10 Conceptos De Administración ensayos gratis y trabajos

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Conceptos básicos de estadística

UNIDAD I. CONCEPTOS BÁSICOS DE ESTADÍSTICA. Desde los comienzos de la civilización han existido formas sencillas de estadísticas, pues ya se utilizaban representaciones gráficas y otros símbolos en pieles, rocas, palos de madera y paredes de cuevas para contar el número de personas, animales o ciertas cosas. Hacia el año 3000 A. C. los babilonios usaban ya pequeñas tablillas de arcilla para recopilar datos en tablas sobre la producción agrícola y de los géneros vendidos

Enviado por josealfredo1978 / 11.851 Palabras / 48 Páginas
10 Pecados Capitalez

EL ESTADO DEL MARKETING ENLA ACTUALIDAD Es un hecho que el marketing estáen baja forma. Un % de los nuevos productos, servicios y empresas fracasa a pesar de todos los esfuerzos de marketing que se realizan. Del marketing se espera que guíe la estrategia empresarial y sus principales cometidos estriban en descubrir nuevas oportunidades, aplicar estrategias de segmentación y posicionamiento, definir las 4Ps - Producto, Precio, Plaza y Promoción- y, por último, poner en práctica

Enviado por adelapatricia / 5.995 Palabras / 24 Páginas
Objetivos De La Administracion De Recursos Humanos

TRABAJO SEMANA 1 1. Tomando como referencia el material del curso y el material complementario realicen un ensayo en el que se identifique claramente los objetivos, importancia, elementos y actividades, de la Administración de Recursos Humanos. 2. Establezca la diferencia entre los diferentes recursos de la empresa. DESARROLLO 1. Los Objetivos de la Administración de Recursos Humanos son: • Crear, mantener y desarrollar un contingente de RH con habilidad y motivación para realizar los objetivos

Enviado por fass / 570 Palabras / 3 Páginas
Concepto De Administracion De Diferentes Autores

Concepto de administración • El proceso de planear, organizar, dirigir y controlar el uso de los recursos para lograr los objetivos organizacionales. Idalberto Chiavenato. • Coordinación de las actividades de trabajo de modo que se realicen de manera eficiente y eficaz con otras personas y a través de ellas. Robbins y Coulter. • El proceso de estructurar y utilizar conjuntos de recursos orientados hacia el logro de metas, para llevar a cabo las tareas en

Enviado por magososa / 470 Palabras / 2 Páginas
Informe De Pasantias Administración Politicas De Atención Al Cliente - Banesco II Parte

Dimensiones de la Calidad Para Franklin (2001).Observó que "La calidad no es lo que se pone dentro de un servicio, es lo que el cliente obtiene de él y por lo que está dispuesto a pagar". Por lo general, el cliente evalúa el desempeño de su organización de acuerdo con el nivel de satisfacción que obtuvo al compararlo con sus expectativas. La mayoría de los clientes utilizan cinco dimensiones para llevar a cabo dicha evaluación:

Enviado por haliskar / 6.206 Palabras / 25 Páginas
Administracion

Después de este pequeño pero profundo análisis llegue a la conclusión de que indudable e incuestionablemente la administración si es una ciencia debido a que su estudio implica conocimientos y conceptos, punto clave de la ciencia así como la explicación y el análisis de diversas funciones dentro de la administración. Sin embargo concluyo también que lo anterior no sería posible sin la técnica debido a que no sirve entender y analizar todos los conocimientos de

Enviado por peterpan / 1.262 Palabras / 6 Páginas
Administracion páginas 114 Y 115

¿Qué es la dirección? Es la ejecución del proceso administrativo mediante el ejercicio de la toma de decisiones, de la motivación, comunicación y liderazgo. ¿Cuáles son las etapas de dirección? • Integración • Toma de decisiones • Comunicación • Motivación • Liderazgo ¿Qué es la motivación? Con esta se logra que los empleados trabajen con responsabilidad y agrado, de acuerdo con los patrones establecidos y se obtienen comportamientos, actitudes y conductas óptimas del personal que

Enviado por urieltokerftw / 285 Palabras / 2 Páginas
CONCEPTOS BASICOS EN SISTEMAS DE MANUFACTURA

1.1 CONCEPTOS BASICOS EN SISTEMAS DE MANUFACTURA. Ingeniería de Manufactura. Es la ciencia que estudia los procesos de conformado y fabricación de componentes mecánicos con la adecuada precisión dimensional, así como de la maquinaria, herramientas y demás equipos necesarios para llevar a cabo la realización física de tales procesos, su automatización, planificación y verificación. La Ingeniería de Manufactura es una función que lleva acabo el personal técnico, y ésta relacionada con la planeación de los

Enviado por queenreyna / 2.782 Palabras / 12 Páginas
Administracion

Leche Alpura es una empresa láctea con más de 35 años en el mercado y con más de 100 productos de excelente calidad. Está constituida por 254 socios, propietarios de 142 ranchos, localizados en Chihuahua, Coahuila, Durango, Guanajuato, Hidalgo, Jalisco, Estado de México, Querétaro y Tlaxcala. En ellos habitan más de 106 mil 500 vacas, de las cuales, 92 mil se encuentran en periodo de producción, generando casi 3 millones de litros de leche al

Enviado por ots78 / 724 Palabras / 3 Páginas
Evolucion De La Administracion

ADMINISTRACION CHINA: El gran filósofo Confucio sentó las primeras bases de un buen gobierno en China, a pesar de que nunca estuvo satisfecho de los que había aportado con tal fin en los diferentes cargos que desempeñó, desde magistrado local hasta primer ministro. Al retirarse de la vida pública escribió sobre aspectos políticos y gobierno, incluyendo su criterio sobre varias cosas. Otros contemporáneos de Confucio se interesaron también en los asuntos administrativos y de ellos

Enviado por Caracola / 1.924 Palabras / 8 Páginas
La Funcion De La Administracion De Efectico

La función de la administración de efectivo La administración del efectivo comprende el manejo del dinero de la organización y obtener así la mayor disponibilidad de efectivo y el máximo de ingresos por intereses sobre cualquier fondo que no se este utilizando. En el extremo la función comienza cuando un cliente extiende su cheque para pagarle a la organización una cuenta por cobrar; la función termina cuando un proveedor, un empleado o el gobierno obtiene

Enviado por eliane / 821 Palabras / 4 Páginas
El origen y el significado de los conceptos éticos

Ética Artículo principal: Ética La ética abarca el estudio de la moral, la virtud, el deber, la felicidad y el buen vivir.33 Dentro de la ética contemporánea se suelen distinguir tres áreas o niveles:34 La metaética estudia el origen y el significado de los conceptos éticos,34 así como las cuestiones metafísicas acerca de la moralidad, en particular si los valores morales existen independientemente de los humanos, y si son relativos, convencionales o absolutos.34 Algunos problemas

Enviado por katytha / 480 Palabras / 2 Páginas
Concepto erróneo del Mantenimiento industrial

1.2.2 Concepto erróneo del Mantenimiento industrial Debido a que todavía no existe un concepto claro de lo que es la conservación industrial, y que existe confusión con las diferencias entre conservación, preservación y mantenimiento, se presentan las siguientes situaciones: Perdida de esfuerzos a nivel mundial (simposios, congresos, seminarios, mesas redondas, conferencias, cursos, etc) ya que no existe una filosofía del mantenimiento industrial. Fricciones frecuentes en las empresas entre el personal de producción y de mantenimiento

Enviado por casanovameza / 461 Palabras / 2 Páginas
Administracion De Los Recursos Humanos

INTRODUCCION Este trabajo es realizado buscando aprender sobre como describir un cargo y los perfiles que debemos ver, los ejes de una buena política de RR.HH y a que se le llama sistema de evaluación de desempeño. Con él podremos informarnos mejor de cómo seleccionar un buen colaborador para una empresa y evitaremos o por lo menos disminuiremos el riesgo de contratar al personal poco idóneo para el cargo ¿Qué Es Un Sistema De Descripción

Enviado por sandravalbuenam / 1.110 Palabras / 5 Páginas
Ejercicios Del Libro Administración 2

Colegio de Bachilleres #2 Administración 2 “Ejercicios del libro” Alumno: Ricardo Barrón Mendoza 6to Semestre Grupo: “B” Profesora: Rafaela del Rosario Basilio Gutiérrez Acapulco Gro, a 25 de febrero del 2011 En contacto con tus conocimientos: Pag 3 *Acontecimiento surgido en Inglaterra a finales del siglo XVIII, que marcó una profunda transformación en las formas de producción y del trabajo. R = La Revolución Industrial. *Lugar donde los artesanos confeccionaban, con sus manos, artículos como

Enviado por rikardo089 / 2.745 Palabras / 11 Páginas
Administracion Por Objetivos

Administración por objetivos ¿Qué es la administración por objetivos? ¿Para qué funciona? Estos son los temas que estaré presentando en este ensayo. Además mencionaré los pasos a seguir para implementar el sistema y que beneficios le brindará el mismo a la empresa. Para empezar, quiero decir que para mí la administración por objetivos es trabajar fijándose metas las cuales se deben cumplir por un periodo de tiempo determinado. Antes de implementar este tipo de administración

Enviado por yary / 314 Palabras / 2 Páginas
Administracion De Proyectos

Introducción. La última unidad de la materia administración de proyectos comprende los aspectos a considerar en última instancia para la adecuada entrega del proyecto. Con la finalidad de que el proyecto sea de calidad es decir sea seguro, se pueda mantener, sea factible, confiable y eficiente, se requiere ponerlo a prueba para comprobar que efectivamente cumpla los requerimientos que el cliente establece, así como diversos estándares existentes, no concentrándose solamente en las necesidades presentes sino

Enviado por efracastre / 2.464 Palabras / 10 Páginas
Ensayo De Administración De Operaciones

1.1 Conceptos básicos de la Administración de Operaciones La Administración de Operaciones (AO) se orienta al diseño, operación y mejora de los sistemas que producen los productos y servicios en un negocio. Para producir y entregar un producto o servicio al cliente, el negocio lleva a cabo una serie de procesos de transformación y actividades de valor agregado que involucran: • A los proveedores que producen los insumos para la producción del negocio. • A

Enviado por Fantasma / 565 Palabras / 3 Páginas
Concepto de costo

Concepto de costo Costo es el sacrificio, o esfuerzo económico que se debe realizar para lograr un objetivo. Los objetivos son aquellos de tipo operativos, como por ejemplo: pagar los sueldos al personal de producción, comprar materiales, fabricar un producto, venderlo, prestar un servicio, obtener fondos para financiarnos, administrar la empresa, etc. Si no se logra el objetivo deseado, decimos que tenemos una pérdida. La mercadería que se deteriora por contaminación y queda inutilizada, es

Enviado por janm8810 / 463 Palabras / 2 Páginas
ADMINISTRACION

Eje 1. Estado de Derecho y seguridad Crimen organizado No se debe permitir que ningún estado de la República sea rehén del narcotráfico, del crimen organizado o de la delincuencia. Una de las manifestaciones más violentas de la delincuencia organizada la representan los cárteles del narcotráfico, los cuales a través de una estrategia de posicionamiento dejaron de ser transportadores de droga hacia los Estados Unidos para convertirse en líderes de estas operaciones. Estos grupos han

Enviado por dianis01 / 1.288 Palabras / 6 Páginas
Fundamentos De La Administracion

Septiembre 23, 2010 MÓDULO 2. Proceso Administrativo I: Planificación Actividad Integradora 2 Formato Reporte BIBLIOGRAFÍA Coulter, R. y. (2005). Administración (8va. Edición ed.). México, D.F.: Pearson Educación. George, J. y. (2006). Administración Contemporánea. México: McGraw Hill Interamericana. 1) OBJETIVO Investigar un caso de estudio en el que se haga el planteamiento de la planeación en una organización y contestando a las siguientes preguntas: a) Identifica el principal problema que diagnosticas en el caso. b) Identifica

Enviado por arellid / 1.090 Palabras / 5 Páginas
Conceptos De Salario

Investigar los diferentes conceptos de sueldos y salarios para su adecuada aplicación.  Art. 82 LFT.- Salario es la retribución que debe pagar el patrón al trabajador por su trabajo.  Es la fase de la administración de recursos humanos, que usa principios y técnicas definidas para lograr la remuneración total que recibe el trabajador, sea razonablemente apropiada a la importancia del puesto, a la eficiencia, a las necesidades personales del trabajador y a las

Enviado por arvic / 419 Palabras / 2 Páginas
Los 20 conceptos distintos de lo que es comportamiento organizacional

Los 20 conceptos distintos de lo que es comportamiento organizacional 1.-El Comportamiento Organizacional A efectos de su estudio y análisis una organización o empresa puede ser comparable con un iceberg, donde sólo un diez por ciento de ella es reconocible a simple vista. Ese diez por ciento está integrado por la organización formal, es decir, por la departamentalización, la autoridad y la responsabilidad, las normas y procedimientos, etc. Pero, para estudiar una organización en su

Enviado por yurshon / 2.302 Palabras / 10 Páginas
Concepto, Clasificación Y Características De La Estructura Financiera.

1.4. Concepto, Clasificación y Características de la Estructura Financiera. Estructura financiera Sin lugar a duda, que una de las funciones de mayor relevancia de todo ejecutivo de una empresa, es tomar decisiones y planificar actividades futuras. Por esta razón necesita en forma imperiosa conocer la situación real de su empresa así como un doctor necesita saber sobre la condición de su paciente, para prescribir un tratamiento. De acuerdo a lo anterior no resultará recomendable proyectar

Enviado por sarahimir / 834 Palabras / 4 Páginas
Conceptos Basicos De Estadistica

Clase Estadisticas, Poblacion, Muestra, Variable Conceptos de Población y Muestra Población: Es el conjunto de todos los elementos que cumplen ciertas propiedades y entre los cuales se desea estudiar un determinado fenómeno (pueden ser hogares, número de tornillos producidos por una fábrica en un año, lanzamientos de una moneda, etc. ). Llamamos población estadística o universo al conjunto de referencia sobre el cual van a recaer las observaciones. Muestra: es el subconjunto de la población

Enviado por mumacieri / 1.586 Palabras / 7 Páginas
Definicion De Administracion

¿Qué es? La Actitud Mental Positiva, es el principio más importante de la ciencia del éxito. No obtendrás el máximo beneficio de lo que te propongas hacer, de lo que te propongas lograr, sin entender y emplear la A.M.P.. Dependerás de ella en todo momento. ¿Por qué es tan necesaria? Seguramente has oído el dicho que dice:"El éxito atrae éxito, y el fracaso atrae fracaso". Esto es totalmente cierto. Céntrate en buscar y alcanzar el

Enviado por dankankas / 327 Palabras / 2 Páginas
Administracion

CONCEPTO DE ADMINISTRACION Es un proceso que consiste en las actividades de planeación, organización, dirección y control para alcanzar los objetivos establecidos utilizando para ellos recursos económicos, humanos, materiales y técnicos a través de herramientas y técnicas sistematizadas. El concepto de Administración presenta dos extensiones principales: como actividad lleva las organizaciones y como teoría que también es llamado conjunto de conocimientos de carácter científico y técnico para el análisis de comportamientos y resultados eficaces para

Enviado por ale_24 / 605 Palabras / 3 Páginas
Concepto

Concepto Acto jurídico mediante el cual se recibe como hijo, con los requisitos y solemnidades que establece la ley, al que no es hijo naturalmente. La doctrina considera 2 tipos de adopción:  La adopción simple: como el parentesco civil que da origen a otro parentesco, distinto al consanguíneo y del de afinidad  La adopción plena: equiparándola con el parentesco consanguíneo. En la adopción los sujetos intervinientes se denominan adoptante, persona que asume legalmente

Enviado por 00janai00 / 576 Palabras / 3 Páginas
Administracion De Inventarios Con Una Demana Conocida

Administración de inventarios Un inventario es la existencia de bienes mantenidos para su uso o venta en el futuro. La administración de inventario consiste en mantener disponibles estos bienes al momento de requerir su uso o venta, basados en políticas que permitan decidir cuándo y en cuánto reabastecer el inventario. Administración del inventario: es un enfoque de métodos cuantitativos a la administración de inventarios que involucra el uso de un modelo matemático para buscar y

Enviado por danigonva3 / 1.182 Palabras / 5 Páginas
Conceptos Basicos De Internet

CONCEPTOS BÁSICOS DE INTERNET. REDES DE COMPUTADORAS Es un conjunto de equipos conectados por medio de cables, señales, ondas o cualquier otro método de transporte de datos, que comparten información. CLASIFICACION DE LAS REDES DE COMPUTADORAS LAN: una red que se limita a un área especial relativamente pequeña tal como un cuarto, un solo edificio, una nave, o un avión. WAN: es una red de comunicaciones de datos que cubre un área geográfica relativamente amplia

Enviado por dhmnj / 747 Palabras / 3 Páginas
Conceptos. La contabilidad

Conceptos. La contabilidad. Sostiene Kohler (1979:109), que «El comité sobre terminología del AICPA de los Estados Unidos [Instituto Norteamericano de Contadores Públicos Certificados], propuso en 1941 que se definiera "contabilidad", como "el arte de registrar, clasificar y resumir de una manera significativa y en términos monetarios, las transacciones y eventos que son, cuando menos en parte, de carácter financiero, así como de interpretar sus resultados".» La contabilidad financiera. Para Kohler (1979:114). «Contabilidad de los ingresos,

Enviado por yeyecita / 614 Palabras / 3 Páginas
Conceptos De Administracion

Precio*- El precio es la expresión de valor que tiene un producto o servicio, manifestado en términos monetarios u otros elementos de utilidad, que el comprador debe pagar al vendedor para lograr el conjunto de beneficios que resultan de tener o usar el producto o servicio. Calidad*- Propiedad o conjunto de caracteristicas de un elemento que le dotan de una ventaja competitiva. Es la totalidad de los rasgos y características de un producto o servicio

Enviado por alexei / 369 Palabras / 2 Páginas
ADMINISTRACION DE LA CALIDAD

Philip Crosby es uno de los pensadores sobre calidad más destacados de los Estados Unidos. Philip Crosby nació en Wheeling, Virginia el 18 de junio de 1926. Su carrera comenzó en una planta de fabricación en línea donde decidió que su meta sería enseñar administración en la cual previniendo problema sería más provechoso que ser bueno en solucionarlos. Trabajó para Crosley de 1952 a 1955; Martin-Marietta de 1957 a 1965; y para ITT de 1965

Enviado por jcarlosf207 / 1.445 Palabras / 6 Páginas
Administracion 2.0

La tecnología y los usuarios en la administración 2.0 o web 2.0 La administración 2.0 o web 2.0 es un movimiento impulsado por el desarrollo de la tecnología y la innovación esta surge del resultado de un proceso de trasformación al aplicar unas iniciativas encaminadas a dar valor e innovar servicios y las formas de comunicarse con la simple inclusión de RSS, un foro, un blog etc. al igual que no es lo mismo modelizar

Enviado por gaboboy / 1.048 Palabras / 5 Páginas
Conceptos De Niñez Y Adolescencia

Niñez: es una etapa del desarrollo humano, comienza a los 5 años y termina aproximadamente entre los 8 y los 9 años. Pubertad Pubertad es el nombre que se le da a la época en la que comienzas a desarrollarte y cuando tu cuerpo pasa por cambios que te convierten de niño en adulto. Estamos hablando de asuntos como las niñas desarrollando senos y los niños comenzando a parecer más como los hombres. Durante la

Enviado por ithzenia / 2.076 Palabras / 9 Páginas
Administracion De Empresas Y Negocios Internacionales

• LA ECONOMÍA SOLIDARIA EN COLOMBIA. En torno a la idea de la responsabilidad social de las empresas y conscientes de la necesidad de aclarar la difusa línea entre el compromiso social y el marketing, surge el Observatorio de Corporaciones Transnacionales. Hay empresas que están mostrando con su adherencia a criterios de la responsabilidad social y medio ambiental que un cambio es posible. Lamentablemente, según muestran los análisis, en muchos de los casos se esconde

Enviado por vivianapatricia / 1.307 Palabras / 6 Páginas
MONOGRAFIA DEL TEMA DE ADMINISTRACIÓN

ÍNDICE ÍNDICE INTRODUCCIÓN I CAPITULO ADMINISTRACIÓN 1. ¿Qué es la Administración? …………………………………………………………07 2. Características de la Administración ………………………………08 3. Importancia de la Administración …………………………………………09 4. La Administración en situaciones diferentes y cambiantes………………………………………………………………………………………………………09 5. Funciones de la Administración ………………………………………………10 6. Administración de Sistemas …………………………………………………………11 II CAPÍTULO ORGANIZACIONES 1. ¿Qué es una organización? ……………………………………………………………13 2. Tamaño de la organización ……………………………………………………………14/15 3. Las organizaciones y la necesidad de Administrarla …………………………………………………………………………………16 4. Administración en las organizaciones ………………………………17 5. Habilidades

Enviado por CDELGADOH / 3.397 Palabras / 14 Páginas
Administracion

DIRECCIÓN. Dirección: es el aspecto interpersonal de la administración que implica guías a los individuos que integran la organización para que unan sus esfuerzos a fin de que funcionen efectivamente para el logro de los objetivos. Dirección: Proceso de influir sobre las personas para lograr que contribuyan a los objetivos de la organización. IMPORTANCIA DE LA DIRECCIÓN. La dirección es transcendental porque: • Pone en marcha a todos los lineamientos establecidos durante la planeación y

Enviado por airam0908 / 1.604 Palabras / 7 Páginas
Administracion

INDICE INTRODUCCION BREVE RESEÑA DE LA ADMINISTRACION ADMINISTRACION ANTIGUA ADMINISTRACION EDAD MEDIA ADMINISTRACION MODERNA PRINCIPIOS ADMINISTRATIVOS MECANISMOS ADMINISTRATIVOS CARACTERISTICAS DE LOS TRABAJOS HUMANOS LIMITACIONES PRINCIPALES APORTACIONES Y LIMITACIONES ANALISIS COMPARATIVO ENTRE FAYOL Y TAYLOR CONCEPTO DE ADMINISTRACION ELEMENTO DEL CONCEPTO CARACTERISTICAS TEORIAS ADMINISTRATIVAS Y SUS ENFOQUES LA ADMINISTRACION…¿CIENCIA, TÉCNICA O ARTE? O ¿PROFESIÓN? CIENCIA TECNICA ARTE METODO DE ESTUDIO EL METODO HIPOTETICO OBJETO DE ESTUDIO CONCEPTO DE LA ORGANIZACIONS CARÁCTERÍSTICAS DE LA ORGANIZACIÓN 1.- DIVISÍÓN

Enviado por ariversee / 9.281 Palabras / 38 Páginas
Administracion Estrategica

El proceso de la administración estratégica comprende seis etapas que abarcan la planeación, la implementación y la evaluación estratégica. Aunque las primeras cuatro etapas se refieren a la planeación que debe realizarse, la implementación y la evaluación no son menos importantes. Incluso las mejores estrategias pueden fracasar si la administración no las implementa o no las evalúa adecuadamente. • Etapa 1. Identificar la misión, los objetivos y las estrategias actuales de la organización. Todas las

Enviado por psyduck82 / 522 Palabras / 3 Páginas
Lista De Conceptos Ut

Investigación descriptiva. Describe situaciones o eventos. Los estudios descriptivos buscan especificar las propiedades importantes de personas, grupos, comunidades o cualquier otro fenómeno que sea sometido a análisis. INVESTIGACIÓN CAUSAL COMPARATIVA Investigar posibles relaciones causa efecto observando una consecuencia existente y tratando de localizar información de posibles factores causales. INVESTIGACION EXPERIMENTAL Investigar posibles relaciones de causa efecto exponiendo uno o más grupos experimentales a una o más condiciones de tratamiento y comparar los resultados a uno

Enviado por leonardo0910 / 823 Palabras / 4 Páginas
Diseño De Arquitectura De Soluciones Y Administración De Proyectos

Título: Control de un proyecto Introducción: La estructura del control de un proyecto debe girar alrededor de los resultados; sólo en la medida del logro de ellos, se garantiza el éxito de los proyectos. El primer elemento a considerar son los usuarios del proyectó quienes son los responsables de fijar los objetivos del proyectó y de esta manera implícitamente definir los criterios de aceptación del proyectó. El segundo elemento a considerar es la alta gerencia

Enviado por cochita85 / 729 Palabras / 3 Páginas
Diseño De Arquitectura De Soluciones Y Administración De Proyectos

Título: Control de un proyecto Introducción: La estructura del control de un proyecto debe girar alrededor de los resultados; sólo en la medida del logro de ellos, se garantiza el éxito de los proyectos. El primer elemento a considerar son los usuarios del proyectó quienes son los responsables de fijar los objetivos del proyectó y de esta manera implícitamente definir los criterios de aceptación del proyectó. El segundo elemento a considerar es la alta gerencia

Enviado por cochita85 / 729 Palabras / 3 Páginas
Administracion Documental

LA ADMINISTRACION DOCUMENTAL La administración documental es una función de mucha responsabilidad la cual busca la protección de las memorias empresariales o institucionales de una manera correcta y transparente, actualmente en algunas empresas piensan que los documentos en soporte papel son simplemente reciclable, en otras palabras, basura, que se acumulan por obligación y no se dan cuenta el valor trascendental en la toma de decisiones que toman estos, por lo que el archivar se toma

Enviado por orleidis / 376 Palabras / 2 Páginas
10 Competencias Para Enseñar

LAS DIEZ NUEVAS COMPETENCIAS PARA ENSEÑAR DE PHILIPPE PERRENOUD EN CINCO MINUTOS. _________________________________________ 1. ORGANIZAR Y ANIMAR SITUACIONES DE APRENDIZAJE: • Conocer, a través de una disciplina determinada, los contenidos que hay que enseñar y su traducción en objetivos de aprendizaje. • Trabajar a partir de las representaciones de los alumnos. • Trabajar a partir de los errores y los obstáculos en el aprendizaje. • Construir y planificar dispositivos y secuencias didácticas. • •Implicar a

Enviado por profadelapaz / 575 Palabras / 3 Páginas
Administracion

La misión de flash watch es: satisfacer las necesidades de las personas con la elaboración de relojes USB de calidad para cada tipo de gusto y fomentar los buenos hábitos de innovación. Nuestra empresa iniciara con las producción de flash watch a través de la cual, además de darle un nuevo invento a los tradicionales relojes, le dará una aplicación atractiva para los gustos de los clientes. Nosotros no solo nos enfocamos en la innovación

Enviado por tianivan / 262 Palabras / 2 Páginas
Conceptos Y Definiciones

CONCEPTOS DE SISTEMAS Un conjunto de elementos dinámicamente relacionados formando una actividad para alcanzar un objetivo operando sobre datos /energía/materia para proveer información/energía/materia. El concepto de sistema en general está sustentado sobre el hecho de que ningún sistema puede existir aislado completamente y siempre tendrá factores externos que lo rodean. PARAMETROS DE LOS SISTEMAS El sistema se caracteriza por ciertos parámetros. Son constantes arbitrarias que caracterizan, por sus propiedades, el valor y la descripción dimensional

Enviado por felrez / 627 Palabras / 3 Páginas
ADMINISTRACIÓN EN LA ANTIGUA CHINA

En la china antigua de unos 500 años antes de Cristo, destacó el famoso filósofo Confucio cuyas ideas formaron la base del gobierno. Al mismo tiempo, otros políticos administrativos como Micius o Mo-ti fundaron escuelas cuyos principios parecían mas estudios filosóficos que principios administrativos, pero al menos era un comienzo en el proceso administrativo del país. El desarrollo posterior a estas primeras ideas resulto bastante satisfactorio y se podía considerar como un logro la solución

Enviado por AdrianAltamirano / 2.023 Palabras / 9 Páginas
ESTADO ACTUAL DE LA ADMINISTRACION Y CAMPO DE TRABAJO

ESTADO ACTUAL DE LA ADMINISTRACION: La situación mundial del comercio, signada por un cambio de época que se caracteriza por la globalización y la revolución en el campo de la información y las comunicaciones propicia y determina una nueva concepción de la gestión empresarial. Las empresas se encuentran plenamente inmersas en un proceso de adaptación competitiva, nunca antes vito en la historia del comercio. Según Kotler (1998) es urgente que las empresas de hoy día,

Enviado por alemaniamejia / 476 Palabras / 2 Páginas
Administracion General

Capitulo 4: LA DECISIÓN • Propuesta de un modelo integrador: El propósito del modelo integrador pretende vincular el modelo normativo de decisión a la situación emocional del decisor que pueda derivar, en la mayoría de los casos en una visón errónea del mundo que lo rodea, producto de sus propios sesgos, de sus propias particularidades psicofísicas , que hacen trampas a la hora de decidir La teoría de la decisión: Métodos que con seguridad ayudan

Enviado por ayelencamila / 9.789 Palabras / 40 Páginas

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