La Administración contemporánea.
Enviado por octaviomou • 27 de Mayo de 2016 • Ensayo • 570 Palabras (3 Páginas) • 306 Visitas
Universidad del valle de México Chapultepec. |
Administración contemporánea. |
Profesora: Verónica Rodríguez Padilla. Alumno: Eric Octavio Juárez Tepepa. |
Matricula: 080039737 25 de enero de 2014. |
Preguntas.
- ¿Cuál es el proceso para la toma de decisiones?
La elaboración de premisas
El problema radica en la administración y en la cultura organizacional de ahí se parte para identificar las alternativas con las que se cuenta y poder hacer un plan de reacción, una vez que se tienen las alternativas de solución se procede con la evaluación de las alternativas y se elige en términos de metas la mejor para alcanzar las metas deseadas.
- ¿Consideras que una buena toma de decisiones por parte del administrador y los gerentes es esencial para el crecimiento de una empresa?
Si, en este caso las decisiones que toman el administrador y los gerentes son la base. Si una decisión tomada por ellos es errónea todo el trabajo empleado por los subordinados tendrá la misma tendencia a fracasar.
- Con base en lo anterior: ¿Qué medidas recomiendas que se realicen dentro de transportes del centro para mejorar la toma de decisiones.
Tal como lo plantea Bateman y Snell (2005), para tomar buenas decisiones los administradores y los gerentes deben de seguir seis pasos que son:
- Reconocer la necesidad de tomar la decisión.
- Generar opiniones.
- Evaluar las opciones.
- Escoger entre las opciones.
- Implementar la opción elegida.
- Aprender de la retroalimentación.
Es claro que la necesidad de tomar decisiones en Transportes del centro es urgente ya que la mala organización y administración está llevando a la empresa a niveles críticos porque está afectando directamente en las ganancias y en el cumplimiento con los gerentes.
- ¿La globalización es una ventaja o una amenaza para una empresa como transportes del centro?
En este momento y en la situación en la que se encuentra Transportes del centro es una desventaja ya que la globalización es el resultado de la innovación humana y el progreso tecnológico, por lo cual cada vez la competencia no solo nacional sino internacional estará ofreciendo mejores precios y tecnología e infraestructura, por lo que es necesario urgentemente reformar la empresa dando nuevas estrategias de mercado y capacitando a sus empleados para poder estar dentro de la economía y poder dar un mejor servicio.
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