ACTIVIDAD 2 COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL

DISCIPLINAS RELACIONADAS CON EL COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL

El comportamiento organizacional no es aislado, sino que varias disciplinas contribuyen, aquí se definen a modo de resumen.

Disciplina Aportación

Piscología Es la ciencia que estudia el entorno social y cultural de las personas, su principal función es la de preocuparse por un desempeño eficiente de los empleados, su motivación sus necesidades, si están contentos en su trabajo, selección de personal, inclusive el estrés laboral.

Antropología Se enfoca en el estudio de la sociedad, en sí lo relacionado al ser humano como parte de la sociedad y su cultura.

Ciencias Políticas Está relacionada a la descripción de análisis de sistemas y comportamientos políticos.

Piscología Social Su campo de trabajo, se desarrolla en la conducta interpersonal: actitudes, comunicación, comprensión, los cambios, etc.

Sociología Se encarga de estudiar cómo se comportan las personas en el ámbito social; es decir, como se relacionan con los demás.

Sociología Organizacional Facilita el razonamiento desde perspectivas sociológicas, desarrolla capacidades para identificar y evaluar situaciones difíciles

Otras El comportamiento del consumidor, que estudia las necesidades de las personas a quienes va dirigido el producto y/o servicio, o como atraer el interés, también la contabilidad conductual y el comportamiento de la Economía, éste último considero que es fundamental, por ejemplo en mi trabajo, compramos metales finos y todo el tiempo estamos monitoreando la bolsa de valores (de metales) de Nueva York y el precio del dólar.

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