Accidente Laboral
Enviado por mdcrb • 21 de Febrero de 2014 • 905 Palabras (4 Páginas) • 227 Visitas
Como Gestor de la salud ocupacional ya conoce los conceptos generales y la normatividad que regula los planes de emergencia, de tal forma que:
1. Defina las brigadas de emergencia,
Brigada de primeros auxilios: Es el equipo que, como parte activa de las brigadas de emergencia, prestará los primeros auxilios a todo el personal en todos los turnos de trabajo. Para tal fin, la empresa debe garantizar su organización, instrucción y mantenimiento del equipo.
Brigada Contra Incendios : Es el equipo que como parte activa de las brigadas de emergencia se encarga de intervenir con los medios disponibles para tratar de evitar que se produzcan daños y pérdidas en las instalaciones como consecuencia de una amenaza de incendio, vigilar el mantenimiento del equipo contra incendio, vigilar que no haya sobrecarga de líneas eléctricas, ni que exista acumulación de material inflamable, vifilar que el equipo contra incendio sea de fácil localización y no se encuentra obstruido.
Brigada de Evacuación: Son un grupo de personas encargadas de una función específica en caso de catasfrote, accidente o riesgo y que tienen una capacitación y plan determinado para ese momento.
Brigada de Búsqueda y Rescate: Son un grupo de personas entrenadas para realizar operaciones de búsqueda y rescate de las personas que quedan atrapadas en la edificación, deben ser efectuadas por personal con entrenamiento y equipo adecuado que garantice su seguridad y posibilidades de éxito.
2. ¿Cuáles son los propósitos de una Brigada de emergencia?
Promover un cambio de actitud, creando una cultura preventiva; fundamentada en la necesidad de controlar y manejar en forma organizada las condiciones laborales causantes de desastres, también disminuir la siniestralidad y proteger la salud de los trabajadores y bienes materiales de las empresas.
3. Dentro de la clasificación de las EMERGENCIAS encontramos las Amenazas las cuales se dividen en dos grandes grupos, estos son de tipo (Antropicas y Naturales), ¿consulte dentro de esta clasificación que tipo de emergencias se pueden clasificar en dichos grupos?
4. Enuncie y explique los recursos que según su criterio debe poseer para la confirmación y sostenimiento de una brigada de emergencia.
Humanos: Es el personal directo e indirecto que son los asignados para atender las emergencias de la empresa
Físicos o técnicos: Son los elementos destinados para contrarrestar o eliminar situaciones de riesgo susceptibles de producir una emergencia.
Financieros: se relacionan con los recursos económicos que le permiten a las empresas prevenir y controlar las emergencias que se presenten.
5. La estructura de una Brigada de emergencia debe estar conformada por Tres grandes elementos o cargos jerárquicos, consulte cuales son y explíquelos brevemente.
Jefe de brigada: Su objetivo es mantener la brigada preparada para intervenir en cualquier emergencia que se presente en la empresa.
Jefes de grupo: su objetivo es tener capacidades técnicas en los campos de prevención, protección y atención de emergencias, con habilidades para dirigir actividades y pericia como entrenadores.
Brigadistas:
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