Administracion De Recursos Humanos

Administración de recursos humanos

Instituto IACC

20 de noviembre del 2011

Explique las fases fundamentales para la obtención del personal de una empresa de servicios informáticos.

El proceso de selección de personal para una empresa, es un proceso muy importante y delicado, ya que, implica que una persona va a realizar una labor específica, en este caso, en una empresa de servicios informáticos, por lo tanto, tendrá una responsabilidad y compromiso de ser parte del cumplimiento y logro de los objetivos en base a la misión y visión de la empresa. Para la selección o reclutamiento, lo primero que debe tener claro el departamento de recursos humanos, cuando ya tiene clara la necesidad de contratar, es la definición del perfil y las competencias mínimas que debe cumplir el candidato, luego ir paso a paso el proceso de selección, para luego pasar a la contratación y posterior evaluación de desempeño laboral.

Cumpliendo con lo solicitado en el control 4, las fases del proceso de obtención de personal para una empresa de servicios informáticos lo podemos explicar con el siguiente gráfico.

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