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Documentos 51 - 100 de 1.625 (mostrando primeros 1.000 resultados)

  • La Práctica Del Alto Desempeño Para Alcanzar La Competitividad

    La Práctica Del Alto Desempeño Para Alcanzar La Competitividad

    LA PRÁCTICA DEL ALTO DESEMPEÑO PARA ALCANZAR LA COMPETITIVIDAD Filosofía: Reflexionara sobre sus valores y los temas tratados en el capítulo y decidirá respecto de sus compromisos con los mismos. Información: Analizara los principios y los fundamentos de los sistemas socio técnicos, la calidad total y el benchmarking y los empleara en varias facetas de su vida. Relaciones interpersonales: Comentara los resultados de sus ejercicios con sus compañeros, escuchando los puntos de vista. Presentará en

    Enviado por chelyc / 2.000 Palabras / 8 Páginas
  • Filtro Paso Alto

    Filtro Paso Alto

    Filtro paso alto Filtro pasivo analógico de primer orden con circuito RC. Un filtro paso alto (HPF) es un tipo de filtro electrónico en cuya respuesta en frecuencia se atenúan las componentes de baja frecuencia pero no las de alta frecuencia, éstas incluso pueden amplificarse en los filtros activos. La alta o baja frecuencia es un término relativo que dependerá del diseño y de la aplicación. Implementación de un filtro de paso alto El filtro

    Enviado por prixi_22 / 1.091 Palabras / 5 Páginas
  • Mandos Altos

    Mandos Altos

    Ejercicio No. 2 del capítulo 1 de APA 1 MANDOS ALTOS: o DIRECTOR GENERAL o DIRECTOR TECNICO o DIRECTOR DE PRODUCCION o DIRECTOR COMPRAS o DIRECTOR COMERCIAL o DIRECTOR DE ADMON. Y FINANZAS o RRHH MANDOS MEDIOS: o RESPONSABLE DE CALIDAD o CONTROL DE GESTOR (CONTROL-LES) o I+D o ENCARGADOS o JEFE DE MANTENIMIENTO o LOGISTICA Y ALMACENES o ADMINISTRACION o FINANZAS o MANDOS BAJOS o OFICINA TECNICA o METODOS Y TIEMPOS LICENCIAS DE CONDUCIR

    Enviado por bj.marro / 405 Palabras / 2 Páginas
  • Formateo De Alto Y Bajo Nivel

    Formateo De Alto Y Bajo Nivel

    Formato de bajo nivel Esta imagen es una representación característica del plato de un Disco Duro. En realidad, el número de sectores por cada pista suele ser de hasta miles. También llamado formato físico, es realizado por software y consiste en colocar marcas en la superficie de óxido metálico magnetizable de Cromo o Níquel,[1] para dividirlo en pistas concéntricas y estas, a su vez, en sectores los cuales pueden ser luego referenciados indicando la cabeza

    Enviado por greatman / 994 Palabras / 4 Páginas
  • Desinfección de alto nivel

    Desinfección de alto nivel

    ACTIVIDAD 1 Haga una observación en una empresa e indague sobre el nivel de desinfección utilizado. Registre los desinfectantes según nivel en cada caso en la columna correspondiente, con su nombre genérico y comercial. En la columna de observaciones registre precauciones, tiempo de duración después de su preparación y cuidados generales que se deben tener. NIVELES ALTO MEDIO BAJO MODO DE PREPARCION OBSERVACIONES ARTICULO CRITICO hipoclorito de sodio a 5000 partes por millón 500 ml3

    Enviado por marcelasabio / 763 Palabras / 4 Páginas
  • Alto Voltaje

    Alto Voltaje

    Descripción del contenido a estudiar Semana 2 En la segunda semana, estudiarás el módulo No. 2 “Protección de Alimentos”, mediante el cual podrás identificar las medidas necesarias para garantizar la protección de los alimentos durante todas las etapas de la cadena alimentaria desde la producción, industria y comercialización hasta llegar a los consumidores finales. Durante el desarrollo del módulo estudiarás las claves de la Organización Mundial de la Salud OMS para la protección de los

    Enviado por adaime / 481 Palabras / 2 Páginas
  • COSTO BENEFICIO DE LA PRUEBA DE VPH Y CITOLOGÍA CERVICAL PARA DISMINUIR LOS ALTOS COSTOS EN TRATAMIENTOS DE CÁNCER CERVICO UTERINO EN LA JURISDICCION SANITARIA 06 XONACATLAN

    COSTO BENEFICIO DE LA PRUEBA DE VPH Y CITOLOGÍA CERVICAL PARA DISMINUIR LOS ALTOS COSTOS EN TRATAMIENTOS DE CÁNCER CERVICO UTERINO EN LA JURISDICCION SANITARIA 06 XONACATLAN

    COSTO BENEFICIO DE LA PRUEBA DE VPH Y CITOLOGÍA CERVICAL PARA DISMINUIR LOS ALTOS COSTOS EN TRATAMIENTOS DE CÁNCER CERVICO UTERINOEN LA JURISDICCION SANITARIA 06 XONACATLAN. INTRODUCCION El tratamiento oportuno de VPH disminuye altos costos en tratamiento de cáncer cérvico uterino en las mujeres en edad fértil.Los virus del papiloma humano (VPH o HPV del inglés human papilomavirus) son un grupo diverso de virus ADN perteneciente a la familia de los Papillomaviridae. Como todos los

    Enviado por colocador78 / 3.810 Palabras / 16 Páginas
  • Мilitares, politicos y altos mados al descubierto

    Мilitares, politicos y altos mados al descubierto

    MILITARES, POLITICOS Y ALTOS MADOS AL DESCUBIERTO Dentro de una infinidad de libros que nos abordan el tema de la delincuencia actual en nuestro país, encontramos un gran libro que ha sido catalogado como el libro prohibido de nuestro país vecino Estados Unidos. El libro del cual hablo es “Los Señores del Narco” escrito por la reportera Anabel Hernández quien anteriormente colaboro con reporte Índigo. “Los señores del Narco” es una investigación en donde se

    Enviado por sapo1123 / 1.104 Palabras / 5 Páginas
  • Alto Redimiento

    Alto Redimiento

    1. Tener un propósito claro. Todos los miembros del equipo deben saber exactamente cuál es el objetivo a alcanzar. Así sabrán cómo pueden contribuir al logro del objetivo y podrán focalizar su energía y trabajo en ello. 2. Tener una comunicación efectiva hacia adentro y hacia afuera. Un intercambio ágil de la información permite asegurar que se adoptarán oportunamente las decisiones correctas y no existirán dudas en los miembros del equipo respecto a qué deben

    Enviado por manee / 584 Palabras / 3 Páginas
  • EQUIPO DE TRABAJO DE ALTO RENDIMIENTO

    EQUIPO DE TRABAJO DE ALTO RENDIMIENTO

    INDICE INTRODUCCIÓN............................................................................................... 3 1-.EQUIPOS DE ALTO RENDIMIENTO....................................................... 4 1.1 Características de equipos de trabajo de alto rendimiento............................................................................................................. 4 1.2 Argumentos a favor de las organizaciones de alto rendimiento........... 6 1.3 Tipos de equipos e integración entre ellos............................................ 8 1.4 Aptitudes administrativas...................................................................... 11 1.5 Aptitudes interpersonales...................................................................... 12 1.6 Aptitud para tomar decisiones y resolver problemas............................ 13 1.7 Formación que necesitan los equipos de trabajo de alto rendimiento... 13 1.8 Cómo formar un equipo de alto rendimiento........................................

    Enviado por mildred1970 / 7.247 Palabras / 29 Páginas
  • Equipos De Alto Desempeño

    Equipos De Alto Desempeño

    ¿Qué significa la siguiente afirmación?, de acuerdo al modelo de trabajo en equipo de Losada: “Se necesitan organizaciones con equipos que estén altamente conectados con lazos fuertes y duraderos, en las que: 1. La polarizad de la orientación externa e interna de tú y yo, se integre en un sentido de “nosotros”, la polarizad de indagación y persuasión, de las preguntas y las respuestas, pueda conducir a un diálogo productivo y permanente. 2. La abundancia

    Enviado por MariaPalma / 279 Palabras / 2 Páginas
  • ACNUR: El Alto Comisionado de las Naciones Unidas para los Refugiados

    ACNUR: El Alto Comisionado de las Naciones Unidas para los Refugiados

    ACNUR: El Alto Comisionado de las Naciones Unidas para los Refugiados. HISTORIA DEL ACNUR Si bien las Naciones Unidas han enfrentado la "cuestión refugiados" desde el principio de su actividad, y aun antes de su institución formal, la comunidad internacional ya había asumido esta responsabilidad - estrechamente ligada al principio fundamental de defensa de los derechos humanos - mucho antes, casi a principios del siglo XX. Puede decirse que el fenómeno de los refugiados y

    Enviado por franchesk / 2.620 Palabras / 11 Páginas
  • Batalla Del Alto De La Alianza

    Batalla Del Alto De La Alianza

    26 DE MAYO: ANIVERSARIO DE LA BATALLA DEL ALTO DE LA ALIANZA Sobre la vasta llanura, distante 8 kilómetros de la ciudad de Tacna, se libra la memorable batalla. A esa llanura se ha denominado: “Alto o Campo de la Alianza”. Es deber necesario enaltecer la memoria de los jefes, oficiales y soldados peruanos que, en la lucha desigual y sangrienta, en inferioridad de condiciones de número y armamentos – 9 mil hombres- se enfrentaron

    Enviado por rosaliestrella / 560 Palabras / 3 Páginas
  • Equipos De Trabajo De Alto Rendimiento

    Equipos De Trabajo De Alto Rendimiento

    Cómo crear un equipo de alto rendimiento ¿Le ha preguntado usted a sus colaboradores, en alguna ocasión, qué les gustaría ser de mayores? Seguramente se llevaría más de una sorpresa. ¿Por qué? Sencillamente porque, cada vez más, nos incorporamos a puestos de trabajo a causa de una oportunidad que surgió y, claro, tal como está el mercado de trabajo. Lo cierto es que, a partir de ese momento, la experiencia juega en contra, tanto si

    Enviado por luis_jf2605 / 3.635 Palabras / 15 Páginas
  • Salto Alto

    Salto Alto

    SALTO ALTO El salto de altura es una prueba del actual atletismo que tiene por objetivo sobrepasar una barra horizontal, denominada listón, colocada a una altura determinada entre dos soportes verticales separados a unos 4 metros. El saltador inicia su competición en la altura que estime oportuna y dispone de tres intentos para superarla. Una vez superada la altura, el listón se sitúa 3, 4 ó 5 cm más arriba, dependiendo de la normativa de

    Enviado por cachorrolopez / 593 Palabras / 3 Páginas
  • Porque El Precio Mas Alto No Es El Mejor Precio

    Porque El Precio Mas Alto No Es El Mejor Precio

    ¿Por qué el precio más alto no es el mejor precio? Cómo practicar la valorización basada en las utilidades y promover las mejores relaciones con consumidores “Cobrar lo que el mercado soporte” resume bastante bien la estrategia que siguen algunos oferentes en los negocios. Ellos creen que practicar el valor basado en el precio significa encontrar el valor relativo de su producto para sus consumidores y luego ir cambiando a un precio tan alto como

    Enviado por catahr / 1.658 Palabras / 7 Páginas
  • Las medidas para reducir el alto nivel de robos en Сolombia

    Las medidas para reducir el alto nivel de robos en Сolombia

    Planteamiento del problema: Cada dia vemos como en COLOMBIA surge un delito mayor y es este A medida de que trascurre el tiempo Neiva ciudad encantandora, ciudad que se encuentra en crecimiento Este trabajo de investigación es elaborado, para exaltar el alto número de robos que se presentan en diferentes comunas o barrios en la ciudad de Neiva; con diferentes tipos de modalidades que los delincuentes usan para despojar a los ciudadanos de sus pertenencias

    Enviado por sebastian225588 / 795 Palabras / 4 Páginas
  • Viaje De Alto Risgo

    Viaje De Alto Risgo

    Servicio al Cliente © Sena Virtual Distrito Capital 2004 Introducción Guía de Aprendizaje Tema 1 Trabajo en Grupo El Grupo como Unidad Funcional Estructura de los Grupos Organizados Tema 2 Trabajo en Equipo Definición Equipos de Trabajo Tema 3 Liderazgo y Toma de Desiciones Definición Estrategias del Trabajo en Equipo Liderazgo Profesional Toma de Desiciones Servicio al Cliente © Sena Virtual Distrito Capital 2004 Introducción Trabajo En Equipo La actividad humana si bien se evidencia

    Enviado por 1121829231 / 279 Palabras / 2 Páginas
  • ACTIVIDADES DE ALTO RIESGO BAJO INSTRUCCION OSHA

    ACTIVIDADES DE ALTO RIESGO BAJO INSTRUCCION OSHA

    PLANES DE EMERGENCIA Y TRABAJOS DE ALTO RIESGO EL SIGUIENTE MATERIAL SE PREPARÓ CON FINES ESTRICTAMENTE ACADÉMICOS, DE ACUERDO CON EL ARTÍCULO 32 DE LA LEY 23 DE 1982, CUYO TEXTO ES EL SIGUIENTE: ARTÍCULO 32: “Es permitido utilizar obras literarias, artísticas o parte de ellas, a título de ilustración en obras destinadas a la enseñanza, por medio de publicaciones, emisiones o radiodifusiones, o grabaciones sonoras o visuales, dentro de los límites justificados por el

    Enviado por svpatino / 30.105 Palabras / 121 Páginas
  • Los problemas en los mercados de trabajo de los países desarrollados: el alto desempleo y caída de los salarios reales

    Los problemas en los mercados de trabajo de los países desarrollados: el alto desempleo y caída de los salarios reales

    los problemas socioecoDurante las últimas décadas surgieron problemas en los mercados de trabajo de los países desarrollados que parecían superados en el contexto de la regulación postguerra: altas tasas de paro y caídas de los salarios reales con una ampliación de la diferencia entre los estratos de mayores y menores ingresos laborales (JürgenWeller: 1998 a). Debido a que el desempeño de los mercados de trabajo varía, especialmente entre Estados Unidos y Europa occidental, las discusiones

    Enviado por jeimychacon / 465 Palabras / 2 Páginas
  • Los más altos y los más modernos edificios de la ciudad de Аcapulco

    Los más altos y los más modernos edificios de la ciudad de Аcapulco

    La ciudad actualmente posee 101 edificios[11] entre los 40 y 123 metros, cabe destacar que la ciudad fue de las primeras en México —junto con la Ciudad de México— en contar con edificios de más de 40 metros, y actualmente es una de las ciudades con mejor panorama urbano en México. El primer edificio de Acapulco se remonta a los años 50, con el llamado Hotel Presidente Acapulco, obra del arquitecto Juan Sordo Madaleno con

    Enviado por YESIZ / 527 Palabras / 3 Páginas
  • EQUIPOS ALTO RENDIMIENTO

    EQUIPOS ALTO RENDIMIENTO

    EQUIPOS DE ALTO RENDIMIENTO Un “Equipo de Alto Rendimiento” es aquel equipo que ha alcanzado los objetivos propuestos de una manera excelente en términos de eficacia y de eficiencia. Veamos estas doce características típicas de un equipo de alto rendimiento: 1. Tener un propósito claro. Todos los miembros del equipo deben saber exactamente cuál es el objetivo a alcanzar. Así sabrán cómo pueden contribuir al logro del objetivo y podrán focalizar su energía y trabajo

    Enviado por Maribel15 / 603 Palabras / 3 Páginas
  • COLOMBIA EL PAIS DE EMPRENDEDORES DE TODA Y DE ALTOS COMPONENTES DE EMPRENDIMIENTO POR NECESIDAD*

    COLOMBIA EL PAIS DE EMPRENDEDORES DE TODA Y DE ALTOS COMPONENTES DE EMPRENDIMIENTO POR NECESIDAD*

    COLOMBIA EL PAIS DE EMPRENDEDORES DE TODA Y DE ALTOS COMPONENTES DE EMPRENDIMIENTO POR NECESIDAD* En Colombia hay personas innovadoras, emprendedoras y con muchas capacidades para sacar adelante cualquier negocio pero desafortunadamente el país está urgido de un sistema que ayude, incentive y promueva a las pequeñas empresas por esto decimos que el país carece de créditos con costos razonables para estas empresas. ª Es por ello que el inconveniente es complejo, ya que “el

    Enviado por lordtecno / 756 Palabras / 4 Páginas
  • Altos Mando

    Altos Mando

    El precio para llegar a ser un alto ejecutivo Introducción Dentro de este ensayo lo más importante es resaltar la educación y actitudes de las personas que laboran en una empresa desde el mas mínimo puesto hasta el mas grande ejecutivo, mas sin embargo en la actualidad no solamente importan los conocimientos y actitudes de las personas sino también la riqueza, las relaciones sociales, y la apariencia del mismo individuo que se va a contratar,

    Enviado por ruca / 965 Palabras / 4 Páginas
  • Sistemas De Trabajo De Alto Desempeo

    Sistemas De Trabajo De Alto Desempeo

    Sistemas De alto de trabajo de alto desempeño Consta de 9 elementos que son: Visión; planeación; liderazgo; mejora continua; estructura de trabajo; sistemas de apoyo; habilidades; optimización de procesos; resultados. Se distribuye en 4 tipos diferentes que son: Enfoque y comprensión; estructura y métodos; habilidades y faculta miento; éxito Enfoque y competencia: es desarrollar una fuerza laboral competente, con énfasis en la adquisición de habilidades practicas necesarias en los lugares de trabajo, las cuales son

    Enviado por carlos1015 / 215 Palabras / 1 Páginas
  • Filosofia Del Alto Desempeño

    Filosofia Del Alto Desempeño

    • El compromiso continuo Revela el apego de carácter material que el colaborador tiene con la empresa. Con el paso del tiempo el colaborador percibe que va haciendo pequeñas inversiones en la compañía, las cuales espera que le reditúen, pudiendo ser inversiones monetarias tales como planes de pensiones, de compra de acciones o bien la parte que se paga por antigüedad en una liquidación, hasta inversiones intangibles como el estatus que tiene en la empresa

    Enviado por LIDU / 620 Palabras / 3 Páginas
  • Equipos De Alto Rendimiento

    Equipos De Alto Rendimiento

    Estructura y relación de un Equipo de Alto Rendimiento. Investigación de un Equipo de Alto Rendimiento. Karen Álvarez Olguín. Introducción. Se entiende por Equipo un conjunto de personas con habilidades complementarias comprometidas por igual con metas comunes y que tienen responsabilidades mutuas con los resultados del equipo. El objetivo del presente trabajo será investigar un Equipo de Alto Rendimiento, señalar cómo se ha formado, cuáles han sido sus resultados, cómo se establecen las relaciones entre

    Enviado por karendalvo / 1.817 Palabras / 8 Páginas
  • Equipos De Alto Desempeño

    Equipos De Alto Desempeño

    De los Equipos de Alto Desempeño a Las Células Autodirigidas (SMWT ) La Calidad Total dio un fuerte énfasis a los equipos y principalmente a los equipos de solución de problemas conocidos como Círculos de Calidad. Más recientemente se les ha denominado “Equipos de Alto Desempeño” (High Performance Teams). Muchas empresas siguen buscando formas de brindar mayor autonomía a estos equipos lo cual se traduce en programas de sugerencias, creatividad, equipos de mejora de procesos,

    Enviado por canelitacanelita / 2.560 Palabras / 11 Páginas
  • EDIFICIOS DEL MUNDO MAS ALTOS

    EDIFICIOS DEL MUNDO MAS ALTOS

    La torre perla oriental Fue diseñada por Jia Huan Cheng, perteneciente al Shanghai Modern Architectural Design Co. Ltd. La construcción se inició en 1991 y se terminó en 1995. Teniendo 468 metros de altura, es la torre más alta de Asia y la tercera más alta del mundo detrás de la de Toronto y la de Moscou.Algunos observadores, especialmente occidentales han criticado la singular estética de la torre, tildándola de "palo chabacano", una "caricatura futurista

    Enviado por impe / 438 Palabras / 2 Páginas
  • Los Altos Niveles De Alcoholismo Juvenil.

    Los Altos Niveles De Alcoholismo Juvenil.

    Los altos niveles de alcoholismo juvenil. Descripción del problema El incremento de sostenido de las tasas de consumo de alcohol juvenil tienen muy preocupadas a las autoridades del país ya que se este acto de consumo indiscriminado de alcohol se estima desde los 12 años de edad de individuo y va en progreso hasta terminar con un situación casi incontrolable para la sociedad, amigos, familiares y sociedad. Los contextos de vulnerabilidad situados en el alcoholismos

    Enviado por Pepe70 / 575 Palabras / 3 Páginas
  • Diseño De Estrategias Para Mejorar Los índices Recuperación De Cartera Vencida Colocando Al C. A. P (Centro De Atención Personalizada) Al Mas Alto Nivel De Eficacia En La Prestación Del Servicio Personalizado Del Banco Caja Social Y Colmena

    Diseño De Estrategias Para Mejorar Los índices Recuperación De Cartera Vencida Colocando Al C. A. P (Centro De Atención Personalizada) Al Mas Alto Nivel De Eficacia En La Prestación Del Servicio Personalizado Del Banco Caja Social Y Colmena

    Diseño de estrategias para mejorar los índices recuperación de cartera vencida colocando al C. A. P (Centro de Atención personalizada) al mas alto nivel de eficacia en la prestación del servicio personalizado del Banco Caja Social y Colmena BCSC. FRANCISCO PALACIN G. JOSE LUIS CHAVEZ ANTEPROYECTO DE INVESTIGACIÓN PARA LA ASIGNATURA DE PROYECTO DE GRADO ASESORA MARGARITA HERNADEZ CERVERA PROGRAMA DE ADMINISTRACION DE EMPRESAS FUNDACION UNIVERSITARIA SAN MARTIN FACULTAD ABIERTA Y A DISTANCIA BARRANQULLA 2010

    Enviado por FRANCISCOPALACIN / 2.282 Palabras / 10 Páginas
  • El Alto Desempeño Y La Dirección Del Factor Humano

    El Alto Desempeño Y La Dirección Del Factor Humano

    Instituto tecnológico de Campeche Unidad 1: El alto desempeño y la dirección del factor humano Materia: Desarrollo de habilidades de alta dirección Nombre de la alumna: Maestra: Leydi Elena Legorreta Barrancos Grado: 8 Grupo: MA 1. El alto desempeño y la dirección del factor humano 1.1. ¿Qué es alto desempeño? Arias, F (2001). Finch, J (1996). Dessler, G (2001). La convicción y las acciones tendientes a lograr la misión de la empresa, superando las normas

    Enviado por anksunamun / 1.802 Palabras / 8 Páginas
  • Los 16 Habitos De La Mente En Personas De Alto Desempeño

    Los 16 Habitos De La Mente En Personas De Alto Desempeño

    LOS 16 HÁBITOS DE LA MENTE EN PERSONAS CON ALTO DESEMPEÑO 1. Persistencia La persistencia es la hermana gemela de la excelencia. Una es cuestión de la calidad; la otra, una cuestión de tiempo. Marabel Morgan, Electricista La gente eficaz permanece concentrada en una tarea hasta que se concluye. No se dan por vencidos con facilidad y pueden analizar un problema, desarrollar un sistema o estructura o producir una estrategia para atacarlo. Tienen un repertorio

    Enviado por Nadiuchis / 5.970 Palabras / 24 Páginas
  • La Situación De Empresas Como Telmex, Imevisión, Altos Hornos De México Antes De Ser Privatizadas A Fines De La década De 1980 Y Principios De 1990

    La Situación De Empresas Como Telmex, Imevisión, Altos Hornos De México Antes De Ser Privatizadas A Fines De La década De 1980 Y Principios De 1990

    Teléfonos de México fue fundada en 1947 cuando el entonces presidente mexicano Miguel Alemán Valdés fusionó a las empresas Ericsson en México y a la International Telephone and Telegraph Company, formando una empresa del estado mexicano, la cual se convirtió en la única proveedora de servicios telefónicos en el país. En 1990 el presidente de México Carlos Salinas de Gortari decidió comenzar un proceso de privatización. Se presentaron varios grupos de inversionistas formados por empresas

    Enviado por victorreg / 569 Palabras / 3 Páginas
  • Ensayo Equipos De Alto Rendimiento

    Ensayo Equipos De Alto Rendimiento

    Introducción En la actualidad, la corriente de liderazgo esta abarcando el desarrollo humano desde múltiples ámbitos en la sociedad, uno de ellos es a través del industrial; diferentes empresas han basado sus estrategias de producción conforme a los principios de esta tendencia, generando así un sistema eficaz que genera el éxito de la empresa partiendo de un eje fundamental, el desarrollo de sus trabajadores. Una prueba tangible con relación a lo anterior es el caso

    Enviado por martinseg / 2.058 Palabras / 9 Páginas
  • LA RECREACION, ESTRATEGIA METODOLOGICA EFICAZ EN LOS ALUMNOS DE LA ESCUELA BASICA "ALTO PARAMACONI I" PERIODO 2010-2011

    LA RECREACION, ESTRATEGIA METODOLOGICA EFICAZ EN LOS ALUMNOS DE LA ESCUELA BASICA "ALTO PARAMACONI I" PERIODO 2010-2011

    REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA UNIVERSIDAD PEDAGOGICA EXPERIMENTAL LIBERTADOR INSTITUTO PEDAGOGICO DE MATURIN MAESTRIA EN LA ENSEÑANZA DE LA EDUCACION FISICA LA RECREACION, ESTRATEGIA METODOLOGICA EFICAZ EN LOS ALUMNOS DE LA ESCUELA BASICA “ALTO PARAMACONI I” PERIODO 2010-2011 Autora: Profa. María Rosario Tutor: Dr. Jesús Botinis Maturín, Julio 2011 REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA UNIVERSIDAD PEDAGOGICA EXPERIMENTAL LIBERTADOR INSTITUTO PEDAGOGICO DE MATURIN MAESTRIA EN LA ENSEÑANZA DE LA EDUCACION FISICA LA RECREACION, ESTRATEGIA METODOLOGICA EFICAZ EN LOS

    Enviado por evacamacho / 23.690 Palabras / 95 Páginas
  • LA RECREACION, ESTRATEGIA METODOLOGICA EFICAZ EN LOS ALUMNOS DE LA ESCUELA BASICA "ALTO PARAMACONI I" PERIODO 2010-2011

    LA RECREACION, ESTRATEGIA METODOLOGICA EFICAZ EN LOS ALUMNOS DE LA ESCUELA BASICA "ALTO PARAMACONI I" PERIODO 2010-2011

    EPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA UNIVERSIDAD PEDAGOGICA EXPERIMENTAL LIBERTADOR INSTITUTO PEDAGOGICO DE MATURIN MAESTRIA EN LA ENSEÑANZA DE LA EDUCACION FISICA LA RECREACION, ESTRATEGIA METODOLOGICA EFICAZ EN LOS ALUMNOS DE LA ESCUELA BASICA “ALTO PARAMACONI I” PERIODO 2010-2011 Autora: Profa. María Rosario Tutor: Dr. Jesús Botinis Maturín, Julio 2011 REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA UNIVERSIDAD PEDAGOGICA EXPERIMENTAL LIBERTADOR INSTITUTO PEDAGOGICO DE MATURIN MAESTRIA EN LA ENSEÑANZA DE LA EDUCACION FISICA LA RECREACION, ESTRATEGIA METODOLOGICA EFICAZ EN LOS

    Enviado por evacamacho / 23.690 Palabras / 95 Páginas
  • GOBIERNO AUTÓNOMO MUNICIPAL DE ALTO BENI

    GOBIERNO AUTÓNOMO MUNICIPAL DE ALTO BENI

    GOBIERNO AUTÓNOMO MUNICIPAL DE ALTO BENI 2DA. SECC. PROVINCIA CARANAVI DOCUMENTO BASE DE CONTRATACIÓN DE SERVICIOS DE CONSULTORIA Elaborado en el marco del “Reglamento para la Contratación de Servicios de Auditoría en apoyo al Control Externo Posterior” (R/CE-09) AUDITORIA EXTERNA ESPECIAL DE INGRESOS Y EGRESOS GESTIONES 2010 - 2011; AUDITORIA OPERATIVA DE LOS RECURSOS DEL IDH GESTIÓN 2011 PRIMERA CONVOCATORIA ALTO BENI, MAYO 2012 SECCIÓN I INSTRUCCIONES A LOS PROPONENTES A. INTRODUCCIÓN PARTE I PRESENTACIÓN

    Enviado por roselinamiga / 21.841 Palabras / 88 Páginas
  • Sistema De Trabajo De Alto Desempeño

    Sistema De Trabajo De Alto Desempeño

    Responde a una necesidad actual de las organizaciones, que cada vez dependen más de la experiencia e iniciativa de los empleados. Así, para poder reaccionar con rapidez a problemas y oportunidades incipientes, e incluso plantear sugerencias válidas para mejorar la estructura organizacional o participar en la toma de decisiones. Los sistemas de trabajo de alto desempeño, enfatizan el principio de desarrollo de conocimiento, información compartida, enlace entre desempeño y recompensa, y por último el principio

    Enviado por denizsetkm / 442 Palabras / 2 Páginas
  • La Filosofia Del Alto Desempeño

    La Filosofia Del Alto Desempeño

    FILOSOFIA DEL ALTO DESEMPEÑOFILOSOFIA DE LAS ORGANIZACIONES Convicción y acciones, tendientes a lograr la misión, superando las normas y los estándares fijadosasí como la expectativa de los asociados, dentro de los valores establecidos, sin desperdicios y conla máxima repercusión positiva para la calidad de vida de las personas, los grupos y la sociedad engeneral.El objetivo de toda organización es atender sus necesidades y a la vez las de la sociedad mediante laproducción de bienes o

    Enviado por 0706 / 247 Palabras / 1 Páginas
  • Medidas para lograr un alto nivel de ingresos en Мalasia

    Medidas para lograr un alto nivel de ingresos en Мalasia

    Malasia, un país de ingresos medios, se ha transformado desde la década de 1970 de un productor de materias primas en una emergente multi-sector de la economía. Bajo la actual NAJIB Primer Ministro, Malasia está tratando de alcanzar un alto nivel de ingresos del 2020 y que se aleja aún más el valor añadido de la cadena de producción mediante la atracción de inversiones en las finanzas islámicas, las industrias de alta tecnología, biotecnología y

    Enviado por jazmini / 320 Palabras / 2 Páginas
  • Alto Rendimiento De Colombia En Los Juegos Olimpicos Londres 2012

    Alto Rendimiento De Colombia En Los Juegos Olimpicos Londres 2012

    Desafiando a la historia Cae el telón de los Juegos Olímpicos de Londres, torneo que marca un hito muy alto en la historia del deporte colombiano y que tuvo el mejor de los finales con el magistral triunfo de Mariana Pajón en el bicicrós femenino. Es necesario recalcar las ocho medallas de de oro, plata y bronce ganadas por Colombia en Londres 2012, que simbolizan su mayor cosecha en Juegos Olímpicos, una ganancia que las

    Enviado por Valeriatarri / 881 Palabras / 4 Páginas
  • Voleo Alto

    Voleo Alto

    IMPORTANCIA DE LA HONRADEZ La honradez es de suma importancia. Puesto que La honradez, expresa respeto por uno mismo y por los demás, se opone a la deshonestidad que no respeta a la persona misma ni a los demás. La honradez comvierte la vida de apertura, confianza y sinceridad y expresa la disposición a vivir a la luz. sin honradez la persona podria caer enuna gran depresion, puesto que sin este valor tan importante como

    Enviado por ruth2 / 273 Palabras / 2 Páginas
  • Equipos De Alto Desempeño Desde El Enfoque De La Calidad

    Equipos De Alto Desempeño Desde El Enfoque De La Calidad

    ENFOQUES MODERNOS DE LA ADMINISTRACION sábado, 15 de agosto de 2009 ENFOQUES DE LA ADMINISTRACION Los sistemas administrativos son de vital importancia para cualquier tipo de empresa, independientemente cual sea la actividad económica de estas, si no tenemos un sistema muy organizado, y muy claro para poder mejorar cada día el servicio hacia nuestros clientes no podrá ser una empresa exitosa por lo que para los diferentes tipos de empresa. Se utilizan los algunos de

    Enviado por univalle / 897 Palabras / 4 Páginas
  • Naturaleza Del Negocio De Alto Rendimiento

    Naturaleza Del Negocio De Alto Rendimiento

    Explicar la naturaleza del negocio de alto rendimiento. A. Principales niveles de la organización: Nivel corporativo, de negocios y del producto. a. El Nivel Estratégico o Corporativo. El mismo corresponde a la cúspide de la pirámide organizacional, a la cual le incumbe, aunque no en términos exclusivos, pero si en lo fundamental, el establecimiento y manejo de las estrategias de la organización y la filosofía de gestión. b. El Nivel de Negocios En el libro

    Enviado por LUCEILEN / 2.145 Palabras / 9 Páginas
  • El riesgo es alto al momento de tomarlos

    El riesgo es alto al momento de tomarlos

    El riesgo es alto al momento de tomarlos Tdos estamos expuestos al riesgo 1. 1 Tome uno de los riesgos encontrados en su empresa y clasifíquelo desde sus características energéticas y legales contractuales. 2. Determine la actividad económica de la empresa en la cual labora o la que haya elegido para el desarrollo de esta actividad. Basado en la Tabla de Clasificación de Actividades Económicas para el Sistema General de Riesgos Profesionales, contenida en el

    Enviado por Alarbegra / 228 Palabras / 1 Páginas
  • DE LA ESCUELA DE ALTOS ESTUDIOS A LA FACULTAD DE FILOSOFÍA Y LETRAS1

    DE LA ESCUELA DE ALTOS ESTUDIOS A LA FACULTAD DE FILOSOFÍA Y LETRAS1

    Antecedentes Históricos DE LA ESCUELA DE ALTOS ESTUDIOS A LA FACULTAD DE FILOSOFÍA Y LETRAS1 La Facultad de Filosofía y Letras se constituye y consolida como tal después de un dilatado proceso histórico. Su origen se remonta a la época colonial, en la Real y Pontificia Universidad de México, y tiene su antecedente directo en la Escuela Nacional de Altos Estudios. Las raíces coloniales de la Facultad de Filosofía y Letras están, sin duda, en

    Enviado por alonso_gui8 / 1.807 Palabras / 8 Páginas
  • Positividad Y Conectividad En Los Equipos De Alto Desempeño

    Positividad Y Conectividad En Los Equipos De Alto Desempeño

    Chileno, científico y reconocido en todo el mundo, Marcial Losada no se conformó con ser Psicólogo para estudiar la conducta humana y encontró en las matemáticas, su gran pasión, las herramientas para investigar y realizar lo que hoy se conoce como la investigación científica más completa que existe sobre Equipos de Alto Desempeño en las organizaciones. Sus descubrimientos han permitido medir y comprobar que existen 2 características fundamentales que marcan la diferencia en los equipos

    Enviado por jcim2 / 6.463 Palabras / 26 Páginas
  • Alto estándar de Apple

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    1. Misión: Apple está comprometida con los más altos estándares de responsabilidad social a través de nuestra cadena de suministro en todo el mundo. Insistimos en que todos nuestros proveedores ofrecen condiciones seguras de trabajo, tratar a los trabajadores con dignidad y respeto, y utilizar procesos de fabricación respetuosos del medio ambiente. Producir alta calidad, bajos costos, productos fáciles de usar que incorporan alta tecnología para el individuo. Estamos demostrando que la alta tecnología no

    Enviado por REVC / 1.150 Palabras / 5 Páginas
  • MÉTODOS DE PRESUPUESTACIÓN DE CIF, TALES COMO MÍNIMOS CUADRADOS, PUNTO ALTO-PUNTO BAJO.

    MÉTODOS DE PRESUPUESTACIÓN DE CIF, TALES COMO MÍNIMOS CUADRADOS, PUNTO ALTO-PUNTO BAJO.

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    Enviado por YENNIFER1611 / 275 Palabras / 2 Páginas