Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial
Enviado por stefa1997 • 31 de Agosto de 2020 • Tarea • 433 Palabras (2 Páginas) • 442 Visitas
Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial | |
Integrantes | ACTIVIDAD #3 |
KAROLL STEFANNY MACHADO CERQUERA NRC 477883 | |
Aspecto o situación problemática a nivel ético en el contexto organizacional o empresarial (Experiencia personal de algún integrante del grupo en su ámbito laboral). | |
Cualquier política de ética prohíbe el comportamiento abusivo en su lugar de trabajo. Este tipo de comportamientos puede tomar muchas formas. Los empleados pueden involucrarse en acoso sexual, intimidar a otros trabajadores, contar chistes inapropiados u ofensivos, llegar al hecho de mostrar pornografía en el la pantalla de la computadora. su política de ética debe declarar explícitamente que todas esas acciones estén prohibidas en el trabajo. Su política de ética debe declarar explícitamente que todas estas acciones estén prohibidas en el trabajo. También se debe especificar los castigos o las re persecuciones de tales acciones. | |
Nivel de afectación de la situación | |
Contexto (lugar o ambiente empresarial u organizacional) | Institución universitaria |
Agentes (víctimas o responsables del problema) | Maestros, jóvenes son las víctimas y los responsables son los adultos directivos. |
Consecuencias (efectos presentados a causa del problema ético a nivel organizacional) |
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Afectación local, nacional e internacional (posibles secuelas éticas o morales a nivel organizacional) | En todas interacciones y vivencias de los seres humanos, en los diferentes ámbitos que se desarrollan, pueden presentarse constantemente problemas en sus relaciones y formas de comunicación por varias causas, que si bien afectan principalmente a las personas que hacen parte de estos, también puede hacerlo a terceros. Esto ocurre con frecuencia en las relaciones liberales, en las que se ven involucradas en ocasiones numerosos problemas generados en las empresas que obedecen a la falta de criterios éticos aplicables para el desarrollo emocional. |
Tipo de afectación en el ámbito ético (referenciar algunas de las categorías aristotélicas cuestionadas en el problema). | |
Hoy en día todos nos vemos enfrentados a situaciones o afectaciones de tipo moral y ético por parte de los colaboradores, lo anterior se ve reflejado en la crisis que atraviesa nuestro país en materia de corrupción y que de una u otra forma las personas adoptan conductas similares en las organizaciones, lo que trae consigo una gran afectación al clima laboral de una compañía o de la misma institución. En el caso planteado vemos que trae consecuencias negativas como: el deterioro de la imagen, incumplimiento al reglamento, terminaciones por justa causa del personal inmerso en la problemática. La problemática presentada trae consigo misma algunas categorías tales como: la elación, el nivel jerárquico de la organización existente entre el área administrativa y operativa. Y otros como la cantidad , el tiempo, lugar y situación. |
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