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Administración De Mercadeo


Enviado por   •  21 de Octubre de 2011  •  367 Palabras (2 Páginas)  •  670 Visitas

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**Administración de Mercadeo**

Retención de Beneficios: la publicidad en general debe ofrecer a los consumidores, una serie de beneficios relacionados a su producto o servicio en oferta, a los consumidores no le es llamativo el factor beneficio para quienes integren dicha empresa o prestación del servicio, por lo contrario están en búsqueda de los beneficios que se les ofrece como futuros compradores, por tal motivo la publicidad es la responsable de crear ese llamado de atención hacia los ofertado en el momento, preferiblemente se debe hacer de una manera clara, sencilla y directa sin perder de vista la visión del producto o servicio y así lograr calar en el mercado, hasta llegar a posicionarse en el. Como Crear un Beneficio: la publicidad ofrece una gama de información sobre el producto o servicio dando ciertas alternativas que posee la empresa para brindar la publicidad de forma directa al consumidor, se deben realizar diseños publicitarios donde señalen de forma correcta y concreta los beneficios ofrecidos, teniendo en cuenta la Simplicidad que registra de forma clara y sencilla el objetivo y la comprensión del mensaje, la Originalidad que trata del factor creatividad donde se pueda reconocer con facilidad utilizando factores que estén a la altura del producto o servicio y la Credibilidad este le asegurará al público la calidad y larga vida en el mercado.

Relaciones Públicas: se establecen relaciones entre las personas (individuo) o una organización (grupo), quiere decir, que son una función directiva de carácter continuo y organizado, por medio del cual organizaciones y empresas tratan de conquistar y mantener la comprensión, la simpatía y el apoyo del público con los que están o deberán estar vinculados. Toda bien planificada campaña de relaciones públicas debe iniciarse con una intensa actividad de Relaciones Humanas. Actividades: Para llegar a las Relaciones Públicas es preciso primeramente pasar por las Relaciones Humanas, en efecto es muy difícil proyectar una imagen favorable de la organización o empresa si esta no conforma un grupo homogéneo, en el que resalta un sentimiento de simpatía, colaboración y entendimiento entre sus miembros. Dentro de la Relaciones Públicas, existes cuatro (4) categorías como 1.- Financiera, 2.- Relaciones de Gobierno, 3.- Publicidad del Producto o Servicio y 4.- Comunicaciones Internas.

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