La Pequeña y Mediana Empresa en Guatemala

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UNIVERSIDAD GALILEO – IDEA

LICENCIATURA EN TECNOLOGÍA Y ADMINISTRACIÓN Y DESARROLLO DE RECURSOS HUMANOS

CEI: LICEO GUATEMALA

Horario: miércoles 18 horas

Curso: Empresa 1

Nombre del curso Tutor: Zoila Cristhyna, Castillo Armas

Tarea 1

Capítulo 1:
Pequeña y mediana empresa

Apellidos: López Trejo

Nombres: Andrea María

Carné: 12199074

Fecha de entrega: 24 de Julio de 2022

Indice

INTRODUCCION        3

OBJETIVOS        3

RESUMEN DE LECTURAS        3

a. La Pequeña y Mediana Empresa en Guatemala        3

b. Historia y clasificación de las PYMES en Guatemala        4

d. Diferencia entre un empresario y un emprendedor        5

e. Diferencia entre un empresario y un administrador        6

ANALISIS        7

a.        ¿Cuáles son las principales características de la empresa u organización donde usted trabaja o donde haya sido su ultimo empleo?        7

b.        ¿Cuáles son las cualidades de los dueños de tres pequeñas empresas que usted conozca y que pudiera tomar en cuenta para crear una empresa?        7

c.        ¿Cuáles son las principales funciones que usted identifica que deben llevar a cabo dentro de una empresa el dueño, el gerente y los empleados?        8

d. ¿Cuáles considera que han sido los factores de éxito de tres pequeñas o medianas empresas nacionales que usted conozca en Guatemala?        8

e. ¿Cuáles serían los principales aspectos que tomaría en cuenta para crear una pequeña empresa?        9

DIAGNOSTICO EMPRESARIAL        9

CONCLUSIONES        12

RECOMENDACIONES        13

E-grafía        13

INTRODUCCION

En el siguiente trabajo de investigación se observan temas relacionados a la administración de una pequeña empresa. También se estudian los requisitos para la creación de una empresa en Guatemala, se abarcan las diferencias entre empresario, administrador y emprendedor. Además, se hará un análisis y un diagnóstico empresarial en él se comprende cómo aplicar lo aprendido, por último, se examina un caso de empresas exitosas en Guatemala.

OBJETIVOS

1. Mi objetivo principal para este trabajo es ampliar mis conocimientos sobre la administración de pequeñas empresas y de esta manera comprender los elementos que debe tener una empresa para clasificar como PYME.
2. También deseo comprender cuales son los requisitos legales para crear una empresa en Guatemala ya que en un futuro quisiera abrir mi propia empresa.
3. Aprender a identificar las diferencias entre un empresario, un emprendedor y un administrador ya que aún no sé cómo definir las funciones de cada uno dentro de la empresa o el tipo de empresa que ejecuta cada uno.

 RESUMEN DE LECTURAS

a. La Pequeña y Mediana Empresa en Guatemala

En países latinoamericanos, las pequeñas y medianas empresas son más conocidas por su acrónimo PYMES. Los programas generalmente fundan apoyo y participación de las PYMES en función de a lo que se dedican, sobre todo dependiendo del número de empleados y sus ventas anuales.

La Cámara de la Industria de Guatemala define las pymes en dos categorías, una con el propósito de estar en el Programa de Bonos y sigue el criterio de cantidad de empleados, la otra definición está destinada a definir empresas industriales, y para ello se utiliza un criterio basado en activos totales, cantidad de empleados y ventas anuales. El Ministerio de Economía también tiene su propia definición y usa como criterio la cantidad de empleados.

Se sabe poco del empleado y desempleo de empresas aún más pequeñas, o “caseras” ya que estas usualmente se encuentran en su mayoría en la economía informal, tanto que se puede afirmar que, de 10 empleos generados en algún sector de micros y pequeñas empresas en América Latina, siete son informales.

Al igual que muchas empresas alrededor del mundo Guatemala también enfrenta los mismos problemas como por ejemplo poder capacitar y mantener buenos empleados, negociar políticas de gobierno, afrontar la falta de capital y de acceso al crédito, saberse cuidar de las grandes empresas, y tener la capacidad y habilidad administrativa.

b. Historia y clasificación de las PYMES en Guatemala

La idea de emprendimiento e independencia comenzó en 1950 en estados unidos y fue creciendo más en 1970. Está ocurriendo una revolución empresarial en la que muchos empleados han emprendido en la búsqueda de innovación.  La revolución empresarial que ocurre en la actualidad está creando micros y pequeñas empresas forzando a las grandes a buscar nuevos caminos.

Se puede decir que, en esta revolución de emprendedores está empujando la transformación de la pequeña empresa a una escala local, regional, nacional e internacional especialmente si tomamos en cuenta factores actuales que han fomentado la revolución digital, tales como el idioma inglés como una necesidad global, las migraciones y el papel femenino, entre otros.

En Guatemala pyme se relaciona a la cantidad de empleados con los que cada empresa cuente. Entre 1 y 10 empleados se considera una microempresa; entre 11 y 80 se contempla como pequeña y para ser catalogada como una mediana, esta debe contar con entre 81 y 200 empleados.

Un estudio con base en el año 2015 presentadas por el ministerio de economía demuestra que, en el sector empresarial, las micro empresas representan un 88.73% del sector empresarial del país, las pequeñas un 9.76%, las medianas 1.08% y las grandes empresas un 0.43%.

c. Requisitos legales de forma general para crear una empresa en Guatemala

Desde el año 2018 cualquier empresa puede ser creada con tan solo aportar un capital de Q200 ante el registro mercantil, esto con el fin de facilitar la creación de sociedades y por lo tanto obtener su patente de comercio que le permite operar y de esta forma vender sus productos.

Los requisitos que se deben de cumplir son:

• Testimonio de escritura pública.
• Acta notarial de nombramiento de cada representante legal.
• Documento Personal de Identificación —DPI— de cada representante legal.
• Boleto de Ornato de uno de los socios o del Notario solicitante.

Luego de cumplir con los requisitos se deben seguir los siguientes pasos:

• Cada persona debe ingresar al portal minegocio.gt
• Crear una cuenta de usuario y del notariado, respectivamente.
• Completar los datos que se encuentran en la solicitud y adjuntar los documentos escaneados requeridos.
• Realizar pago de edicto de Q 30.00 en Banrural y publicación de edicto en el Registro Mercantil de Q 200.00.
• Enviar solicitud para que pueda ser aprobada.
• Este proceso también se puede hacer en físico en el registro mercantil con el formulario de inscripción de empresas mercantiles y comerciante individual.
• También es importante tramitar el Registro Tributario Unificado —RTU— con la Superintendencia de Administración Tributaria —SAT

d. Diferencia entre un empresario y un emprendedor

Por definición, un empresario es aquel que tiene o lidera una empresa, mientras que el emprendedor crea un negocio con ideas innovadoras. Sin embargo, debido a que las actividades son muy similares, la diferencia entre empresario y emprendedor a veces no es tan clara y es mejor definirla basado en otros aspectos. Ambos buscan satisfacer una necesidad de mercado mediante la creación de una empresa, pero existen pautas marcadas que nos permiten diferenciarlos.

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