LIDERAZGO Y TRABAJO EN EQUIPO

CUESTIONARIO:

1)

Bill presenta el rasgo de la extravencion, escrupulosidad y apertura al a experiencia

Melinda presenta el rasgo de la extroversión y afabilidad.

2)

Bill Gates ha presentado un fuerte rasgo del dominio, además de una gran energía ha presentado confianza personal y en personas como su amigo Paul Allen y su esposa Melinda Gates, así como en las personas que lo han ayudado y lo han llevado al nivel empresarial y gerencial en el que se encuentra, ha presentado un control interno.

Melinda Gates presenta un rasgo muy fuerte de sensibilidad a los demás, además de gran energía confianza personal e inteligencia emocional, esto se hace notorio cuando ella visita niños enfermos de SIDA o de escasos recursos.

3)

La necesidad de logro”. Gracias a esto Ellos se preocuparon inconscientemente por la excelencia en logros por medio de esfuerzos personales, se orientaron a objetivos realistas y alcanzables.

4)

Si. Ambos Presentan un PML. Tienen una personalidad diferente que les ha ayudado a trabajar juntos en su fundación y que desde antes fue lo que les ayudo a posicionarse tan alto. Son motivados por sus ganas, tal vez por su ambición o por su generosidad pero siempre trabajan con motivación para lograr sus objetivos. Y claro que ambos tienen liderazgo pues si no estarían en el lugar que están, si no tuvieran una actitud de líderes.

Melinda lo ha demostrado desde su juventud hasta ahora y Bill por igual.

5)

Presentan un concepto positivo de sí mismos. Se ven como personas capaces, tendiendo a mostrar un rasgo positivo de confianza personal, les ha afectado porque ellos creen en sí mismos, por lo cual piensan que pueden hacer las cosas y las logran. Creo que son de esas personas que jamás se pusieron límites y que hasta ahora no los tienen y eso les ayuda a derribar obstáculos.

6)

Si. Sin dudar Bill Gates es muy ético en los negocios de Microsoft pues una persona sin ética no habría logrado lo que él ya logro además es muy popular por ser considerado ético en los negocios.

7)

El estar de acuerdo en enfocarse a las áreas de donación y saber qué problemas afectan a más personas y qué problemas ha sido desatendido.

El guiarse por la creencia que todas las vidas tienen igual valía trabajan para reducir la desigualdad y mejorar la vida de las personas en todo el mundo.

El programa de desarrollo global programa de salud global y programa E.U. es reflejo de su rol y su liderazgo.

...