RE: 2. ¿Cuál o cuáles son de las competencias que debe tener un buen administrador?

1.- ¿Una empresa puede lograr tener éxito o desarrollarse sino existen objetivos claros?

Si bien  dadas las funciones  del proceso de administración escrito a través de la   planificación, organización, dirección y control, está precisamente diseñado para que la empresa tenga una razón de ser o un funcionamiento de objetivo final, por eso siempre en una empresa se debe determinar cuál será la misión, la visión y los valores y en base a estas tres claves corporativas la empresa define cuáles son sus objetivos estratégicos para dar cumplimiento a su misión y orientarse hacia la visión es por eso que estos procesos administrativos como la planificación, la organización, la dirección y el control permiten que los esfuerzos de los recursos de las empresas se dirijan  hacia el cumplimiento del objetivo ósea sin objetivos no tiene razón de ser una empresa; es más si uno crea una empresa es con un fin, en el cual sus objetivos pueden ser definidos como con fines de lucro o sin fines de lucro, una vez decidido esto se puede crear una empresa, implementar, dirigir y controlar y abarcar todos los procesos necesarios para una buena administración determinando objetivos, metas, KPI (key process indicator), definir quienes participan en el proceso de planificación como llevar a cabo este, la organización, definir la dirección, definir  cargos; y a su vez el control se irá midiendo por lo presupuestado para eso están como respaldos los presupuestos  FORECAST ( presupuesto y proceso de estimación en situaciones de incertidumbre y se usa un presupuesto flexible el cual se va revisando constantemente), y para el mismo están las guías que van otorgando datos de que es lo real versus lo presupuestado. En definitiva dado lo anterior es IMPOSIBLE que una empresa pueda lograr el éxito sin objetivos claros, al no tener objetivos claros no existe una dirección de cómo cumplir estos objetivos y por se tanto no podría haber una administración exitosa.

 2.- ¿Cuál o cuáles son las competencias que debe tener un buen administrador?

            Lo primero es q un buen administrador debe entender cuál es el proceso administrativo, debe tener conocimiento de planificación, debe conocer la definición de las meta, saber de la misión y objetivos claros, conocer de las políticas de la empresa normas y procedimientos a su vez organizar los recursos para poder dirigirlos  hacia el cumplimiento de metas  y controlarlos para efectos de definir y corregir aquellas desviaciones ya que debemos recordar que uno de los principios de la planificación es q esta debe ser flexible no puede ser rígida ya que esta debe irse adaptando al cambio de los medios.  

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