Procedimiento

PI 001 Canalización y cableado 2014.doc1.- OBJETIVO.-

Establecer el método de control, responsabilidad y autoridad de quienes participan en las actividades de Canalización y Cableado Subterráneo y a la Vista en Instalaciones Industriales, asociadas con el contrato Servicios Generales de Mantención y Construcción Eléctricas, División Chuquicamata.

Con el propósito de controlar y/o eliminar los actos y condiciones sub-estándares que puedan provocar daños al personal, equipos, infraestructura y medio ambiente, y además asegurar el cumplimiento de las exigencias del Cliente, así como requerimientos internos de High Service Industrial Support Company Ltda.

2.- ALCANCE.-

Este procedimiento es aplicable a todo el personal de High Service en su Contrato: Servicios Generales de Mantención y Construcción Eléctricas, División Chuquicamata

N° 4600010311.

3.- RESPONSABILIDADES.-

3.1.- ADMINISTRADOR:

• Liderar el sistema de Gestión de Calidad y de prevención de Riesgos Implementado en la obra.

• Proveer los recursos necesarios para la correcta implementación y cumplimiento del presente documento

3.2.- SUPERVISOR:

• Participar en la confección y actualización del presente procedimiento.

• Definir y solicitar oportunamente los recursos necesarios.

• Verificar y controlar que el personal a su cargo tenga la capacitación y entrenamiento necesario antes de comenzar con la actividad.

• Gestionar los permisos necesarios para realizar el trabajo.

• Controlar que los trabajos se efectúen dentro de las medidas establecidas en el análisis relámpago del riesgo en actividades y tareas críticas o similar, además de asegurar el cumpliendo a lo establecido en normativas tanto internas como a la legalmente vigente establecidos en este documento.

• Efectuar coordinaciones internas para evitar pérdidas de tiempo, mal uso de materiales e imagen corporativa.

• Aprobar el trabajo ejecutado, previo chequeo de los certificados, informes y registros asociados.

• Entregar los trabajos terminados al Mandante.

3.3.- CAPATAZ:

• Asegurar que el personal a su cargo tenga la capacitación y entrenamiento necesario antes de comenzar con la actividad.

• Identificar y comunicar oportunamente al Supervisor las interferencias detectadas en el área de trabajo.

• Asegurar que los trabajos se efectúen dentro de las medidas establecidas en el análisis relámpago del riesgo en actividades y tareas críticas o similares y dar cumplimiento a los requisitos de calidad y seguridad establecidos en este documento.

• Distribuir y asignar las tareas al personal, para la correcta ejecución de los trabajos.

Instruir al personar sobre la aplicación de procedimientos, instructivos, normas, etc.

3.4.- DE LOS TRABAJADORES

a) Es obligación de cada trabajador respetar y cumplir todas las reglas o normas que le corresponden directamente o afecten su conducta, descritas en el presente procedimiento y demás reglamentaciones y normativas internas de la División Chuquicamata y de la empresa contratista, o aquéllas que se hayan impartido como instrucciones u órdenes.

b) El trabajador, desde el momento que acepta un cargo, se obliga a observar y cumplir sus políticas, normas y procedimientos de trabajo establecidos por la empresa y por la División.

c) Los trabajadores están impedidos de energizar, poner en marcha u operar equipos o maquinarias para los cuales no están capacitados y autorizados. Será obligación del trabajador informar al personal encargado de la División el incumplimiento por parte de su jefatura o de cualquiera otra persona sobre esta situación.

d) Participar activamente cuando sea requerido, en cursos de capacitación, charlas, contactos personales, reuniones de seguridad, declaraciones en investigación de accidentes.

e) El trabajador debe desempeñar su trabajo con absoluta disciplina, probidad y dedicación en el cumplimiento de sus obligaciones laborales.

f) Ejecutar trabajos en áreas que entrañen riesgos potenciales de accidente o con materiales peligrosos, de trato y usos especiales, sólo si ha sido debidamente instruido y con la autorización escrita correspondiente (Decreto Supremo Nº 40 (“Reglamento sobre Prevención de Riesgos Profesionales'').

g) Todo trabajador debe conocer los compromisos, derechos y obligaciones laborales contenidas en el Reglamento Interno de Orden, Higiene y Seguridad de su respectiva empresa.

h) Deberá siempre utilizar los equipos de protección personal entregados por la empresa e informar el mal estado de estos cuando corresponda.

3.5.- EXPERTO EN PREVENCION DE RIESGOS

• Asesorar permanentemente a la línea de mando tanto en la elaboración del presente procedimiento, como en la realización de las actividades, de acuerdo a la metodología definida.

• Controlar el cumplimiento del presente documento y la difusión del mismo al personal involucrado.

• Coordinar en conjunto con la supervisión las reinstrucciones necesarias al personal que esté involucrado en todas las tareas críticas.

4.- PROCESO.

4.1.- Datos de entrada.

• Orden de trabajo de parte de la empresa mandante.

4.2.- Descripción del Proceso.

4.2.1.- Elementos de protección personal.

ELEMENTOS DE PROTECCIÓN PERSONAL

EPP Básicos EPP Especiales

• Casco de Seguridad dieléctrico

• Barbiquejo

• Respirador doble vía con filtros mixtos, mascarillas.

• Lente de seguridad con mica clara

• Lente de seguridad con mica oscura (expuesto al sol)

• Guantes de cabritilla,

• Zapatos de seguridad dieléctrico

• Candado de Bloqueo

• Tarjeta de Bloqueo

• Pinzas de Bloqueo

• Overol tipo piloto

• Protector auditivo • Arnés de seguridad con sus 2 piolas

• Tenida de soldador completa

• Mascara de soldar

• Mascara facial

• Full face (lugares con exceso de polvo y expuestos a alguna solución.

4.2.2.- Equipos y herramientas.

EQUIPOS DE APOYO

Equipos Básicos Equipos Especiales

• Caja de Herramientas

• Styko (aprieta terminales)

• Juego de dados

• Juego de llaves allen

• llaves ajustables

• llaves de tubo

• Martillo de peña

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