Las Nuevas Generaciones

Generación que abarca desde los 20 años hasta los 30.

Las generaciones han ido evolucionando en el tiempo, comenzando con los primeros contextos que permitieron el avance acelerado de la tecnología y el modo de vida, ya que cambiaron la forma de ver y registrar la historia.

Conocer los valores, actitudes y comportamientos generales de la población para brindar un mejor contexto a la comunicación que se les va a brindar.

La generación Y es la que define a las personas que tienen entre 20 y 30 años de edad, por lo que hay que conocer su contexto en donde la economía, la tecnología, la atención de la salud, los avances e incluso las condiciones económicas en todo el mundo estaban creciendo rápidamente.
Los niños que nacieron en este tiempo (en Estados Unidos o Europa), permanentemente seguros ,vivían con el confort propio de esos años.
En ese momento ya había televisión por cable , contestadores automáticos , muchos modelos de coches más asequibles, las vacaciones frecuentes e incluso las escuelas privadas. 
 Sin embargo ,han visto a sus padres trabajar duro y por lo tanto saben el valor del trabajo duro .

La Generación Y fue la última generación que vio la Guerra Fría por los pocos recuerdos que tienen desde la niñez . Les tocó vivir el auge de Internet , la transición del DOS al Windows , jugó desde el Atari hasta el PlayStation 2 y vió como la televisión dió aparición a los “Reality Shows”.

Se cree que esta generación es abierta a temas polémicos y a familias no tradicionales, junto con sus variantes. También tiene una conciencia social marcada por algunos hechos políticos mundiales o locales según el país donde viven.

En esta generación , los teléfonos móviles , SMS, ordenadores y/o entretenimientos portátiles se volvieron accesibles y disponibles cuando promediaban edades entre 10 y 15 años. 
Es la generación que ha utilizado más tipos de tecnología para el entretenimiento.

Por lo que sus miembros han sido marcados por una educación en la que se les consideraba capaces de ser informados y recibir explicaciones justificativas sobre las decisiones que les involucraban. Son testigos de un mundo global por lo que su tipo de comunicación es mas ilimitada, gracias a las redes sociales y a la imparable innovación tecnológica.

Criados en un mundo en que la información es la cosa del mundo más compartida (desde luego, ya no es el sentido común), no pueden admitir una organización del trabajo que les pida proveer información a un organismo central a cambio de no recibir ninguna, o la justa.

Quieren ser considerados como responsables, entender cualquier cosa que se les pida, disponer de autonomía, tener acceso a toda la información que desean y poder actuar sobre ella y sobre todo, invertir sus esfuerzos y talento en algo que tenga sentido para ellos.

Por lo que es

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