Derechos Humanos Y Mundo Productivo
Enviado por 181914 • 30 de Octubre de 2012 • 530 Palabras (3 Páginas) • 1.666 Visitas
MODULO I. LOS DERECHOS HUMANOS EN LAS RELACIONES DE TRABAJO.
Tema I
v Antecedentes Históricos:
• Revolución Francesa.
• Declaración Universal de los Derechos Humanos (art. 23 y 24).
v Bases Constitucionales del Derecho Colectivo del Trabajo en Venezuela y en el nuevo modelo socialista. |
MODULO II. DERECHO COLECTIVO DE TRABAJO.
Tema I: El Derecho Colectivo del Trabajo: concepto, ámbito, sujetos. El fenómeno de la sociabilización de las relaciones jurídicas individuales.
Tema II.- El sindicato
v El Sindicato: concepto; antecedentes históricos; fines.
v Derecho a la libertad de asociación y libertad sindical.
v Clases de Sindicatos. Requisitos y legalización.
v Proceso para la formación de los sindicatos.
v Fuero Sindical en el sector privado y en sector público. Casos de procedencia.
v Fondos sindicales.
v Extinción del Sindicato: Disolución y Liquidación.
v El fenómeno Sindical en el derecho comparado de América Latina.
v Confederaciones y federaciones Sindicales.
Tema III La Convención Colectiva
v Fundamentos Históricos.
v Carácter normativo y principios de la Convención Colectiva.
v La obligación de negociar colectivamente. Actores de la negociación colectiva. Ámbito de aplicación.
v Procedimiento de la Negociación colectiva. Protección de los trabajadores durante la negociación.
v Contenido de la Convención Colectiva.
v La Convención colectiva en relación a los contratos individuales.
v La reunión normativa laboral.
v La negociación colectiva en el sector privado y en el sector público.
v Las Convenciones Colectivas por rama de industria. Análisis de las principales convenciones Colectivas en el Derecho venezolano. Especial consideración
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