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Sistemas De Evaluación Del Desempeño: Retos Y Posibilidades En El México Contemporáneo


Enviado por   •  28 de Mayo de 2015  •  518 Palabras (3 Páginas)  •  178 Visitas

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Sistemas de Evaluación del Desempeño: retos y posibilidades en el México contemporáneo

La premisa de que la democracia es la única forma de gobierno con capacidad de aprender y transformarse así misma sin perder sus atributos fundamentales, es la idea recuperada por el Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD). Idea que hace atractiva a la democracia como la mejor forma de gobierno, sobre todo para los países latinoamericanos a quienes las condiciones históricas los han llevado a la búsqueda de una mejor forma de gobierno, dejando atrás a aquellos regímenes autoritarios y dictatoriales y en donde se permita la participación de los ciudadanos; todo esto, tomando un cariz distinto según el país de América latina que sea analizado.

Retomo la idea, debido a que lo que pretendo analizar en el presente documento está orientado a la formación de una cultura democrática a través de los Sistemas de Evaluación del Desempeño (SED), producto de los enfoques de la Nueva Administración Pública y de las teorías de la transparencia y rendición de cuentas.

La historia de la transparencia y rendición de cuentas en México es muy reciente. A partir del año 2000, con la llegada de un partido distinto al Partido Revolucionario Institucional a la presidencia de la República, se creyó el régimen se transformaría de manera radical, pasando a engendrar uno distinto, hecho que jamás se produjo. A pesar de ello, se hicieron esfuerzos por crear un sistema de rendición de cuentas para transparentar a las organizaciones gubernamentales y su administración, lo que dio origen al Instituto Federal de Acceso a la Información y Protección de Datos (IFAI). Esta institución enarbolaba el supuesto de permitirles a los ciudadanos escudriñar las actividades gubernamentales, los gastos producidos por las organizaciones y administraciones gubernamentales.

Sin embargo, tan arraigadas se encuentran en las organizaciones las practicas poco trasparentes y corruptas que al día de hoy se sigue cuestionando la función del Instituto, una muestra de total desconfianza por parte de los ciudadanos mexicanos, a pesar de que recientemente este ha presentado su propio Sistema de Evaluación del Desempeño Institucional, el cual pretende impulsar un esquema que coopere en la transformación institucional y legal que el Instituto enfrenta, para que logre insertarse en las reformas y la creación del Sistema Nacional Anticorrupción (Urrutia, 2015 ).

Los retos y las posibilidades de los Sistemas de Evaluación al Desempeño, son pues el tópico a discusión en el ensayo que presento, en donde se realizara una descripción de la condición actual tanto de los SED y de la condición de la transparencia y rendición de cuentas en México, ya que los SED aportan y tienen en su núcleo de acción dos propósitos que serán discutidos líneas más adelante.

Sustentándome

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