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ANALISIS DE PUESTO


Enviado por   •  28 de Noviembre de 2012  •  226 Palabras (1 Páginas)  •  376 Visitas

GENERALES

1. Nombre del Puesto: Capturita

1.2. Nivel del Puesto: Operativo

1.3. Jornada de Trabajo: Turno Matutino de 8:00 a 16:00 hrs. con una hora de comida.

2. REQUERIMIENTOS

2.1 Escolaridad mínima requerida: Preparatoria o carrera técnica terminada 2.2. Conocimientos necesarios:

2.2.1. Software: Office (Word, Excel, Power Point, Vision solamente para interpretar las órdenes recibidas y ejecutarlas adecuadamente, en condiciones normales de trabajo.

2.3. Esfuerzo:

2.3.1. Mental y/o visual: Se requiere la atención normal que debe ponerse en todo trabajo, poniendo especial cuidado en la información que se captura.

2.3.2. Físico: El trabajo exige muy poco esfuerzo físico. Ya que la mayoría del tiempo es sentado.

2.4. Responsabilidad:

2.4.1. En la dirección de personas: Ninguna

2.4.2. En trámites y procesos: Los errores u omisiones en el trabajo pueden afectar la marcha de la sección.

2.4.3. En valores y/o equipo: No tiene afectación.

2.5. Condiciones de Trabajo: Muy buenas instalaciones con los recursos necesarios para su función y prestaciones superiores a las de ley.

3. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO

Obtención e introducción de datos en programas de computadora.

4. PERFIL Edad: De 18 a 25 años

Sexo: Indistinto

Estado Civil: Indistinto

Rasgos físicos: Indistinto

Nombre del Entrevistado: Melisa Cárdenas

Antigüedad en el Puesto: 1 año

Revisó y Aprobó:

Nombre: Diana Torres

Puesto: Gerente General del Departamento de Recursos Humanos Firma:______________

Fecha: 28/11/2012

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