fueron puestas a principios del siglo XX fundamentalmente por dos autores: Frederick Taylor y Henri Fayol.

    Administración de Recursos Humanos TEMA 1. LA ADMINISTRACIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS. TEORÍAS DE LA ORGANIZACIÓN. 1) Enfoque clásico o tradicional. Las bases de la moderna administración de empresas fueron puestas a principios del siglo XX fundamentalmente por dos autores: Frederick Taylor y Henri Fayol. Taylor (1856-1915) se situó en la base de la pirámide y se preocupó principalmente por la organización del trabajo en el taller. Quizás el elemento más destacado de la administración

    Enviado por MariaJose108 / 4.921 Palabras / 20 Páginas
  • CUESTIONARIO TEMA I: INTRODUCCIÓN A LA MODERNA GESTIÓN DE TALENTO HUMANO

    CUESTIONARIO TEMA I: INTRODUCCIÓN A LA MODERNA GESTIÓN DE TALENTO HUMANO

    CUESTIONARIO TEMA I: INTRODUCCIÓN A LA MODERNA GESTIÓN DE TALENTO HUMANO 1. Defina los tres significados del término RH. * Es el recurso productivo de la organización. * Es el recurso mas importante con el que cuenta la organización * Es el recurso que dinamiza la organización promoviendo la innovación 1. ¿Cuál es el contexto de la gestión del talento humano? Es la organización en la cual se desarrolla la acción productiva que es la

    Enviado por svanessacortes / 1.627 Palabras / 7 Páginas
  • Cuestionario 3 - Administración 1

    Cuestionario 3 - Administración 1

    UNIVERSIDAD GALILEO IDEA CEI: Mazatenango Nombre de la Carrera: LITAT Curso: Administración 1 Horario: Sábado 9:00 – 10:00 AM Tutor: Lic. Paola Vanessa Sum Rosales Cuestionario Tarea 3 Nombre: Julian Enrique Ortega González Carné: 15008128 Fecha de entrega: 6 de Febrero, 2016 Semana a la que corresponde: 04 Tarea No. 3 Capítulo 4 1. Planear es mirar hacia adelante y controlar es mirar hacia atrás. Haga sus observaciones. Para controlar correctamente es necesario mirar hacia

    Enviado por Oso Peludo / 300 Palabras / 2 Páginas
  • Cuestionario de administración de empresas.

    Cuestionario de administración de empresas.

    1. ¿Qué factores influyen en las empresas para seleccionar el modo de entrada a los mercados extranjeros? (20%) El modo de entrada se divide en directos e indirectos, las empresas mas nuevas que van empezando a exportar utilizan el modo directo, obtienen mayores ventas que en la indirecta, mayores utilidades, mayor control del proceso, información directa del mercado, mayor conocimiento del mismo y de los clientes; y una mayor experiencia en el marketing internacional. Estas

    Enviado por jorgeesato / 497 Palabras / 2 Páginas
  • APLICACIÓN DE LAS TEORÍAS MODERNAS DE LA ADMINISTRACIÓN

    APLICACIÓN DE LAS TEORÍAS MODERNAS DE LA ADMINISTRACIÓN

    1. MODELOS ADMINISTRATIVOS Benchamarking: Big cola, Pepsi, Coca-Cola Y El Metro Medellín Reingeneria: Banco Industrial colombiano Outsourcing: Telecomunicaciones, El Tiempo, ADN, Distribuidores unidos, Mundo minero, Actual Estas Tres Son De Revistas, Locatel, Coca-Cola Valle, Jumbo, Alpina. 5s: Babaría. Justo A Tiempo: De Prisa X Y & Z: Bancolombia, Almacenes Éxito, RCN, Hamburguesas El Corral, Babaría. 1. APLICACIÓN DE LAS TEORÍAS MODERNAS DE LA ADMINISTRACIÓN * CALIDAD TOTAL * En el diseño de los productos *

    Enviado por Stefania Garcia / 271 Palabras / 2 Páginas
  • TEORÍAS MODERNAS DE LA ADMINISTRACIÓN.

    TEORÍAS MODERNAS DE LA ADMINISTRACIÓN.

    TEORÍAS MODERNAS DE LA ADMINISTRACIÓN Al pasar las generaciones varios científicos, administradores o investigadores se han tomado la tarea de identificar o crear las teorías de la administración esto con el fin de establecer orden y contribuir con la solución de problemas en las empresas; para analizar y explicar cada una de las actuales teorías o teorías modernas vamos a enfocarnos en el sector hotelero. La Reingeniería, es una revisión fundamental de procesos que los

    Enviado por Angelica Montoya / 610 Palabras / 3 Páginas
  • Teorías modernas de la administración.

    Teorías modernas de la administración.

    Teorías modernas de la administración. Las teorías modernas de la administración destacan la gran complejidad de las organizaciones actuales e integran algunos principios de las teorías clásicas y neo clásicas. El enfoque moderno de la administración a firma que no puede existir un principio universal de la administración que sea único en estático, que los seres humanos son complejos y sus necesidades y motivaciones son variables. De esta manera han surgido varias teorías, conocidas como

    Enviado por lic.admontecbc / 411 Palabras / 2 Páginas
  • Cuestionario - Administración financiera.

    Cuestionario - Administración financiera.

    logouanl.gif LogoFIME.jpg ADMINISTRACIÓN FINANCIERA C.P. Roberto Jesús Méndez Cáceres Cap. 5 RIESGO- RETORNO Matricula Mayra Concepción Lerma López 1519310 Horario: LMV N5 Salón: 2202 25 de FEBRERO de 2016, Ciudad Universitaria, San Nicolás de los Garza, N.L 1. ¿Qué es la inversión al riesgo? Si los accionistas comunes tienen aversión al riesgo, ¿Cómo se explicaría que a menudo inviertan en negocios de mucho riesgo? R= Se define al riesgo como la probabilidad de que el

    Enviado por mayraclerma / 537 Palabras / 3 Páginas
  • Cuestionario Administración estratégica

    Cuestionario Administración estratégica

    Actividad 10.- Cuestionario Administración estratégica Estrategias Corporativas. - Este tipo de estrategia buscar enfocarse en la línea de negocios desea entrar una compañía y cómo manejar dichos negocios, también se basa en los objetivos y la misión de la organización, como esta puede desempeñar las funciones de cada unidad de negocio de la organización. Ejemplo: Corporación La Favorita mantiene una misión buscar ser una de las mejores corporaciones en lo que es la venta

    Enviado por ja_619 / 446 Palabras / 2 Páginas
  • Cuestionario sobre administracion.

    Cuestionario sobre administracion.

    CAPITULO 1 1. ¿Qué es una organización? Son entidades sociales con metas y objetivos pag.9 1. ¿Qué es sistema? Es un conjunto de elementos que se relacionan para producir resultados pag.9 1. La empresa tiene dos grandes subsistemas, menciónelos: Productivo y el administrativo pag. 10 1. Este subsistema se encarga de la contabilidad, las ventas, la producción, los empleados, la producción, entre otras: Administrativo pag.10 1. Es un proceso donde se trabaja con personas y

    Enviado por eliu7tg / 9.827 Palabras / 40 Páginas
  • Administración de Empresas - Cuestionario proceso Básico De Estudio

    Administración de Empresas - Cuestionario proceso Básico De Estudio

    UNIVERSIDAD MARIANO GALVEZ DE GUATEMALA “BOCA DEL MONTE” FACULTAD: Administración de Empresas CURSO: Administración II SECCION: “B” CATEDRATICO: Lic. Luis Bautista TEMA: Cuestionario proceso Básico De Estudio NOMBRES DE INTEGRANTES: No. CARNET: Ángelo Marroquín Barahona 7622-15-10226 Wendy Chávez Sandoval 7622-14-9732 Lorena Carpio Lique 7622-15-10269 Fernando Ramírez Sergio Paniagua FECHA: 29 de agosto de 2015 CUESTIONARIO DE ADMINISTRACION 1. Porque representa el punto de partida para desarrollar cualquier tipo de estudio 1. A través de la

    Enviado por dorafelician / 993 Palabras / 4 Páginas
  • Cuestionario capitulo 11 Administración.

    Cuestionario capitulo 11 Administración.

    Cuestionario de Capitulo 11. 1. Es una fusión decisiva de los gerentes que puede determinar el éxito o fracaso de una empresa: 2. INTEGRACION PERSONAL O ESTAFFING 3. La integración del personal afecta la dirección y el control, requiriendo un enfoque. 4. ENFOQUE SISTEMÁTICO DE LA ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS. 5. Mantenerse al frente del potencial administrativo dentro de una empresa puede hacerse mediante un organigrama de inventarios. 6. EL INV. ADMINISTRATIVO. 7. Factores situacionales

    Enviado por Vedgar / 494 Palabras / 2 Páginas
  • El uso de las técnicas modernas de administración.

    El uso de las técnicas modernas de administración.

    Introducción El presente trabajo tiene como fin, conocer como los gerentes o administradores ponen en práctica el uso de las técnicas modernas de administración en sus lugares de trabajo, para ello como equipo hemos realizado una entrevista a la encargada de la tienda Speed Limit que cuenta con área de venta para bebés al igual que nuestra empresa Sweet Dreams, Roxana Anaya fue quién respondió todas nuestras preguntas. Con esto podemos ver como los gerentes

    Enviado por luis2002822015 / 1.316 Palabras / 6 Páginas
  • Cuestionario de la administración

    Cuestionario de la administración

    1.-Define diseño de cargos y tareas. El diseño de los cargos es la manera como se proyectan y estructuran los cargos individuales y se combinan en unidades, departamentos y divisiones. 2.-Define el enfoque clásico. Se fundamenta en el trabajo de los pioneros de la administración científica de Taylor. Constituye el primer intento sistemático por definir los principios capaces de orientar el empleo óptimo del individuo en el cargo y su ejecución eficiente. 3.-Define el enfoque

    Enviado por Norberto Jabalera Castro / 1.417 Palabras / 6 Páginas
  • Un Cuestionario de Administración Financiera

    Un Cuestionario de Administración Financiera

    1. ¿Qué son las finanzas? Explique la manera en qué este campo afecta a toda la organización La finanza es el arte y la ciencia de administrar dinero. Todos los individuos y organizaciones ganan u obtienen dinero, y gastan o invierten dinero. Las finanzas se relacionan con los procesos, las instituciones, los mercados y los instrumentos que participan en la transferencia de dinero entre las personas, empresas y gobiernos. En cuanto a una empresa las

    Enviado por Eunji Apink / 1.076 Palabras / 5 Páginas
  • Un Cuestionario Administracion

    Un Cuestionario Administracion

    UNIVERSIDAD GALILEO IDEA CEI: Mazatenango Nombre de la Carrera: LITAT Curso: ADMINISTRACION 2 Horario: 9:00-10:00 AM Tutor: LICDA. VANESA ROSALES NOMBRE DE LA TAREA Tarea 6 Apellidos, Nombres del Alumno: Argueta Altun, Dania Liliana García Palacios, Keylin Ivon Roca Rodríguez, Carmen Lucia Carné: IDE 15008347 IDE 15000133 IDE 14115055 Fecha de entrega: 21/05/2016 LABORATORIO CAPITULO 17 C:\Users\dania\Pictures\logo universidad.png 1. Que es la comunicación? Es la transferencia de informacion de un emisor a un receptor, siempre

    Enviado por dania94 / 594 Palabras / 3 Páginas
  • Cuestionario Administración de Operaciones.

    Cuestionario Administración de Operaciones.

    Teoría de Cola 1. Defina que es una fila. 2. ¿A que llamamos teoría de cola? 3. ¿Qué es un sistema de fila de espera? 4. ¿Cuáles son los componentes de un sistema de fila de espera? 5. ¿A que llamamos población finita y población infinita? 6. Defina tasa de llegada. 7. ¿A que llamamos distribución exponencial y distribución poisson? 8. Defina patrones de llegada. 9. ¿Qué es el grado de paciencia? 10. Defina fila

    Enviado por mabeltaveras / 449 Palabras / 2 Páginas
  • ADMINISTRACION EN FINANZAS Y NEGOCIOS INTERNACIONALES. CUESTIONARIO DE REPASO

    ADMINISTRACION EN FINANZAS Y NEGOCIOS INTERNACIONALES. CUESTIONARIO DE REPASO

    ESTADO DE FLUJO DE FONDOS LEDALIZ QUIROZ GARCIA NORAIME RAMOS TORDECILLA PROFESOR JORGE RAFAEL GARCIA PATERNINA ADMINISTRACION EN FINANZAS Y NEGOCIOS INTERNACIONALES VIII SEMESTRE UNIVERSIDAD DE CORDOBA LORICA CORDOBA 2016 CUESTIONARIO DE REPASO 1. Como define el Estado de Fuentes y Aplicación de Fondos EFAF Es un estado financiero que compara un año con otro con la ayuda de los balances generales de años consecutivos, el cual muestra porque la empresa genero tanta cantidad de

    Enviado por Leda0717 / 1.999 Palabras / 8 Páginas
  • CUESTIONARIO FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACION.

    CUESTIONARIO FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACION.

    INTRODUCCION A LA ADMINISTRACION Actividad No 1 NRC.: 8626 Jonnathan Anaya Sánchez ID.: 503466 Corporación Universitaria el Minuto de Dios Facultad de Ciencias Económicas y Administrativas Administración de empresas II semestre Bucaramanga 2016 CUESTIONARIO CAPITULO 1 APROXIMACIÓN A UNA DEFINICIÓN DE LAS PALABRAS ADMINISTRAR Y ADMINISTRACIÓN 1. ¿Cuál es el origen etimológico de la palabra administrar? Administrar proviene del latín administrare que significa servir. Desde sus inicios la palabra administrar tuvo como base el servir,

    Enviado por Jonnathan anaya sanchez / 961 Palabras / 4 Páginas
  • ADMINISTRACIÓN DE LAS ORGANIZACIONES MODERNAS

    ADMINISTRACIÓN DE LAS ORGANIZACIONES MODERNAS

    COLEGIO TECNICO REGIONAL SAN CARLOS ESPECIALIDAD: CONTABILIDAD SUB-ÁREA: ADMINISTRACIÓN DE LAS ORGANIZACIONES MODERNAS PROYECTO: CONSTRUCTORA CAMPOS DÍAZ PROFESORA: EVELYN ROJAS INTEGRANTES: JENNIFER NARANJO CALVO SILVIA CHAVES QUESADA WENDY PÉREZ VILLALOBOS ________________ TABLA DE CONTENIDOS CAPITULO I Introducción Fotografía de la empresa Ubicación: Aspectos Históricos Actividades económicas CAPITULO II Aspectos situacionales de la empresa Datos de la empresa Nombre Situación actual de la empresa Misión Visión Política de calidad Valores Colaboradores y subcontratos Servicios que brinda

    Enviado por jnaranjo / 3.481 Palabras / 14 Páginas
  • CUESTIONARIO ADMINISTRACION 2 EXAMEN FINAL.

    CUESTIONARIO ADMINISTRACION 2 EXAMEN FINAL.

    ADMINISTRACION II, FINAL CAPITULO 11 1. Mantiene cubiertos los cargos en la estructura de la organización? Integración de Personal. 1. Que muestra el modelo de integración de personal? Que los gerentes deben reclutarse, seleccionarse, colocarse y promoverse. 1. Consiste entre elegir candidatos, dentro o fuera de la organización, a la persona adecuada para un puesto? Selección. 1. Es la comunicación entre personas de la misma unidad organizacional? Intragrupal. 1. Es la comunicación con otros departamentos

    Enviado por Josh_hn7 / 1.916 Palabras / 8 Páginas
  • CUESTIONARIO PARA EL SEGUNDO PARCIAL ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS

    CUESTIONARIO PARA EL SEGUNDO PARCIAL ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS

    UNIVERSIDAD INTERAMERICANA DE PANAMÁ ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS PROFESOR NAVARRO ROMERO HENRY CUESTIONARIO PARA EL SEGUNDO PARCIAL 1. Qué entiende por comportamiento organizacional. Es el estudio y la aplicación de los conocimientos acerca de la forma en que las personas se comportan individual y grupalmente en las organizaciones. Asimismo, trata de identificar maneras en que los individuos pueden actuar con mayor efectividad. 2. Citar las disciplinas que están relacionadas con el comportamiento organizacional. La psicología

    Enviado por alexandra valdes / 622 Palabras / 3 Páginas
  • Cuestionario Administración Financiera.

    Cuestionario Administración Financiera.

    CAPITULO 10 1. Proceso de evaluación y selección de inversiones a largo plazo que son congruentes con la meta de maximización de la riqueza de los dueños de la empresa. ELABORACIÓN DEL PRESUPUESTO DE CAPITAL 1. Desembolso de fondos por parte de la firma, del cual se espera que genere beneficios durante un periodo mayor de un año. INVERSIÓN DE CAPITAL 1. Desembolso de fondos por parte de la firma que generará beneficios dentro del

    Enviado por gtgcatalan / 2.603 Palabras / 11 Páginas
  • CUESTIONARIO - ADMINISTRACIÓN FINANCIERA 2.

    CUESTIONARIO - ADMINISTRACIÓN FINANCIERA 2.

    CUESTIONARIO ADMINISTRACIÓN FINANCIERA 2 1. DEPRECIACION: Parte de los costos de los activos fijos que se deduce de los ingresos anuales a través del tiempo. 1. SISTEMA MODIFICADO DE RECUPERACIÓN ACELERADA DE COSTOS (MACRS): Sistema que se usa para determinar la depreciación de los activos con propósitos fiscales. 1. DEPRECIACION: Esta distribución histórica del costo a través del tiempo 1. Valor depreciable de un activo De acuerdo con los procedimientos básicos del MACRS, El valor

    Enviado por gtgcatalan / 3.952 Palabras / 16 Páginas
  • Cuestionarios - Administración General

    Cuestionarios - Administración General

    Instituto Técnico Tridentino Administración General Catedrático: Gabriel Adonaí Hernández Alumno: Darwin Geovany Fernández Hernández Tarea: Cuestionarios Curso: III Área: Computación Jornada: Matutina Fecha: 04/09/15 Cuestionario #1 01) A pesar de que la integración se da en mayor grado al iniciar las operaciones de una empresa ¿Por qué esta debe ser una tarea constante y permanente? R/= Porque ocupa de proporcionar los recursos humanos y físicos requeridos por la planeación y la organización y orientados coordinadamente

    Enviado por Darwin Fdez / 726 Palabras / 3 Páginas
  • Relación entre administración publica y administración publica moderna.

    Relación entre administración publica y administración publica moderna.

    ¿Qué relación encuentra entre la administración pública esbozada en la lectura y la administración pública moderna?. La relación existe desde el inicio o la aparición de la humanidad, cuando los grupos existentes se empezaron agrupar para lograr un bien común, empleando el término “administración”, el cual los conllevó a preservarse en la historia, a sobrevivir, organizarse y suplir las necesidades que se presentaban, deciden unificar sus fuerzas, tecnificar su trabajo para logar el éxito de

    Enviado por VANEZULU / 375 Palabras / 2 Páginas
  • CUESTIONARIO SOBRE MOTIVOS DE DESERCIÓN UNIVERSITARIA EN LA LICENCIATURA EN ADMINISTRACION DE EMPRESAS

    CUESTIONARIO SOBRE MOTIVOS DE DESERCIÓN UNIVERSITARIA EN LA LICENCIATURA EN ADMINISTRACION DE EMPRESAS

    CUESTIONARIO SOBRE MOTIVOS DE DESERCIÓN UNIVERSITARIA EN LA LICENCIATURA EN ADMINISTRACION DE EMPRESAS INSTRUCCIONES Por favor responda marcando con una X: INSTRUCCINES MARQUE CON UNA X SU RESPUESTA, POR FAVOR. 1. Último semestre que cursó en la carrera de Administración de empresas 1. 1° semestre___ e) 5° semestre___ 2. 2° semestre___ f) 6° semestre ___ 3. 3° semestre___ g) 7° semestre___ 4. 4° semestre___ h) 8° semestre___ 2. ¿Qué especialidad estudió en la Licenciatura en

    Enviado por kimi5881 / 726 Palabras / 3 Páginas
  • Cuestionario de Administracion de Negocios

    Cuestionario de Administracion de Negocios

    http://udv.edu.gt/wp-content/uploads/2012/08/logo.png CUESTIONARIO PARA EXAMEN FINAL 1. ¿Son imprescindibles para anticipar el futuro, minimizar riesgos y optimizar recursos, además de que pueden utilizarse en todas las etapas del proceso administrativo, específicamente en el momento de tomar decisiones? Técnicas de Planeación. 1. ¿El propósito de este enfoque es mejorar la toma de decisiones mediante soluciones nuevas e inusuales? Tormenta de Ideas. 1. ¿Consiste en detectar fortalezas, oportunidades, debilidades y amenazas que pueden afectar el logro de los

    Enviado por Mark Jaeger / 314 Palabras / 2 Páginas
  • ADMINISTRACION DE LA PRODUCCION. CUESTIONARIO

    ADMINISTRACION DE LA PRODUCCION. CUESTIONARIO

    ADMINISTRACION DE LA PRODUCCION CUESTIONARIO 1. ISO 9000: Sistema de gestión de la calidad. Calidad consistente + Mejora continua. ISO 9000 Designa un conjunto de normas sobre calidad y gestión continua de calidad, el ISO 9000 especifica la manera en que una organización opera, sus estándares de calidad, tiempos de entrega y niveles de servicio. Para obtener la certificación ISO 9000, una empresa debe cumplir con ciertas normas de garantía de calidad en sus operaciones,

    Enviado por Pitogue / 757 Palabras / 4 Páginas
  • Cuestionario de introduccion a la administracion.

    Cuestionario de introduccion a la administracion.

    FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACIÓN Capítulo 1: Introducción al estudio de la administración. ________________ 2.- Desde su punto de vista, ¿cuáles serían los 20 conceptos más importantes que se manejan en la administración? Teoría, ciencia, organización, función, rol, productividad, eficiencia, eficacia, competitividad, cadena de valor, cadena productiva, estrategia, escuela, disciplina, enfoque, paradigma, oportunidad, amenaza, fuerza y debilidad. 7.- ¿Por qué considera que la administración es importante y útil? Porque la administración es universal ya que incide en

    Enviado por Cherry Bomb / 1.476 Palabras / 6 Páginas
  • CUESTIONARIO DE ORGANIZACIONES Y ADMINISTRACION

    CUESTIONARIO DE ORGANIZACIONES Y ADMINISTRACION

    CUESTIONARIO DE ORGANIZACIONES Y ADMINISTRACION 1. ¿Cuáles son las razones para estudiar administración? -Pues en verdad la administración es importante hasta en la vida cotidiana de todos, ya que tenemos que aprender a conllevar nuestros tiempos a lo largo del día para no tener ningún inconveniente, también respecto a nuestros gastos; me he dado cuenta que la administración es buena e indispensable en la vida diaria. 1. ¿Cuáles son los indicadores de una administración ineficiente?

    Enviado por Dayanna532 / 592 Palabras / 3 Páginas
  • Desarrollo cuestionario libro guía Administración de Recursos Humanos pág. 25

    Desarrollo cuestionario libro guía Administración de Recursos Humanos pág. 25

    Desarrollo cuestionario libro guía Administración de Recursos Humanos pág. 25 1. Explique que es la Administración de Recursos Humanos y de qué manera se relaciona con la gerencia de línea. R/ La Administración de Recursos Humanos consiste en planear, organizar, desarrollar y coordinar todas las actividades del área, así como también en controlar todas las técnicas que permitan promover el desempeño eficiente del personal, de esta manera se relaciona con la Gerencia de Línea; de

    Enviado por uvitauva / 1.574 Palabras / 7 Páginas
  • CUESTIONARIO ADMINISTRACION TRIBUTARIA

    CUESTIONARIO ADMINISTRACION TRIBUTARIA

    CUESTIONARIO ADMINISTRACION TRIBUTARIA Pregunta 1 No pagar impuestos acarrea prisión Seleccione una: Verdadero Falso Retroalimentación La respuesta correcta es 'Falso' Pregunta 2 Los deberes formales de los contribuyentes son: Seleccione una o más de una: a. Concurrir a las oficinas de la administración tributaria, cuando su presencia sea requerida Correcta b. Solicitar los permisos previos que fueren del caso Correcta c. Llevar los libros y registros contables relacionados con la correspondiente actividad económica d. Inscribirse

    Enviado por Xime.Briones91 / 1.256 Palabras / 6 Páginas
  • CUESTIONARIO DE FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACIÓN

    CUESTIONARIO DE FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACIÓN

    CUESTIONARIO DE FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACIÓN CAPITULO 7 1. ¿Desde que siglo y hasta que siglo se desarrollo nuevos modelos para explicar las organizaciones? Se dio a mediados del siglo XX, hasta la transición al siglo XXI. 1. ¿Qué puede presentar una organización según Mintzberg? Puede presentar más de una configuración al mismo tiempo o configuraciones diferentes en distintas partes. 1. De un ejemplo de organización Empresarial y Máquina. Organización empresarial: Agencia gubernamental Organización maquina: Compañías

    Enviado por Aylin Arrobo Bustamante / 10.250 Palabras / 41 Páginas
  • Con el presente trabajo se pretende revisar la lectura y el cuestionario del primer capítulo del libro manufactura y servicios, se pretende interiorizar diferente conceptos o términos claves para el desarrollo del curso de administración de operaciones

    Con el presente trabajo se pretende revisar la lectura y el cuestionario del primer capítulo del libro manufactura y servicios, se pretende interiorizar diferente conceptos o términos claves para el desarrollo del curso de administración de operaciones

    Resultado de imagen para colegio mayor Asignatura: Administración de Operaciones (Operations Management, OM) Gerencia de operaciones Presenta: Meggie Stefany Maya Juliana Ximena Ramírez Tatiana Pérez Tamayo John Anderson García Docente: Ing. Jorge Diego Cardona Rojas Medellín-Colombia 21/02/2017 Índice: 1. Introducción 2. Objetivo 3. Preguntas y Respuestas 4. Conclusión 1. Introducción Con el presente trabajo se pretende revisar la lectura y el cuestionario del primer capítulo del libro manufactura y servicios, se pretende interiorizar diferente conceptos

    Enviado por Meggie Maya Vinueza / 1.781 Palabras / 8 Páginas
  • CUESTIONARIO ADMINISTRACION HOTELERA.

    CUESTIONARIO ADMINISTRACION HOTELERA.

    Universidad Tecnológica de El Salvador. Resultado de imagen para universidad tecnologica de el salvador Facultad de ciencias empresariales Docente: Lcda. Jessie Aimee Martínez Asignatura: Administración Hotelera I Sección: 02 Alumnos: Carnet: Abarca Palacios, Dilma Elizabeth 06-0109-2013 Ascencio Martínez, Yamileth Nohemy 06-1648-2017 Cruz Gonzales, Christian Ernesto 06-1858-2017 Flores Hernández, Maybelline Estela 06-4277-2017 Quijano Gonzalez, Mario Armando Armando 06-3852-2017 Ramírez Jorge, Karla Yamileth 06-3088-2017 Fecha de entrega: Lunes 13 de marzo del 2017. ________________ CUESTIONARIO ADMINISTRACION HOTELERA.

    Enviado por Mario9797 / 1.726 Palabras / 7 Páginas
  • Introducción a la administración. Cuestionario de repaso capítulo 1

    Introducción a la administración. Cuestionario de repaso capítulo 1

    Asignatura: Introducción a la administración Talleres de repaso capítulos del 1 al 7 Presenta Cristian Eduardo Navarro Hernández Docente Ely Johana Franco Barranquilla Febrero, 20 de 2017 Cuestionario de repaso capítulo 1. 2. la palabra administrar quiere decir poner en práctica las técnicas que orientan a las organizaciones en su manejo por medio de la planeación, organización, dirección y control coordinando así las diferentes actividades de trabajo que se realizan en las organizaciones, quiere decir

    Enviado por Cristian Navarro / 933 Palabras / 4 Páginas
  • CUESTIONARIO ADMINISTRACIÓN FINANCIERA

    CUESTIONARIO ADMINISTRACIÓN FINANCIERA

    Asignatura: Administración Financiera Título del trabajo: Cuestionario Presenta: Jenny Paola Morales Ochoa Docente: Nelson Camilo Montoya Arcila Fresno-Tolima 19 de octubre 2016 CUESTIONARIO ADMINISTRACIÓN FINANCIERA 1. ¿Cuáles son las diferencias principales entre la contabilidad y las finanzas en función de los flujos de efectivo y la toma de decisiones? Hay dos diferencias básicas entre las finanzas y la contabilidad: una está relacionada con el énfasis en los flujos de efectivo y la otra con la

    Enviado por paojo / 1.182 Palabras / 5 Páginas
  • Administracion estrategica. EMPRESAS MODERNAS

    Administracion estrategica. EMPRESAS MODERNAS

    INTRODUCCION Para iniciar con el capitulo y tener una mayor comprensión se menciona un caso con el cual se puede mencionar que la remuneración de los ejecutivos como instrumento para el gobierno corporativo es una parte cada vez más importante del proceso de administración estratégica, ya que la remuneración ayuda a motivar a los presidentes de una manera más conveniente para la organización y para los mismos accionistas, ya que en conjunto crearían un valor

    Enviado por Esme Salazar / 1.691 Palabras / 7 Páginas
  • Cuestionario Administración.

    Cuestionario Administración.

    Laboratorio Segundo Ordinario de Fundamentos de Administración 1.- Organización: Consiste en el diseño y determinación de las estructuras, procesos, sistemas, métodos y procedimientos tendientes a la simplificación y optimización del trabajo. 2.- Integración: Comprende recursos materiales, tecnológicos, financieros y humanos. 3.- Evaluación y Control: Es la fase del proceso administrativo a través de la cual se establecen los estándares para medir los resultados obtenidos con el fin de corregir desviaciones, prevenirlas y mejorar continuamente el

    Enviado por maleny12345 / 392 Palabras / 2 Páginas
  • Cuestionario Administración de Compras

    Cuestionario Administración de Compras

    1. Nombra los controles afectados por la recepción del articulo. * Control por proveedor. * Control del artículo o grupo de artículos. * Control de gastos comprometidos. 1. El procedimiento formal de compras debe observar los requisitos, características de todo procedimiento que son: * Describir al mayor detalle posible todas y cada una de las actividades. * Mencionar la dependencia que realiza la actividad, ya se una sección, oficina, departamento, sub-gerencia o gerencia. * Seguir

    Enviado por yecoronel / 1.154 Palabras / 5 Páginas
  • ACTIVIDAD 5 CUESTIONARIO ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS

    ACTIVIDAD 5 CUESTIONARIO ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS

    https://www.uniminuto.edu/image/layout_set_logo?img_id=835779&t=1462477011221 ACTIVIDAD 5 CUESTIONARIO PRESENTADO POR: JOHN EDWIN OCHOA CASAS ID:000053537 PRESENTADO A: PABLO A. RIVAS NARANJO CORPORACION UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS SOACHA 2017 ¿Cuáles son los 10 Países más globalizados del mundo? 1. Holanda 91.7 Puntos 1. Irlanda 91.64 Puntos 1. Bélgica 90.51 Puntos 1. Austria 89.83 Puntos 1. Suiza 87.01 Puntos 1. Singapur 86.93 Puntos 1. Dinamarca 86.44 Puntos 1. Suecia 85.92 Puntos 1. Hungría 85.87 Puntos 1. Canadá 85.67

    Enviado por jochoac1 / 451 Palabras / 2 Páginas
  • Cuestionario administracion financiera.

    Cuestionario administracion financiera.

    5 preguntas cuestionario capítulo 7 1. Porque es más adecuado observar el capital de trabajo como una proporción de las ventas en vez de la diferencia en vez de la diferencia delos activos corrientes y los pasivos corrientes? Es adecuado observar el capital de trabajo con relación a las ventas ya que se puede analizar que a partir de esta se evidencia claramente la capacidad que tiene la empresa para realizar su operación principal sin

    Enviado por daniloco07 / 1.430 Palabras / 6 Páginas
  • CUESTIONARIO PRIMERA EVALUACIÓN ADMINISTRACIÓN PÚBLICA

    CUESTIONARIO PRIMERA EVALUACIÓN ADMINISTRACIÓN PÚBLICA

    CUESTIONARIO PRIMERA EVALUACIÓN ADMINISTRACIÓN PÚBLICA 1. La política conjunta de la sociedad: R. Intereses, conductas y poder. 1. Lo que es política se restringe a: R. Gobernantes y gobernados 1. Qué debe realizar el gobernante cuando sus decisiones no son bien vistas por la sociedad en una democracia. R. Generar métodos para reconciliarse, comprometerse y resolver diferencias. 1. Son los elementos del Estado: R. Gobierno, sociedad y leyes. 1. Son elementos de un sistema político:

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