CLASIFICACION DE LOS RECURSOS DIDACTICOS

• EL GRUPO BARCELÓ: EL AJUSTE DE LA ESTRATEGIA CORPORATIVA Y EL SISTEMA DE RECURSOS HUMANOS

  ximena55EL GRUPO BARCELÓ: EL AJUSTE DE LA ESTRATEGIA CORPORATIVA Y EL SISTEMA DE RECURSOS HUMANOS: 1.- INTRODUCCIÓN: Barceló es un grupo empresarial español cuya principal actividad fue transportar viajeros en Felanitx (Mallorca) en 1931. Desde entones su actividad empresarial creció centrándose en cuatro ámbitos: agencias de viajes, gestión hotelera, servicios de transporte en traslados y excursiones y la división de construcción. Por tanto Barceló es una cadena vacacional propietaria de sus hoteles y una gestora

• Recursos Renovables Y No Renovables

  lichicristianRecursos renovables y no renovables Hace millones de años que el hombre apareció sobre la Tierra. Desde entonces hasta ahora ha obtenido de la Tierra no sólo alimento, sino una serie de materiales que le han permitido vestirse, construir su vivienda y fabricar las herramientas con que había de trabajar. Todo el conjunto de los elementos que el hombre puede obtener y aprovechar de la Tierra recibe el nombre de recursos naturales. Dentro de la

• Clasificación Del Comercio Detallista

  PedroAbelinoSEGÚN LA ACTIVIDAD O PRODUCTOS VENDIDOS: Alimentación Equipamiento personal Droguería, perfumería, farmacia Equipamiento del hogar Vehículos, accesorios y carburantes Otro comercio al por menor Comercio mixto por secciones (grandes superficies, hipermercados, grandes almacenes...) SEGÚN LAS RELACIONES DE PROPIEDAD Y VINCULACIONES Comercio independiente: constituido por una sola tienda, propiedad de un comerciante individual. Tipo comercio tradicional. Este tipo está disminuyendo. Departamento alquilado: supone vender sin propia tienda. El arrendatario gestiona libremente la actividad dentro de su

• Clasificación De Los Activos Intangibles

  graalcantaraTabla. Clasificación de los Activos intangibles ACTIVOS DE MERCADO ACTIVOS DE PROPIEDAD INTELECTUAL ACTIVOS HUMANOS ACTIVOS DE INFRAESTRUCTURA Marcas de Servicio Patentes Educación Filosofía administrativa Marcas de Productos Derechos de Autor Calificaciones Cultura corporativa Marcas Corporativas Diseños Conocimiento sobre actividades Procesos Administrativos Clientes Secretos Comerciales Competencias Sistemas de información tecnológica Lealtad del Consumidor Saber- hacer Sistemas de Redes Continuidad de Negocios Marcas Relaciones Financieras Nombre de la Empresa Marcas de servicios Canales de distribución Acuerdos

• Consepto Y Clasificacion De Empresa

  anibaljesusConcepto y clasificación de Empresa 1. Por sectores económicos 2. Por su tamaño 3. Por el origen del capital 4. Por la explotación y conformación de su capital 5. Por el pago de impuestos 6. Por el número de propietarios 7. Por la función social La Empresa: Es una unidad productiva dedicada y organizada para la explotación de una actividad económica. Las empresas se pueden clasificar de la siguiente manera: • Sectores Económicos • El

• Antecedentes De Recursos Humanos

  IsmaelRT27111. ANTECEDENTES DE RECURSOS HUMANOS Desde que los líderes comenzaron a lograr metas mediante el esfuerzo de grupos organizados, tuvieron que realizar funciones de personal básicas. Fue a principios del siglo XX que las funciones de A.R.H. como las conocemos hoy, empezaron a surgir y a desarrollarse, como áreas que requieren una atención formal y especializada. Edad media: Fue en este periodo en el que se dio nacimiento al adiestramiento de aprendices y a los

• Subareas Del Area De Comercializacion,finanzas,produccion Y Recursos Humanos

  roxanafernandezPrimer parcial de administracion de las organizaciones: 1) area de comercializacion: involucra la investigación de mercados, desarrollo de productos, fijación de precios, comunicación, promoción, venta y distribución de productos y servicios. Investigación de Mercado Busca información sobre el consumidor, para determinar la calidad que demandará y el precio que estaría dispuesto a pagar por los productos. En estos sentidos debemos mencionar, que entre otros tipos, existen las investigaciones cuantitativas y las cualitativas. A través de

• Administración De Recursos Humanos

  IngenieraLeidyActividad 2 Teniendo en cuenta el material de consulta responda los siguientes interrogantes: 1¿Qué se entiende por Estructura Organizacional? La estructura organizacional se refiere a la forma en que se dividen, agrupan y coordinan las actividades de la organización en cuanto a las relaciones entre los gerentes y los empleados, entre gerentes y gerentes, y entre empleados y empleados. Los departamentos de una organización se pueden estructurar, formalmente, en tres formas básicas: por función, por

• Administracion De Los Recursos Humanos

  sandravalbuenamINTRODUCCION Este trabajo es realizado buscando aprender sobre como describir un cargo y los perfiles que debemos ver, los ejes de una buena política de RR.HH y a que se le llama sistema de evaluación de desempeño. Con él podremos informarnos mejor de cómo seleccionar un buen colaborador para una empresa y evitaremos o por lo menos disminuiremos el riesgo de contratar al personal poco idóneo para el cargo ¿Qué Es Un Sistema De Descripción

• Clasificacion De Los Procesos De Fabricacion

  Angel_shinsoProceso de fabricación Un proceso de fabricación, es el conjunto de operaciones necesarias para modificar las características de lasmaterias primas. Dichas características pueden ser de naturaleza muy variada tales como la forma, la densidad, la resistencia, el tamaño o la estética. Se realizan en el ámbito de la industria. Para la obtención de un determinado producto serán necesarias multitud de operaciones individuales de modo que, dependiendo de la escala de observación, puede denominarse proceso tanto

• Crianza Y Discursos Didácticos A Los Hijos. Fray Gerónimo De Mendieta

  RutshyGarLezCrianza y discursos didácticos a los hijos del autor Fray Gerónimo de Mendieta y dice que los nahuas, para criar a sus hijos, seguían lo que los filósofos decían aun sin haber leído los libros, a los pequeños los exponían al frio, para que se volvieran resistentes y soportaran los trabajos. A los niños desde que nacían hasta aproximadamente los 6 años se les empezaba a acostumbrar a trabajos livianos, empiezan cargando cosas pequeñas y

• RECURSOS HUMANOS

  amperez68Objetivo: • Comprender y realizar un mapa conceptual del proceso de recursos humanos. • Planear el presupuesto y costo del área de recursos humanos. Procedimiento: 1. Leí los apoyos visuales del módulo 1, actividades 2, 3 y 4. 2. Leí la bibliografía recomendada, capítulos 1 y 5. 3. Para complementar el trabajo investigué en Internet sobre el proceso de planeación de recursos humanos. 4. De acuerdo a la información recabada, la analicé y comprendí el

• Clasificacion De Herramientas En El Taller Automotriz Tabla.

  janeirodominguezClasificación de las herramientas en el taller. *Caja de herramienta. Herramienta. Sujeción. Fijación. Auxiliar. Medición. De corte. Llave mixta. x Dados milimétricos. x Llave española. x Llave hexagonal. x Dados estándar. x Desarmadores. x Extensiones. x Maneral de matraca. x Maneral de berbiquí. x Maneral normal. x Martillos. x Mazo de goma. x Adaptador. x Perico. x Llave extractora de pernos. x Pinzas de punta. x Pinzas de corte. x Otros* Herramienta. Sujeción. Fijación. Auxiliar.

• LAS TENDENCIAS ACTUALES DE LA CIENCIA ECOLÓGICA Y SUS IMPLICACIONES SOBRE LA CONSERVACIÓN DE LOS RECURSOS NATURALES

  gin123El desarrollo industrial y urbano actualmente están dañando plenamente el medio que nos rodea, con el también se están dañando hábitats de especies animales y vegetales, ayudando así a la extinción de los mismos. Es importante recalcar que nuestra existencia como seres humanos ha dejado una huella notable en la degradación del planeta y solo con nuestras aportaciones podremos renovarlo poco a poco. Es decir, sin nuestro apoyo, la recuperación de forma natural tendrá una

• Clasificación del riesgo desde sus características energética

  johnsi151. Presenta un ejemplo con el que ilustres los conceptos y la clasificación del riesgo desde sus características energéticas y legales contractuales. Clasificación del riesgo desde sus características energéticas: * Riesgo estático: Un ejemplo es una escalera, cuando la persona va caminando ya sea subiéndola o bajándola, puede resbalarse y caer, por consiguiente la escalera es un riesgo estático, ya que siempre vaa estar en el mismo lugar, el peligro no se mueve. * Riesgo

• Recursos Humanos

  juliethceronRECURSOS HUMANOS 1. Diferenciación de conceptos de Recursos Humanos, Talento Humano y Capital Humano. RECURSOS HUMANOS: Departamento o la persona que se encarga de seleccionar, contratar, formar y retener a los trabajadores de una empresa. TALENTO HUMANO: Una combinación de varios aspectos, características o cualidades de una persona en una empresa, implica conocimientos, compromiso y autoridad. CAPITAL HUMANO: Riqueza que se puede tener en una fábrica, empresa o institución en relación con calificación del personal

• Procedimiento Del Departamento De Recursos Humanos

  fatiiymaaaPROCEDIMIENTO DEL DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS. • COMO RECLUTAR TRABAJADORES PARA LA EMPRESA. 1. Elaborar Un anuncio publicitario Solicitando trabajadores por medio de radio, periódico y televisión. 2. Recibir todas las solicitudes de trabajo. 3. Evaluar cada una de las solicitudes. 4. Seleccionar los mejores candidatos para el puesto solicitado. 5. Citarlos. 6. Hacer la entrevista. 7. Analizar los resultados. 8. Comunicar la decisión al gerente. 9. Citar al candidato seleccionado. 10. Informarle de que

• Clasificación de las fuentes de información

  carlosalberto20carlosCon sus propias palabras responda las siguientes preguntas, citando las fuentes consultadas bajo la norma técnica APA: 1. ¿Qué entiende por investigar? La investigación es un proceso secuencial que se vale de diferentes métodos, entre ellos el científico, con el propósito de demostrar verdades ya sean estas subjetivas u objetivas; procura entre otras cosas, validar o negar hipótesis. Puede ser sistemática o empírica, indaga hechos, fenómenos o situaciones en procura de resolver problemas o generar

• Concepto, Clasificación Y Características De La Estructura Financiera.

  sarahimir1.4. Concepto, Clasificación y Características de la Estructura Financiera. Estructura financiera Sin lugar a duda, que una de las funciones de mayor relevancia de todo ejecutivo de una empresa, es tomar decisiones y planificar actividades futuras. Por esta razón necesita en forma imperiosa conocer la situación real de su empresa así como un doctor necesita saber sobre la condición de su paciente, para prescribir un tratamiento. De acuerdo a lo anterior no resultará recomendable proyectar

• La Evaluación De Recursos Humanos Por Competencias

  tyzapEvaluación de Recursos Humanos por competencias El problema del criterio El primer problema que surge al intentar diseñar e implementar un programa de evaluación del rendimiento es definir criterios validos y fiables para las medidas que se van a llevar a cabo. • ¿Qué es lo que se va a medir? • ¿Cómo se va a medir? La medida que se elija para que se elija, para poder ser considerada un criterio valido de rendimiento,

• Administracion De Recursos

  miguel2406Introducción Un proceso es una forma sistemática de hacer las cosas. Se habla de la administración como un proceso para subrayar el hecho de que todos los gerentes, sean cuales fueren sus aptitudes o habilidades personales, desempeñan ciertas actividades interrelacionadas con el propósito de alcanzar las metas que desean. En este trabajo, describiremos brevemente estas cuatro actividades administrativas básicas, así como las relaciones y el tiempo que involucra. Objetivo El alumno definirá el concepto de

• Recursos Naturales

  francisco111Recursos Naturales Por recurso natural se entiende a todo componente de la naturaleza, susceptible de ser aprovechado en su estado natural por el ser humano para la satisfacción de sus necesidades. Esto significa que para que los recursos naturales sean útiles, no es necesario procesarlos, por ejemplo, mediante un proceso industrial. Al mismo tiempo, los recursos naturales no pueden ser producidos por el hombre. Es importante la definición explícita de recurso natural de la legislación

• Clasificacion De Las Plantas

  achucitoCLASIFICACION DE LAS PLANTAS ROBLE O ENCINA Nombre Vulgar: Encina o Roble Nombre Científico: Quercus rotundifolia División: Magnoliophyta Clase: Magnoliopsida Subclase: Hammamelidae Orden: Fagales Familia: Fagaceae Genero: Quercus Tipo de planta: Arbusto o árbol pequeño de copa redondeada. Hojas: Simples, alternas, lanceolada, de borde entero con dientes en las ramas inferiores o brotes nuevos. La hoja de este tipo de árboles es caduca pero permanece en el árbol 3 o 4 años, a eso es

• Conservación De Los Recursos Naturales

  JuliaLizethSotoConservación De Los Recursos Naturales Producción de objetos, maquinas y equipos tecnológicos Prácticamente ningún ramo de la actividad industrial quedó al margen de la expansión y su simple enumeración sería una letanía interminable, que iría del cuero y la piel (entre otras razones, por el aumento de las necesidades de calzado y vestido) a las bebidas alcohólicas (cuyo consumo se incrementó en todos los países), del papel (en relación con el desarrollo de la prensa

• Clasificaciones Del Derecho

  kenpachi94• Derecho Objetivo : Se puede definir como las normas que rigen el actuar del hombre dentro de la sociedad, y a ella misma; a su vez se divide en dos grupos: Público y Privado. A su vez tienen mucha vinculación con otras ciencias o profesiones del ser humano. Derecho Publico : Es el que se refiere a la organización de las cosas publicas, o sea que regula las relaciones del Estado con: los demás

• Material Didactico Ingles Vebos To Be

  rosalva• Inicio • Buscar • Ayuda • Contactar • Datos Legales • Normas de Uso - Política de Privacidad • Nivel Básico • Nivel Intermedio • Nivel Avanzado • Acceso Libre • Inglés Comercial • Expresiones inglés • Listening - Voz • Tests - Ejercicios • Verbos irregulares • Conjugar verbos • Chat en inglés • Libros en inglés • Letras canciones • Juegos • Citas en inglés • Traductor inglés • Inglés en el

• Pruebas Se Pueden Ofrecer En El Recurso De Revocación

  gabydinora¿Qué pruebas se pueden ofrecer en el recurso de revocación? Se admitirán toda clase de pruebas, con excepción de la prueba testimonial y la de confesión de las autoridades mediante absolución de posiciones. La petición de informes y de documentos que consten en los expedientes administrativos de la autoridad no se comprende en la excepción. Las pruebas supervenientes se admitirán siempre que no se haya dictado resolución en el recurso. ¿Cómo se valoran las pruebas?

• Clasificación De Los Instrumentos

  smokingweed8Clasificación de los Instrumentos Por: Daniel Rivera Rodríguez Para: Ing. Eloy Armando Avila Roberts Instituto Tecnológico de Chihuahua, Instrumentación Chihuahua, Chihuahua 06/09/2011 Introducción: Investigar y dar a conocer la clasificación para los diferentes tipos de instrumentos según su función, sus características, etc. Indice: CLASIFICACION DE LOS INSTRUMENTOS……………………………………………….3 EN FUNCION DEL INSTRUMENTO………………………………………………………………………………………3 • Instrumentos Ciegos………………………………………………………………………………………………………………3 • Instrumentos Registradores…………………………………………………………………………………………………..3 • Los Elementos Primarios………………………………………………………………………………………………………..3 • Los Transmisores……………………………………………………………………………………………………………………3 • Los Transductores…………………………………………………………………………………………………………………..3 • Los Convertidores…………………………………………………………………………………………………………………..3 • Los Receptores……………………………………………………………………………………………………………………….3 • Los

• Manual De Políticas Y Procedimientos De Administración Y Recursos Financieros Negocios Platino S.A De C.V.

  theo.esparzaGRUPO ANJOR Manual de Políticas Y Procedimientos De Administración y Recursos Financieros Negocios Platino S.A de C.V. Manual de políticas y Procedimientos de Administración y Recursos Financieros Índice: Pág. Introducción. 2 Políticas Política para el manejo del fondo de cambio Fraccionario. 5 Política para el manejo del fondo de caja chica revolvente. 12 Política para el manejo de gastos por comprobar. 24 Transitorios 28 Procedimientos 31 Procedimientos para el manejo del fondo de cambio fraccionario.

• Recursos Humanos Conceptos

  judithpayeroSistemas de Administración de Recursos Humanos Profesora: Amarilis García Actividades: Serie de operaciones afines cuyo conjunto integra un procedimiento. Desde la perspectiva de las técnicas pert cpm, es el lapso de tiempo que toma realizar una operación. Daft, Richard L., 2007. Teoría y diseño organizacional. 9na ed. Ciudad de México: Cengage Learning. Es el conjunto de acciones que se llevan a cabo para cumplir las metas de un programa o subprograma de operación, que consiste

• Clasificación de los mohos

  DarinkaClasificación de los mohos Introducción El presente artículo tiene como objetivo situar los mohos en el mundo viviente y dentro de una determinada clasificación. Su lugar dentro del mundo viviente El mundo viviente se subdivide en cuatro grandes reinos: • animal • vegetal • prototistas: unicelulares eucariotes (ej.: protozoarios) • bacterias: unicelulares procariotes. Si bien algunos autores clasifican a los mohos entre los protistas, parece más prudente considerarlos en un reino aparte. En efecto, ellos

• Concepto, Clasificación Y Características De La Estructura Financiera

  perez2035Concepto, Clasificación y Características de la Estructura Financiera. Estructura financiera Sin lugar a duda, que una de las funciones de mayor relevancia de todo ejecutivo de una empresa, es tomar decisiones y planificar actividades futuras. Por esta razón necesita en forma imperiosa conocer la situación real de su empresa así como un doctor necesita saber sobre la condición de su paciente, para prescribir un tratamiento. De acuerdo a lo anterior no resultará recomendable proyectar a

• Clasificaciones de la ley

  andres_a26es una norma jurídica dictada por el legislador, es decir, un precepto establecido por la autoridad competente, en que se manda o prohíbe algo en consonancia con la justicia. Su incumplimiento trae aparejada una sanción. Según el jurista panameño César Quintero, en su libro Derecho Constitucional, la ley es una "norma dictada por una autoridad pública que a todos ordena, prohíbe o permite, y a la cual todos deben obediencia." Por otro lado, el jurista

• Clasificación de los Hechos Jurídicos

  memaixhttp://www.alipso.com/monografias2/Hechos_y_Actos_Juridicos/index.php Hecho: esta expresión sirve para designar cualquier acontecimiento que, ocurra en el mundo, sea producido por el hombre o no. Algunos hechos no influyen para nada en el campo jurídico (Ej. Estornudo, trueno) y se les denomina simples hechos, otros por el contrario, producen efectos o consecuencias jurídicas (Ej. La muerte de una persona) y se los llama “hechos Jurídicos”. Hecho Jurídico: acontecimiento susceptible de producir alguna adquisición, modificación, transferencia o extinción de los

• Recurso natural

  bobaIntroduccion. El agotamiento de muchos recursos vitales para nuestra especie, constituye uno de los mas preocupantes problemas de la actual situación de emergencia en el planeta. ¿Qué es un recurso natural? Son todos los componentes de la naturaleza, que aprovecha el ser humano para satisfacer sus necesidades. FAUNA SILVESTRE: Acuática:+ ¿Cuál es la fauna acuatica? Mamíferos: Ballena gris, ballena azul, ballena jorobada, cachalote, orca, ballena de aleta, lobo marino, delfín, vaquita marina. Reptiles: Serpiente marina,

• Clasificacion De Herrammienta

  jovanniclasificacion de Herammienta En este trabajo se pretende mostrar una pequeña parte del mundo tecnológico de las herramientas las que son esenciales para este complejo mundo de la mecánica automotriz. En este contexto el uso adecuado de una herramienta tecnológicamente diseñada en que la persona que la manipula coordina creativamente practicas de trabajo herramientas maquinas y conocimientos para satisfacer necesidades o aspiraciones. Respecto al su particular tanto hombres y mujeres pueden relacionarse con ella desde

• REGLAMENTO DE LA LEY DEL SEGURO SOCIAL. CLASIFICACIÓN DE EMPRESAS

  rubentktREGLAMENTO DE LA LEY DEL SEGURO SOCIAL CLASIFICACIÓN DE EMPRESAS División 0 Agricultura, Ganadería, Silvicultura, Pesca y Caza Grupo 01 Agricultura Grupo 02 Ganadería Grupo 03 Silvicultura Grupo 04 Pesca Grupo 05 Caza División 1 Industrias Extractivas Grupo 11 Extracción y beneficio de carbón mineral, grafito y minerales no metálicos; excepto sal Grupo 12 Exploración y extracción de petróleo crudo y gas natural Grupo 13 Extracción y beneficio de minerales metálicos Grupo 14 Explotación de

• Recursos Humanos

  marquesANEXO 4 ENSAYOS FORESTALES Una de las principales limitantes de la producción primaria en las zonas áridas es la insuficiente oferta de agua. La tecnología de captación de neblinas permite superar este obstáculo ENSAYO FORESTALES 1. INTRODUCCION Con el objetivo de cuantificar los requerimientos de agua y los beneficios potenciales de la utilización forestal del agua producida por un sistema de atrapanieblas, se ha habilitado dos parcelas de ensayo en el área El Tofo -

• Clasificacion Y Nomenclatura De Los Farmacos

  alioth1383CLASIFICACIÓN Y NOMENCLATURA DE LOS FÁRMACOS. CLASIFICACIÓN Y NOMENCLATURA DE LOS FÁRMACOS Cuando una droga tiene una actividad biológica útil desde el punto de vista terapéutico se hace necesario desarrollar procesos farmacéuticos, para la sintetización del medicamento, de donde se obtiene el nuevo producto farmacéutico con sus respectivas características (marca, DCI, forma farmacéutica, concentración, indicaciones, contraindicaciones, aspectos toxicológicos, evento adverso, etc); y además es posible hacer combinaciones con otros Principios Activos para obtener otros productos

• Clasificación De Los Enlaces Químicos

  azlopezVamos a clasificar las sustancias de acuerdo a sus propiedades. Las sustancias pueden ser de los siguientes tipos: Covalentes: Las sustancias covalentes son aquellas que presentan enlaces covalentes entre sus átomos y se presentan en forma de grandes redes tridimensionales, como por ejemplo el carbono diamante y el carbono grafito. El enlace covalente es aquel que se produce cuando los electrones de la última capa de un átomo son atraídos por el núcleo de otro

• Administracion Recursos Humanos

  oscarcolomAdministración de los Recursos humanos Se tiene que entender por recursos humanos al esfuerzo administrativo por darle una organización, una estructura para poder así desarrollar de la mejor manera las habilidades de sus empleados que en últimas forman parte del recurso más importante con el que cuenta la empresa. No se puede tener un buen rendimiento al interior de una empresa si no se cuenta con un orden específico, pero si bien ese orden no

• Plan Estrategico De Recursos Humanos

  alelvsjulian1. Reclutamiento Se llama reclutamiento al proceso de identificar e interesar a candidatos capacitados para llenar las vacantes. El proceso de reclutamiento se inicia con la búsqueda y termina cuando se reciben las solicitudes de empleo. Se obtiene así un conjunto de solicitantes, del cual saldrán posteriormente los nuevos empleados. El proceso de selección se considera independientemente del reclutamiento. Las descripciones de puestos constituyen instrumentos esenciales, proporcionan la información básica sobre las funciones y responsabilidades

• DERECHO PENAL 1 "CLASIFICACIÓN DE LOS HECHOS PUNIBLES

  GUSTAVOLEGIONARIOTEMA # CLASIFICACIÓN DE LOS HECHOS PUNIBLES CLASIFICACIÓN DE LOS HECHOS PUNIBLES Según el aparte único del artículo primero del Código Penal Venezolano, los hechos punibles se dividen en delitos y faltas. En algunos países, como Francia, se acoge en el Código Penal la división o distinción tripartita: crímenes, delitos y contravenciones. En Venezuela, en cambio, se acoge la división bipartita, que es la distinción en delitos y faltas. QUE DIFERENCIAS EXISTEN ENTRE LOS DELITOS

• CLASIFICACION DE LAS DESCRIPCIONES

  sacniteyClasificación de descripciones Tipos de Descripcion: —Descripción Denotativa: Es una Descripción objetiva y el Autor tiene una actitud ajustada al objeto, eliminando al máximo sus opiniones personales, enumera con precisión, los rasgos que definen lo escrito. La función predominante del lenguaje es la referencia y se encuentra en textos como los de carácter científico. —Descripción Connotativa: La Actitud personal del autor muestra los sentimientos o emociones que dicho objeto sugiere al sujeto que describe .Suele

• Clasificación Del Software

  GryszClasificación de Software El software son los programas los cuales contienen las instrucciones responsables de que el Hardware realice su tarea, se le denomina Software a todos los componentes intangibles de un ordenador, es decir, el conjunto de programas y procedimientos necesarios para hacer posible la realización de una tarea específica, en contraposición a los componentes físicos de un sistema de cómputo. Esto incluye aplicaciones informáticas tales como un procesador de textos, que permite al

• Clasificación Gtc 45

  enclaveGUIA TECNICA COLOMBIANA GTC 45 1997-08-27 GUIA PARA ÉL DIAGNOSTICO DE CONDICIONES DE TRABAJO O PANORAMA DE FACTORES DE RIESGOS, SU IDENTIFICACIÓN Y VALORACIÓN E: GUIDE FOR THE DIAGNOSIS OF LABOR CONDITIONS OR RISK FACTORS PANORAMA, ITS IDENTIFICATION AND VALUATION. CORRESPONDENCIA DESCRIPTORES seguridad ocupacional; riesgo laboral; prevención de accidentes; seguridad labora; salud ocupacional. I.C.S.: 13.100.00 Editada por el Instituto Colombiano de Normas Técnicas y Certificación (INCONTEC) Apartado 14237 Santafé de Bogotá, D.C. –Tel. 3150377 -

• Administración De Recursos Humanos

  dalaysuarez1. ¿Qué es un sistema de descripción de cargos? Un sistema de descripción de cargos, es una herramienta fundamental a la hora de la selección del personal, ya que brinda a los encargados del proceso, una guía clara de que tipo de actividad se va a desarrollar en dicho cargo como Lista de las tareas, responsabilidades, relaciones de informes, condiciones de trabajo, y responsabilidades de supervisión de un puesto producto de un análisis de puestos.

• Clasificacion De Las Obligaciones

  paolodariminiCLASIFICACION DE LAS OBLIGACIONES Las obligaciones admiten diversas clasificaciones, y así tenemos: A. Obligaciones civiles y naturales; B. Civiles y pretorias C. Divisibles e indivisibles, D. Determinadas e indeterminadas, E. Conjuntas y solidarias, F. De derecho estricto y de buena fe, G. Positivas y negativas, H. Principales y accesorias, y I. Puras o simples y sujetas a modalidades. A. OBLIGACIONES CIVILES Y NATURALES: Las civiles son aquellas que dan acción para exigir su cumplimiento, en

• EL GRUPO BARCELÓ: EL AJUSTE DE LA ESTRATEGIA CORPORATIVA Y EL SISTEMA DE RECURSOS HUMANOS

  ArturoaguirreCOMPETITIVIDAD PERU 1. El Sector Financiero y su aporte para la mejora de la Competitividad en el Peru. Entendemos la competitividad como la capacidad que tiene una sociedad para incrementar sus niveles de bienestar, consecuentemente la calidad de vida de sus habitantes y hacer frente al desafío de la competencia en una economía globalizada. El Sistema Financiero desde una perspectiva de competitividad económica reviste crucial importancia para la provisión de recursos a las empresas productivas

• Clasificacion De Los Huracanes

  leomeixEscala de huracanes de Saffir-Simpson Depresión tropical Velocidad del viento 0-17 m/s 0-62 km/h 0-33 kt 0-38 mi/h Marea 0 m 0 ft Presión central >980 hPa >28.94 pulg Hg Nivel de daños Lluvias que pueden llegar a causar graves daños e incluso inundaciones. Ejemplos Depresión tropical Diez - Depresión tropical Siete - Depresión de Brasil Tormenta tropical Velocidad del viento 18–32 m/s 63–117 km/h 34–63 kt 39–73 mph Marea 0–3 m 0-12 ft Presión