Enriquecimiento del ambiente de trabajo.

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UNIVERSIDAD REGIONAL AUTONOMA DE LOS ANDES

¨UNIANDES¨

NOMBRE: LUIS CASTRO

SEMESTRE: CUARTO NEGOCIOS

TAREA

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UNIVERSIDAD REGIONAL AUTONOMA DE LOS ANDES “UNIANDES”

Integrantes:

• Luis Castro
• Melina Medina
• Jaque Zamora
• Dennis Carrasco

Curso: Cuarto Negocios

Tarea #6 Enriquecimiento del ambiente de trabajo

Actividades

1. Exprese cada uno una reflexión  sobre la anécdota del arzobispo de Paris y los tres obreros

Como reflexión podemos darnos cuenta que dentro de cada organización existen diferentes tipos de empleados, los que encuentran motivación dentro de la empresa y los que no, ya que no todos tienen el mismo nivel de preparación. Dicho factor provoca que el desempeño de estos no sea equilibrado reflejándose así en el rendimiento de tareas.

1. En subgrupos anoten 10 conductas observables en un grupo laboral bien cohesionado e intensamente motivado

• Buen desempeño
• Buen servicio
• Amabilidad
• Respeto
• Honestidad
• Buen ambiente laboral
• Confianza
• Liderazgo
• Eficiencia
• Eficacia

1. Haga cada uno una lista de todos los posibles modos adecuados para enriquecer su actual puesto de trabajo

• Investigar
• Leer artículos favorables para la organización
• Realizar practicas
• Tomar cursos
• Recibir capacitaciones

1. Armar una lista de las diversas maneras de enriquecer los puestos de dos o tres subordinados

• Impartir capacitaciones
• Incentivos laborales
• Crear un ambiente de confianza jefe – subordinados
• Mejorar la comunicación organizacional

1. Identifique las tareas y los puestos más difíciles de motivar en el propio ambiente laboral

• Atención al cliente: Lidiar con diferentes tipos de personas
• Call center: Constantemente atendiendo llamadas
• Guardias: Estar de pie en todo momento y dispuesto a los diferentes horarios de trabajo
• Limpieza:  Soportar la indiferencia de los altos mandos

1. Escriba cada uno un breve artículo, o bien pronuncie un mini discurso sobre este tema: ¿Cuántas oportunidades puedo encontrar en mi trabajo actual?

1. A mi institución?
2. Al público, si es el caso?

Una oportunidad externa son las becas en el extranjero que otorgar el gobierno ya que de esta manera motiva a los estudiantes a poner más empeño en sus estudios para cumplir sus metas, estas becas ayudan a los estudiante de tal manera que ganan experiencia y especialización en otros países.

1. En grupos, elaboren un pequeño manual titulado: “como hacer más creativo nuestro trabajo”

Como hacer más creativo nuestro trabajo

En este manual hablaremos de cómo mejorar el tiempo que permanecemos trabajando, es importante ser positivo para no dejar que algún pequeño problema nos arruine el día por completo, ver las pequeñas cosas buenas que suceden día a día y tomarlas como apoyo para no decaer, combinar técnicas de trabajo con pequeños hábitos y volverlas más divertidas y así no se vuelvan monótonas, siempre buscar algún modo de fusionar el trabajo con formas más creativas de realizarlas, esto dependerá de cada persona, ya que cada persona tiene diferentes formas de ser creativo y dependerá de cada una mejorar el trabajo que realizan.

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