Equidad Laboral Etnica Social Y De Genero ensayos gratis y trabajos
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EQUIDAD DE GÉNERO
Nombre(s): Proyecto por equipo: Guillermina Tun Cuxin y Candelaria Canche Tun Estado: Quintana Roo. I. NOMBRE DEL PROYECTO “Generando miradas de género” II. TEMA Género III. JUSTIFICACIÓN El ambiente de desenvolvimiento de las y los estudiantes de secundaria en nuestra ciudad les motiva a desarrollar patrones de conducta aprendidos de todos los espacios en los que convive diariamente con tendencia a favorecer la supremacía del género masculino frente al femenino. Considerando que de continuar con
Enviado por guillerminatun / 1.833 Palabras / 8 Páginas -
Bienestar Social Laboral
¿Qué es Bienestar Social Laboral? Basándonos en la definición que encontramos en la Guía de Bienestar Social Laboral, podemos deducir que un programa de bienestar social laboral es un procedimiento que orienta a crear, mantener y mejorar las condiciones en que se encuentran los trabajadores de la organización, para asegurar su bienestar y calidad de vida, puesto que los beneficios que obtienen no sólo lo acoge el trabajador sino también el bienestar de sus familias
Enviado por ANDREAMENDIVELSO / 483 Palabras / 2 Páginas -
Equidad De Genero
ENSAYO SOBRE EQUIDAD DE GÉNERO Hoy en día hablar de género resulta de fundamental importancia por su impacto en el desarrollo de hombres y mujeres, en la construcción de sociedades más justas y respetuosas de la dignidad humana. La historia nos ha dado múltiples muestras de discriminación, especialmente sobre las mujeres, cuyo origen se encuentra en estereotipos sexuales y culturales. Estos han repercutido de manera determinante en la falta de oportunidades para el desarrollo de
Enviado por betty_sanchez / 1.294 Palabras / 6 Páginas -
Equidad Social
La equidad es fundamental para contruir la paz, sginifica “igualdad”. La equidad general justicia y se refleja en situaciones como: Buenas condiciones de vida para todos. Trabajo digno para todos en una sociedad. Igualdad de genero entre hombres y mujeres. Discriminacion Destruye la equidad. La discriminacion es la accion de separar o excluir a alguien por sus caracteristicas sociales, culturales, de genero o economicas. Evita la discriminacion hacia las personas. Las personas que son discriminadas
Enviado por jjvc / 251 Palabras / 2 Páginas -
Interculturalidad, Diversidad Y Equidad De Genero
Interculturalidad, Diversidad Y Equidad De Genero I -INTRODUCCION La interculturalidad es una necesidad obligada cuando dos o más grupos con culturas diferentes se encuentran, ya sea de manera hostil o amistosa. Es necesario conocer a los “otros” para entender y comprender muchos aspectos o elementos culturales que a primera vista pueden parecer negativos, inmorales o simplemente que no deben estar presentes. Es precisamente en ese contexto problemático donde se requiere de un diálogo que permita
Enviado por monicaa44 / 3.083 Palabras / 13 Páginas -
Informe De Bienestar Social Laboral
Doctora. BLANCA NATHALIE CANTOR. Gerente Empresa Didáctica SDIP S.A.S. ASUNTO: Informe de diagnóstico del proceso de bienestar en la empresa didáctica PEVAC S.A.S. Reciba un cordial saludo de los integrantes de la Coordinación de comunicaciones y relaciones corporativas de la oficina 69084, de manera muy respetuosa nos permitimos dar a conocer los resultados obtenidos en la empresa didáctica soluciones PEVAC S.A.S. Por este grupo asesor, quien contó con la colaboración del gerente de la jornada
Enviado por molo26 / 1.192 Palabras / 5 Páginas -
COMO LA EQUIDAD DE GÉNERO PUEDE INFLUIR EN EL DESARROLLO DE UN PAÍS.
COMO LA EQUIDAD DE GÉNERO PUEDE INFLUIR EN EL DESARROLLO DE UN PAÍS. En la actualidad es primordial por su impacto en el desarrollo de ser humano para la buena construcción de una sociedad más justa con valores y una dignidad humana. Al pasar los años la historia nos ha dado varias muestras de discriminación, principalmente en las mujeres. Estos han implicado de manera definitiva en la falta de oportunidades para el desarrollo de las
Enviado por flymany / 1.853 Palabras / 8 Páginas -
Equidad De Genero Entre Niños Y Niñas
EQUIDAD DE GENERO EN NIÑOS Y NIÑAS ¿Qué es la equidad? El término equidad proviene de la palabra en latín “aéquitas”, el que se deriva de “aequus” que se traduce al español como igual ¿Qué es género? Se llama género, al conjunto de creencias, valores, comportamientos y actividades atribuidas de manera diferenciada a mujeres y hombres, a través de un proceso de asimilación social. El concepto de género es relacional, es decir, involucra tanto a
Enviado por claudiavirgo1979 / 810 Palabras / 4 Páginas -
Equidad de Género.México
México DF, agosto 22 de 2013. Como parte de las políticas públicas de igualdad de género del Gobierno del Distrito Federal (GDF), a partir de septiembre todas las convocatorias para ocupar una plaza de juez cívico o del Registro Civil, deberán mencionar que la mitad de las plazas estarán destinadas para mujeres, informó José Ramón Amieva Gálvez, consejero jurídico y de servicios legales del GDF. Durante el “Foro Internacional: Políticas de igualdad y presupuestos de
Enviado por paolabieber00 / 600 Palabras / 3 Páginas -
Equidad De género
Introducción: Hemos visto a través de los años que la vida ah cambiado en muchos aspectos, los papeles de las personas también, tal como el de la mujer. Aún en el siglo XXI a pesar de la globalización y cambios en la forma de pensar, la equidad de género es un tema que aún no está completamente aceptado o integrado en nuestra vida diaria. Muchos temas que tienen que ver con la equidad de género
Enviado por MiriamDelRey / 784 Palabras / 4 Páginas -
¿CÓMO CONTRIBUYE LA EDUCACION TÉCNICA PROFESIONAL EN LA INSERCIÓN LABORAL Y LA MOVILIDAD SOCIAL?
¿CÓMO CONTRIBUYE LA EDUCACION TÉCNICA PROFESIONAL EN LA INSERCIÓN LABORAL Y LA MOVILIDAD SOCIAL? Suponer que la escolarización es una garantía para insertar laboralmente a los jóvenes es irreal, debido a que existen algunas incongruencias entre la verdadera función de la educación y un sistema económico capitalista que demanda laboralmente una especie de trabajadores que se encuentren en una posición intermedia, dicho de otra forma, con suficiente formación para desempeñarse eficientemente en puestos de trabajo
Enviado por kirofanox / 1.099 Palabras / 5 Páginas -
Cultura, Equidad De Genero Y Cooperacion Para El Desarrollo
• Los Reyes Magos: El origen de esta costumbre se remonta a los misioneros españoles que llegaron a México durante el siglo XVI y es parte de la tradición católica, basada en el Evangelio según San Mateo que narra la llegada de tres magos venidos de oriente los cuales recibieron el mensaje de que nacería el Salvador y que debían seguir el camino que les marcara una estrella, esta los guío hasta un pesebre en
Enviado por Mariiis / 3.902 Palabras / 16 Páginas -
SALARIOS, JORNADA LABORAL Y PRESTACIONES SOCIALES A FAVOR DEL TRABAJADOR
CAPITULO V SALARIOS, JORNADA LABORAL Y PRESTACIONES SOCIALES A FAVOR DEL TRABAJADOR 1. SALARIO 1.1 Noción jurídica y evolución jurídica Es el artículo 23 del Código Sustantivo de Trabajo el que señala que el salario es la retribución del servicio prestado por el trabajador. El salario, como uno de los elementos constitutivos de la relación laboral es definido como ―la retribución que debe percibir el trabajador por su trabajo, a fin de que pueda conducir
Enviado por SINDYTAPIA / 2.223 Palabras / 9 Páginas -
Equidad De Genero En México
Equidad de género en México Sr. Ministro Presidente, consejeros del poder judicial de la federación, autoridades, compañeros, sean ustedes bienvenidos. Cuando era niña recuerdo escuchar a mi abuela decir, “yo de joven no tenía derecho de trabajar, opinar y mucho menos de votar en una elecciones, únicamente éramos educadas para ser amas de casa. En ese momento no comprendí que tan importante era eso para ella es mas no me interesaba. Hoy en día se
Enviado por Ofiuca / 437 Palabras / 2 Páginas -
COMPROMISO SOCIAL LABORAL O EMPRESARIAL
UNIVERSIDAD TÉCNICA DE AMBATO FACULTAD DE CIENCIAS HUMANAS Y DE LA EDUCACIÓN CARRERA DE PSICOLOGÍA INDUSTRIAL MÓDULO DE LIDERÁZGO COMPROMISO SOCIAL LABORAL O EMPRESARIAL El compromiso de los trabajadores refleja la implicación intelectual y emocional de éstos con su empresa, y con ello su contribución personal al éxito de la misma. Los trabajadores comprometidos comparten una serie de creencias y actitudes que vistas en su conjunto reflejan el aspecto clave de la salud de la
Enviado por saika / 647 Palabras / 3 Páginas -
Equidad De Genero En Mesoamerica
EQUIDAD DE GÉNERO EN MESOAMÉRICA Según los estudiosos de la época prehispánica, existen dos posturas respecto de la equidad o inequidad de género: la primera dice que el mundo era tendiente a la igualdad, basada en el concepto filosófico de dualidad donde no puede haber nada sin su contrario, y una segunda teoría afirma que la práctica se separaba de este concepto filosófico favoreciendo a los hombres, explica Sara Ladrón de Guevara, directora del Museo
Enviado por robingonzalez / 1.091 Palabras / 5 Páginas -
Equidad De género
INTRODUCCION. Las mujeres han accedido a espacios laborales que antes eran vetados para ellas. La liberación de las mujeres y la salida al ámbito social ha impactado la vida pública y privada. Además, las mujeres de ahora no trabajan solo por razones económicas, sino buscan y encuentran justamente en el ámbito laboral, una fuente importante, novedosa y atractiva de realización, en la cual comprometen sus proyectos de vida. Estos cambios son vistos por el hombre
Enviado por montanezt / 1.833 Palabras / 8 Páginas -
El Meg.¿Qué es el Modelo de Equidad de Género?
¿Qué es el Modelo de Equidad de Género? El Modelo de Equidad de Género, sintetiza un proceso de toma de conciencia sobre las condiciones de igualdad existentes entre hombres y mujeres, así como la importancia de tomar en cuenta las cuestiones de género en las organizaciones, presentando con ello, hoy día, un nuevo reto para mejorar la administración de los recursos humanos. Lo anterior se fundamenta en una acción tendiente a combatir costumbres y prácticas
Enviado por rodolfo10 / 439 Palabras / 2 Páginas -
Equidad De Genero
“EQUIDAD DE GENERO” Proyecto 2 ESCUELA SECUNDARIA MIGUEL HIDALGO Y COSTILLA. PROFESORA: JULIETA ANGULO ELIZALDE. MATERIA: FORMACION CIVICA Y ETICA GRADO Y GRUPO: “2B” ELAVORADO POR: ALEXIS CASTRO BURGOS, ROSARIO GPE. ESPINOZA MELENDRES, ISABEL GARCIA ARREDONDO, CESAR URIEL MORENO LOPEZ… INDICE Investigación de campo………………………………………….03 Investigación en internet………………………………………..04 Propuesta del equipo……………………………………………..08 Conclusiones…………………………………………………………..09 Anexos……………………………………………………………………10 Investigación de campo Hemos elaborado una encuesta a personas de nuestra comunidad para saber que es lo que piensa la gente sobre la
Enviado por joseluis66 / 1.254 Palabras / 6 Páginas -
EQUIDAD DE GENERO
Primero que nada quiero dar a conocer el significado sobre “EQUIDAD DE GENERO” y después nos adentraremos mas en el tema. El concepto de equidad está vinculado a la justicia, imparcialidad e igualdad social. El género, por otra parte, es una clase o tipo que permite agrupar a los seres que tienen uno o varios caracteres comunes. Se conoce equidad de género a la defensa de la igualdad del hombre y la mujer en el
Enviado por alexis0895 / 1.325 Palabras / 6 Páginas -
Equidad De Genero
Identidad de Genero. • Se establece mas o menos a la misma edad en que el infante adquiere el lenguaje(entre 2 y 3 años) y es anterior a su conocimiento de la diferencia anatómica entre los sexos desde dicha identidad(Lamas, 1995) El niño estructura su experiencia vital: el genero al que pertenece lo hace identificarse en todas sus manifestaciones: sentimientos y actitudes de niño o niña, comportamientos, juegos etc. • Después de establecida la identidad
Enviado por SAYNOEMIS / 1.507 Palabras / 7 Páginas -
LAS PRESTACIONES SOCIALES. INSTITUCIÓN LABORAL DE CONTENIDO PROTECTIVO SOCIAL
La institución laboral denominada en la actualidad “prestaciones sociales” fue establecida en la legislación del trabajo en Venezuela en la Ley del Trabajo del año 1936, como una “indemnización de antigüedad” y, procedía en los casos siguientes: a) Despido del trabajador por el patrono sin justo motivo; b) Retiro del trabajador con justo motivo; y, c) Por extensión, en los demás casos de ruptura de la relación laboral ajenos a la voluntad del trabajador. El
Enviado por anaguada / 3.399 Palabras / 14 Páginas -
Relaciones Sociales En Ambito Laboral
Fase I. Igualdad, Diversidad y Jurisprudencia. Aproximación a las categorías básicas: IGUALDAD: La igualdad es un derecho y además un valor que consiste en el estado ideal de una sociedad, aquella en la que los derechos y obligaciones sean para todos iguales, que se apliquen las mismas sanciones para todos. Se conoce como igualdad social al contexto o situación donde las personas tienen los mismos derechos y las mismas oportunidades en un determinado aspecto o
Enviado por alexliber / 2.602 Palabras / 11 Páginas -
Equidad De Genero
Introducción. Atelier Amaranto Atelier Amaranto: artesanía en los pies. Hacer zapato sin maquina ni electricidad, trabajo y empleando solo productos naturales. En León, solo en Atelier Amareto. Elaboran zapatos, a las medidas personalizadas y artesanales, siguiendo las tradiciones antiguas y poniendo muy en alto el oficio que históricamente ha distinguido a los Leoneses. No es labor sencilla. A cada par se le dedica un tiempo considerado para que el modela queda al gusto y la
Enviado por 1128 / 493 Palabras / 2 Páginas -
EQUIDAD DE GENERO
EQUIDAD DE GÉNERO Género, identidad generada por el rol sexual de las personas. Los términos género y sexo se utilizan a menudo indistintamente, aunque sexo se refiere de forma específica a las características biológicas y físicas que convierten a una persona en hombre o mujer en el momento de su nacimiento, y género se refiere a las conductas de identificación sexual asociadas a miembros de una sociedad. Dado que los roles de género varían según
Enviado por carlossaul22 / 1.022 Palabras / 5 Páginas -
Equidad Y Genero
"La mujer debe estar como la escopeta. Siempre cargada y detrás de la puerta." Buenos días compañeros de la palabra, maestra que con atención me escucha mi nombre es Jesus Rene Hernández Galindo disertaré ante ustedes el tema Equidad de Género. Sí, sí, voy a hablar del machismo. En sociedades como la nuestra, la gran mayoría de los hombres lo adquieren desde nuestra infancia para demostrar que es más fuerte que la mujer y otros
Enviado por grisgr / 1.028 Palabras / 5 Páginas -
Equidad De Genero
ORIGEN ETIMOLOGICO DE EQUIDAD DE GENERO Dar a cada quien lo que le pertenece, reconociendo las condiciones o características específicas de cada persona o grupo humano (sexo, genero, clase, religión, etnia y edad). Reconocer la diversidad sin que esta sea la razón para la discriminación. La equidad se cita en el marco de la igualdad, abandera el tratamiento diferencial de grupos para finalizar con la desigualdad. Los derechos que la ley reconoce a los individuos,
Enviado por j2her / 1.283 Palabras / 6 Páginas -
LA MOTIVACIÓN LABORAL: UN ANÁLISIS DESDE LA PSICOLOGÍA SOCIAL
LA MOTIVACIÓN LABORAL: UN ANÁLISIS DESDE LA PSICOLOGÍA SOCIAL La motivación laboral es la fuerza psicológica que impulsa a las personas a iniciar, mantener y mejorar sus tareas laborales. La motivación es el motor de las personas en la organización y, por consiguiente, se convierte en el motor y en la energía psicológica de la misma organización. No podrá esperarse que una persona se encuentre motivada para contribuir a los objetivos organizacionales si esta persona
Enviado por Emilio10986 / 303 Palabras / 2 Páginas -
Psicologia Social- ANALISIS SOCIAL DEL IMPACTO DE UN GÉNERO MUSICAL EN LA CULTURA
OBJETIVO Conocer el impacto que causan los de determinados géneros musicales en nuestra cultura acudiendo a un análisis social en la letra de la canción ‘’una muerte anunciada’’ de Los reconocidos tigres del norte, agrupación del norte de México. Comprender el concepto de la letra y lo que se quería expresar a la sociedad al momento de producirla. Determinar ciertos sucesos o situaciones del momento, el porque de la letra de la canción en ese
Enviado por StefySalazar / 846 Palabras / 4 Páginas -
EQUIDAD Y GENERO EN MÉXICO
EQUIDAD Y GÉNERO La Equidad es un valor de connotación social que se deriva de lo entendido también como igualdad. Se trata de la constante búsqueda de la justicia social, la que asegura a todas las personas condiciones de vida y de trabajo digno e igualitario, sin hacer diferencias entre unos y otros a partir de la condición social, sexual o de género, entre otras. El término equidad proviene de la palabra en latín “aéquitas”,
Enviado por Adnil_866 / 1.735 Palabras / 7 Páginas -
Labor Social
ESTADO:se refiere a una forma de organización social, económica, política soberana y coercitiva, formada por un conjunto de instituciones no voluntarias, que tiene el poder de regular la vida nacional en un territorio determinado. PRESUPUESTO: cálculo y negociación anticipada de los ingresos y gastos de una actividad económica (personal, familiar, un negocio, una empresa, una oficina, un gobierno) durante un período, por lo general en forma anual.1 Es un plan de acción dirigido a cumplir
Enviado por leitaacevedo2 / 935 Palabras / 4 Páginas -
LA IMPORTANCIA DEL DERECHO LABORAL COMO HECHO SOCIAL:
A continuación abordare en el siguiente ensayo la importancia del derecho laboral como hecho social, entendiendo el derecho Laboral, también denominado Derecho del Trabajo, es el conjunto de normas y principios jurídicos que se aplican al hecho social. Son las acciones humanas destinadas a la producción de bienes o prestación de servicios. Regulan las relaciones entre el empleador y el trabajador con la finalidad de mejorar las condiciones laborales, ya sean individuales o colectivas. Todo
Enviado por josetttt / 649 Palabras / 3 Páginas -
La Equidad De Genero
EL ARTE DE LA MICROHISTORIA * En punto a microhistoria hay poco escrito. Aunque la especie es tan antigua como las otras dos, no cuenta aún con los teóricos y metodológicos que ya tienen la historia general y la biografía. El hecho puede explicarse por el desdén académico con que fue mirada durante siglos y siglos. * La microhistoria ocupa un sitio decoroso en la república de la historia y ya nada justifica el que
Enviado por aby.vega123 / 441 Palabras / 2 Páginas -
Equidad De Genero
EQUIDAD DE GENERO La búsqueda de la igualdad de género es un elemento central de una visión de la sostenibilidad en la cual cada miembro de la sociedad respeta a los demás y desempeña un papel que le permite aprovechar su potencial al máximo. La amplia meta de la igualdad de género es una meta social a la que la educación y las demás instituciones sociales deben contribuir. La discriminación de género está imbricada en
Enviado por atoyac1974 / 327 Palabras / 2 Páginas -
LUCHA POR LA IGUALDAD DE GÉNEROS EN LOS MOVIMIENTOS SOCIALES
En los estudios realizados con organizaciones barriales de Santo Domingo, República Dominicana, de Lima, Perú, con organizaciones integrantes de Vía Campesina, en Brasil, con organizaciones piqueteras de Argentina, entre otras, hemos notado que la presencia y participación de las mujeres resulta mayoritaria y decisiva para la dinámica y el desarrollo de tales organizaciones. Ellas luchan sin frenos para garantizar la alimentación básica, el techo, la tierra, el agua, y para mejorar las condiciones de vida
Enviado por moisesulloa08 / 1.234 Palabras / 5 Páginas -
EQUIDAD DE GENERO.
* EQUIDAD DE GENERO * El término equidad proviene de la palabra en latín “aéquitas”, el que se deriva de “aequus” que se traduce al español como igual. De este modo, la equidad busca la promoción de la valoración de las personas sin importar las diferencias culturales, sociales o de género que presenten entre si. Género es el conjunto de características psicológicas, sociales, políticas y culturales, socialmente asignadas a las personas. Estas características son históricas,
Enviado por fermtzj / 907 Palabras / 4 Páginas -
Ensayo Equidad De Genero
SOY MUJER Y QUE? SOY HOMBRE Y QUE? Equidad de género . Un tema de gran relevancia en estos tiempos es equidad de género, se ha quedado olvidada o más bien no se da la suficiente importancia. Dentro de esa equidad en todos los ámbitos existe por supuesto el laboral que considero el más importante. Años atrás no había licenciadas, ingenieras ni demás; en aquel entonces, la mujer no tenía derecho ni a ser escuchada,
Enviado por klauked / 853 Palabras / 4 Páginas -
BIENESTAR PERSONAL PARA NUESTRA SALUD SEXUAL REPRODUCTIVIDAD Y EQUIDAD DE GÉNERO
Hablamos de sexualidad cuando decimos que es una experiencia del proceso permanente de consecución de bienestar físico, psicológico y sociocultural relacionado con este aspecto, la cual va ligado a la reproductividad del ser humano, donde decimos que cada parte de nuestro cuerpo está unido a una buena salud sexual donde se observan las expresiones libres y responsables de las capacidades sexuales que propician un bienestar armonioso personal y social, enriqueciendo de esta manera la vida
Enviado por paosmi / 415 Palabras / 2 Páginas -
Equidad De Genero
Zona Escolar Responsable: PROFRA. MARIA LETICIA GONZALEZ ZENTENO, SUPERVISORA ESCOLAR DE LA ZONA A022, DE EDUCACION PARA LA ATENCION DE JOVENES Y ADULTOS. Programa o Acción: Cultura por la Equidad de Género y Prevención de la Violencia Escolar Objetivo: Prevenir la Violencia Escolar e impulsar la Equidad de Género en el marco de la Secretaría de Educación, mediante acciones de sensibilización, difusión y capacitación dirigidas a servidores públicos y población abierta del Estado de México.
Enviado por anylem / 846 Palabras / 4 Páginas -
Equidad De Genero
Zona Escolar Responsable: Fecha de entrega: 02 de septiembe de 2013 Programa o Acción: Cultura por la Equidad de Género y Prevención de la Violencia Escolar Periodo Reportado: Agosto Objetivo: Prevenir la Violencia Escolar e impulsar la Equidad de Género en el marco de la Secretaría de Educación, mediante acciones de sensibilización, difusión y capacitación dirigidas a servidores públicos y población abierta del Estado de México. Tipo de programa: Interno e Institucional Descripción: Realizar acciones
Enviado por mellizaa / 334 Palabras / 2 Páginas -
LOS MECANISMOS DE EXCLUSIÓN ESCOLAR, FAMILIAR, SOCIAL Y LABORAL
LOS MECANISMOS DE EXCLUSIÓN ESCOLAR, FAMILIAR, SOCIAL Y LABORAL DE LAS PERSONAS CON NECESIDADES ESPECIALES: Nuestro Sistema Educativo Bolivariano busca la inclusión de todos y todas los ciudadanos, aun de aquellos que presentan necesidades educativas especiales fomentando su formación y desarrollo integral, con la finalidad de garantizarles su integración plena en lo educativo, laboral y social. De igual forma les garantiza atención especializada, es una educación fundamentada en principios de educación que van en beneficio
Enviado por yacen1204 / 12.191 Palabras / 49 Páginas -
Labor Social
La Corporación Universitaria Minuto de Dios (Uniminuto) es una institución de educación superior católica con sede principal en Bogotá, Colombia; hace parte del Sistema Universitario UNIMINUTO. Fue fundada en 1990 con el ánimo de formar comunidades humanas y cristianas que permitieran el desarrollo integral de la persona, objetivo primordial de la obra El Minuto de Dios y de su fundador el padre Rafael García Herreros La obra de El Minuto de Dios fue iniciada con
Enviado por moni1530 / 698 Palabras / 3 Páginas -
RETOS DE SER DOCENTE: COMPROMISO SOCIAL, PERSONAL Y LABORAL
LOS RETOS DE SER DOCENTE: COMPROMISO SOCIAL, PERSONAL Y LABORAL INICIO Dentro del ámbito escolar, para un docente existen tres aspectos fundamentales, el compromiso social, compromiso personal y compromiso laboral, dentro de estos aspectos podemos referirnos a que el docente tiene el compromiso de enriquecerlos al pie de la letra, se puede afirmar que son de suma importancia para el crecimiento mutuo y para el resto de la comunidad estudiantil y social. PREGUNTAS DE INVESTIGACIÓN
Enviado por jatom / 1.365 Palabras / 6 Páginas -
Equidad De Genero
Muchas personas confunden lo que es género con sexo y es que la verdad son dos conceptos diferentes.Entendemos por sexo como la situación física o biológica de una persona al hablar de mujer o de hombre, perogénero es sin embargo el conjunto decaracterísticaspsicológicas, sociales, políticas y culturales, de laspersonas. Estas características se van transformando con el tiempo y, por tanto, son modificables.En tanto que equidad, es elrespetoy la constate búsqueda de justicia social, en donde
Enviado por PatyTorresR / 302 Palabras / 2 Páginas -
Genero, Identidad Y Funciones Sociales
Mujeres y hombres poseemos por naturaleza cuerpos y características físicas que nos hacen diferentes desde que nacemos, sin embargo, tomando en cuenta esas particularidades biológicas de nuestro cuerpo, socialmente se han establecido funciones y roles distinto para ambos sexos, esto depende la cultura que nos modula. Aquí se hace un intento por diferenciar lo que es sexo, de lo que es género. En el primer artículo nos dice: La distinción entre sexo y género parte
Enviado por danyglees / 625 Palabras / 3 Páginas -
La Importancia De Un líder Efectivo Por Su Labor Social
La figura de muchos hombres importantes ha sido el tema de que hablar de un grupo de personas, que han buscado por todos los medios, estudiar sus acciones, sus personalidades, y observar el medio en que se desenvolvieron, para así obtener datos importantes que fueran integrados posteriormente al gran campo del Liderazgo. Uno de estos hombres fue el Mahatma Gandhi quien a los 21 años se quedo en Sudáfrica luchando por los derechos del pueblo
Enviado por kumairi1 / 556 Palabras / 3 Páginas -
Sexualidad Y Equidad De Genero
Tanto hombres como mujeres tenemos las mismas capacidades para desarrollar algún cargo, claro no somos iguales física y psicológicamente. Quiero hacer conciencia en que todos somos iguales que tenemos roles por naturaleza que cumplir pero somos libres de ejercer cualquier cargo en nuestra sociedad. Buenos días compañeros honorable jurado calificador, publico en general mi nombre es Elisa y el día de hoy les voy hablar sobre sexualidad y equidad de género. ¡Equidad de género! Es
Enviado por Elisa23 / 304 Palabras / 2 Páginas -
EQUIDAD DE GENERO
INTRODUCCIÓN Mucho se habla sobre la equidad de género, sin embargo, ¿qué es equidad? y ¿qué es género?, por lo anterior es importante, antes de comenzar, definir cada uno de los conceptos que se utilizaran durante el presente trabajo. Equidad La equidad es un valor de carácter social y que trata de la constante búsqueda de la justicia social, con el fin de asegurar que todas las personas tengan las mismas condiciones de vida y
Enviado por kfrn1992 / 947 Palabras / 4 Páginas -
Equidad Y Genero En La Administracion Publica
INTRODUCCIÓN. 2 PLANTEAMINENTO DEL PROBLEMA. 4 OBJETIVOS. 5 Específicos. 5 JUSTIFICACIÓN. 6 METODOLOGÍA 7 MUESTREO. 7 CARACTERISTICAS DE LA MUESTRA. 8 GÉNERO 9 Perspectiva De Género. 10 CULTURA DE EQUIDAD. 11 Bibliografía 15 INTRODUCCIÓN. “…Posiblemente con la invención del arado se haya iniciado todo esto de la subordinación de las mujeres frente a los hombres…” Mucho antes de que la humanidad se volviera sedentaria, las tareas tanto domesticas como de caza eran equitativas e igualitarias,
Enviado por GustavoJoel / 3.540 Palabras / 15 Páginas -
Equidad De Genero
¿Qué es equidad de Género? La equidad de género representa el respeto a nuestros derechos como seres humanos y la tolerancia de nuestras diferencias como mujeres y hombres, representa la igualdad de oportunidades en todos los sectores importantes y en cualquier ámbito, sea este social, cultural o político. Dentro de los problemas a vencer se encuentran • Los estereotipos de género son esas conductas, ideas o sentimientos que se han ido transmitiendo de generación en
Enviado por mar_roome / 279 Palabras / 2 Páginas