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Demanda Laboral ensayos gratis y trabajos

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Documentos 851 - 900 de 23.954 (mostrando primeros 1.000 resultados)

Actualizado: 22 de Julio de 2015
  • Fromulador De Proyectos En El Mercado Laboral

    Fromulador De Proyectos En El Mercado Laboral

    Es necesario un formulador de proyectos en el mercado laboral, ya que tienen la experiencia y el conocimiento para desarrollar un proyecto adecuado y solucionar problemáticas dadas basado en lo que sabe, el resumen de lo que hace un formulador de proyectos es: -identificar el problema o la necesidad - proponer posibles soluciones -establecer la solución adecuada. Pero no solo es esto. La Formulación de un proyecto implica coordinar estratégicamente y de manera coherente los

    Enviado por Anita / 414 Palabras / 2 Páginas
  • Textos Sobre La Importancia De La Labor Docente Ante Los Efectos Del Cambio Climatico

    Textos Sobre La Importancia De La Labor Docente Ante Los Efectos Del Cambio Climatico

    proporción de la misma; la incidencia de sucesos climáticos extremos está aumentando en algunas partes del mundo; los episodios de El Niño han sido más frecuentes, persistentes e intensos desde mediados de la década de los años 70, comparados con los observados durante el siglo pasado; en algunas regiones, como en partes de Asia y África, se ha observado un incrementoen la frecuencia e intensidad de las sequías durante las últimas décadas; algunos aspectos importantes

    Enviado por mar29121996 / 432 Palabras / 2 Páginas
  • Texto Sobre La Importancia De La Labor Docente Ante Los Efectos Del Cambio Climatico

    Texto Sobre La Importancia De La Labor Docente Ante Los Efectos Del Cambio Climatico

    La evaluación es hoy quizá uno de los temas con mayor protagonismo del ámbito educativo, y no porque se trate de un tema nuevo en absoluto, sino porque administradores, educadores, padres, alumnos y toda la sociedad en su conjunto, son más conscientes que nunca de la importancia y las repercusiones del hecho de evaluar o de ser evaluado. Existe quizá una mayor consciencia de la necesidad de alcanzar determinadas cotas de calidad educativa, de aprovechar

    Enviado por calendario / 726 Palabras / 3 Páginas
  • Derecho Laboral De Guatemala

    Derecho Laboral De Guatemala

    1. Naturaleza jurídica del derecho laboral a. Teoría particularista (derecho privado): Se maneja la teoría de una relación entre particular vs. Particular es decir empleado vs. Patrono, en la cual ambos tienen autonomía de voluntad. b. Teoría Pública (derecho público): En esta la relación se da entre Estado vs. Particulares es decir el estado funciona como un mediador o tutor entre los particulares que son: patrono y trabajador, siempre cediendo ante el interés social o

    Enviado por Josuecz91 / 521 Palabras / 3 Páginas
  • La Importancia De La Labor Docente Ante El Cambio Climatico

    La Importancia De La Labor Docente Ante El Cambio Climatico

    Solucionar la problemática del Cambio Climático, no es algo que está en el corto plazo, como tampoco esta en nosotros los guatemaltecos la capacidad de hacerlo; lo único que podemos hacer es implementar algunas medidas para contribuir en parte a dicha solución, pues como país estamos en una baja escala de contribución al mismo, la responsabilidad recae principalmente en un alto porcentaje en los países que han basado su desarrollo en la industrialización, como lo

    Enviado por bogarylaura / 297 Palabras / 2 Páginas
  • Labor Docente Ante El Cambio Climatico

    Labor Docente Ante El Cambio Climatico

    Propósito de la enseñanza de la educación física en secundaria La educación física en la secundaria tiene como propósito central que los adolescentes disfruten de la actividad física, los juegos, la iniciación deportiva y el deporte educativo como una forma de realización personal. Para ello toma en cuenta los intereses, motivaciones e inquietudes de los alumnos, y propicia actitudes positivas. Por ejemplo, favorece en ellos la aceptación de su propio cuerpo, el reconocimiento de su

    Enviado por kikincrx / 949 Palabras / 4 Páginas
  • PRUEBAS LABORAL

    PRUEBAS LABORAL

    CAPITULO 1 ANTECEDENTES GENERALES DEL DERECHO PROCESAL LABORAL EN MÉXICO 7 1.-ANTECEDENTES GENERALES DEL DERECHO PROCESAL LABORAL EN MÉXICO El propósito de este capitulo es dar a conocer una breve historia de los conflictos, sus orígenes y sus soluciones en su momento a través de la historia, así como el nacimiento de movimientos obreros así como también el derecho del trabajo sin dejar de considerar la "sociología como la ciencia de la interdependencia de los

    Enviado por HANGUP / 4.088 Palabras / 17 Páginas
  • Texto Sobre La Importancia De La Labor Docente Ante Los Efectos Del Cambio Climatico

    Texto Sobre La Importancia De La Labor Docente Ante Los Efectos Del Cambio Climatico

    EFECTOS DEL CAMBIO CLIMÄTICO El clima de la Tierra ha cambiado en muchas ocasiones, sin embargo, nunca antes se había dado un cambio tan drástico y peligroso. Un cambio que afecta a nuestro medioambiente, economía, sociedad, y que es una amenaza para el planeta. Durante el pasado siglo, la temperatura media de la superficie de la Tierra subió aproximadamente 0,6º Celsius. Las pruebas demuestran que la mayoría de los acontecimientos del calentamiento global que han

    Enviado por AndreaCruzGuzman / 2.172 Palabras / 9 Páginas
  • El mundo profesional, económico y laboral no se asume como un todo, sino como una dimensión de su existencia, quedando muchas otras por desarrollarse

    El mundo profesional, económico y laboral no se asume como un todo, sino como una dimensión de su existencia, quedando muchas otras por desarrollarse

    El docente no solo tiene la capacidad de desarrollar competencias para el mundo profesional y laboral, sino para su desarrollo personal y ciudadano, lograr capacidades para la autonomía, la autorrealización y la capacidad de comprensión y acción ante los problemas sociales. El mundo profesional, económico y laboral no se asume como un todo, sino como una dimensión de su existencia, quedando muchas otras por desarrollarse. ¿Qué es necesario saber? Todo lo necesario para afrontar las

    Enviado por Bambino_Craven / 1.193 Palabras / 5 Páginas
  • La Labor Docente Ante Los Efectos Del Cambio Climático

    La Labor Docente Ante Los Efectos Del Cambio Climático

    TEMA: 6 Cambio Climático PRODUCTO: 6 La importancia de la labor docente ante los efectos del cambio climático Existen diversos temas actuales de gran importancia que pueden y deben ser abordados por los docentes en las escuelas, como es el cambio climático, para contribuir a que los alumnos conozcan sus causas y consecuencias y puedan reflexionar sobre el daño que se está ocasionando a nuestro planeta por el calentamiento global y el efecto invernadero que

    Enviado por selenagarciamuno / 450 Palabras / 2 Páginas
  • Texto sobre la importancia de la labor docente ante los efectos del cambio climático

    Texto sobre la importancia de la labor docente ante los efectos del cambio climático

    PRODUCTO 7 Texto sobre la importancia de la labor docente ante los efectos del cambio climático. A lo largo del curso se ha revisado la importancia profesional del docente para abordar con sus alumnos temas actuales que implican un compromiso compartido como es el cambio climático, en la medida en que los niños y jóvenes conozcan este fenómeno, sus causas y consecuencias, establecerán compromisos con el ambiente para generar acciones de prevención y mitigación. En

    Enviado por mendozaaa / 717 Palabras / 3 Páginas
  • La participación laboral en las utilidades

    La participación laboral en las utilidades

    CAPITULO VI BASE IMPONIBLE Art. 42.- Conciliación tributaria.- Para establecer la base imponible sobre la que se aplicará la tarifa del impuesto a la renta, las sociedades y las personas naturales obligadas a llevar contabilidad, procederán a realizar los ajustes pertinentes dentro de la conciliación tributaria y que fundamentalmente consistirán en que la utilidad o pérdida líquida del ejercicio será modificada con las siguientes operaciones: 1. Se restará la participación laboral en las utilidades de

    Enviado por ofelia271 / 2.724 Palabras / 11 Páginas
  • Ley De La Oferta Y La Demanda

    Ley De La Oferta Y La Demanda

    LEY DE LA OFERTA Y LA DEMANDA L.C. MARITZA GUZMÁN HERNÁNDEZ 23/08/2011 ITSTB DIAZ SANCHEZ SANDRA, FUENTES APARICIO JULIO, LANDA MORAN MARIBEL, LOZANO RICO GUADALUPE, MARCIAL RAMIREZ ESBEIDI LOURDES, MIGUEL GUTIERREZ HUGO.   1.5 LEY DE LA OFERTA Y LA DEMANDA El modelo establece que en un mercado libre, la cantidad de productos ofrecidos por los productores y la cantidad de productos demandados por los consumidores dependen del precio de mercado del producto. La ley

    Enviado por cereziitha2 / 1.404 Palabras / 6 Páginas
  • TEXTO SOBRE LA IMPORTANCIA DE LA LABOR DOCENTE ANTE LOS EFECTOS DEL CAMBIO CLIMÁTICO

    TEXTO SOBRE LA IMPORTANCIA DE LA LABOR DOCENTE ANTE LOS EFECTOS DEL CAMBIO CLIMÁTICO

    TEXTO SOBRE LA IMPORTANCIA DE LA LABOR DOCENTE ANTE LOS EFECTOS DEL CAMBIO CLIMÁTICO Como docentes tenemos una gran labor dentro del aula de clases, y una de ellas es la de fomentar en los alumnos el respeto y cuidado por el medio ambiente. De la misma manera, debemos informarles sobre las consecuencias del mal cuidado del medio ambiente y prevenirlos ante los constantes cambios causados por la constante contaminación. Debemos dar a conocer que

    Enviado por tablita / 283 Palabras / 2 Páginas
  • DEMANDA EJECUTIVA MERCANTIL

    DEMANDA EJECUTIVA MERCANTIL

    JUICIO EJECUTIVO MERCANTIL C JUEZ EN MATERIA CIVIL DEL PRIMER DISTRITO JUDICIAL EN MORELOS EN TURNO P R E S E N T E ________________________, como endosatario en procuración del C __________________, por medio del presente escrito comparezco para exponer: Señalando como domicilio para recibir todo tipo de notificaciones el ubicado en la ________________________ y autorizo para oír y recibir notificaciones en mi nombre, a los C.C. ___________________________ En la vía ejecutiva mercantil y en

    Enviado por KROCKSANCHO / 1.030 Palabras / 5 Páginas
  • IMPORTANCIA DE LA LABOR DOCENTE ANTE LOS EFECTOS DEL CAMBIO CLIMATICO

    IMPORTANCIA DE LA LABOR DOCENTE ANTE LOS EFECTOS DEL CAMBIO CLIMATICO

    IMPORTANCIA DE LA LABOR DOCENTE ANTE LOS EFECTOS DEL CAMBIO CLIMATICO Dentro de nuestras aulas educativas, nos corresponde fomentar en los alumnos el respeto y cuidado por el medio ambiente, informándoles sobre las consecuencias del mal cuidado del medio ambiente y prevenirlos ante los constantes cambios causados por la constante contaminación. Haciendo hincapié que es un compromiso compartido con el medio ambiente y todos debemos estar conscientes de ello, así mismo, debemos fortalecer en los

    Enviado por jomaiv / 346 Palabras / 2 Páginas
  • La Importancia De La Labor Docente Ante Los Efectos Del Cambio Climatico

    La Importancia De La Labor Docente Ante Los Efectos Del Cambio Climatico

    Reconocer el papel del docente es de mucha importancia, es agente de cambio debe de introducir a los alumnos: plantear problemas, solucionar,ser competente, mejorar el medio ambiente. este tema es de mucha importancia y nos compete como educadores a informar a nuestros alumnbos sobre los problemas del cambio climático que nos afecta directamente e indirectamente. contribuir en la escuela en relación al cambio climático es de suma importancia y hacer reflexivos a los niños, para

    Enviado por lilianavega / 391 Palabras / 2 Páginas
  • Ecuacion Del Desempeño Laboral

    Ecuacion Del Desempeño Laboral

    Ecuacion Del Desempeño Laboral MODELOS DE COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL Sistemas de C.O. Las empresas alcanzan sus objetivos creando, operando, y comunicando un Sistema de C.O., un sistema social funcional. Estos existen en toda organizacion, pero es mas probable que tengan exito si han sido creados en forma consciente y recurriendo a los conocimientos de la ciencia conductual. Elementos de un Sistema de C.O. Filosofia y Metas De origen individual, grupal o institucional De tipo sicologico, economico

    Enviado por naydasa / 277 Palabras / 2 Páginas
  • Sistemas De Gestion De Calidad, Accidente Laboral

    Sistemas De Gestion De Calidad, Accidente Laboral

    Accidente laboral en la empresa Electromuebles. Descripción del accidente El hecho ocurrió el día 15 de marzo de 2010, en las instalaciones de la empresa; la empleada encargada de la venta de los muebles y no se su fabricación, describe que mientras cambiaba el tapizado a una silla de comedor el taladro con el cual soltaba los tornillos se le deslizo causándole una herida en su mano izquierda, fue llevada al hospital en donde le

    Enviado por maria8911 / 592 Palabras / 3 Páginas
  • La demanda en economía

    La demanda en economía

    La demanda en economía se define como la cantidad, calidad de bienes y servicios que pueden ser adquiridos en los diferentes precios del mercado por un consumidor (demanda individual) o por el conjunto de consumidores (demanda total o de mercado), en un momento determinado. La demanda es una función matemática. Donde: Qdx = es la cantidad demandada del bien o servicio. P = precio del bien o servicio. I = ingreso del consumidor. G =

    Enviado por betoru / 272 Palabras / 2 Páginas
  • Requisitos Para Interponer Una Demanda De Amparo Administrativa

    Requisitos Para Interponer Una Demanda De Amparo Administrativa

    Requisitos para Interponer una Demanda LEY FEDERAL DE PROCEDIMIENTO CONTENCIOSO ADMINISTRATIVO. TÍTULO II. CAPÍTULO I ________________________________________ 1.- Plazos para interponer la Demanda El escrito deberá presentarse directamente ante la Sala Regional competente, dentro de los 45 días siguientes a aquél en que haya surtido efectos la notificación de la resolución impugnada o de que hayan iniciado su vigencia el decreto, acuerdo, acto o resolución administrativa de carácter general impugnada cuando sea autoaplicativa. El plazo será

    Enviado por compusigloxxv / 939 Palabras / 4 Páginas
  • Demanda De Amparo

    Demanda De Amparo

    SE INTERPONE DEMANDA DE AMPARO DIRECTO TOCA 30/2009S JUZGADO TERCERO DE PRIMERA INSTANCIA CAUSA PENAL: 122/2008 DEL JUZGADO TERCERO MENOR H. TRIBUNAL COLEGIADO EN MATERIA PENAL EN TURNO DEL SÉPTIMO CIRCUITO P R E S E N T E C. RAFAEL GUEVARA FERNANDEZ, MEXICANO, MAYOR DE EDAD, QUEJOSO Y PARTE APELANTE EN EL TOCA NÚMERO 30/2009 DEL ÍNDICE DEL JUZGADO TERCERO DE PRIMERA INSTANCIA DEL PODER JUDICIAL DEL ESTADO DE VERACRUZ, SEÑALANDO COMO DIMICILIO EL

    Enviado por oscarrizo / 4.187 Palabras / 17 Páginas
  • Pronóstico de la demanda

    Pronóstico de la demanda

    sdsdc ksajddddddddddddddddddddddddddddddd 1. Pronóstico de la demanda: Muchos factores influyen en la demanda de recursos humanos de la organización e incluyen los cambios en el entorno social y general, en la organización además de en la fuerza de trabajo. El conjunto de estos factores influyen en las estrategias corporativas y en los planes que la organización se formula a largo plazo. Algunos de estos factores se encuentran dentro del área de control de la organización,

    Enviado por cdsdc / 308 Palabras / 2 Páginas
  • Derecho Procesal Laboral

    Derecho Procesal Laboral

    DERECHO PROCESAL LABORAL Derecho colectivo del trabajo: es el conjunto de normas jurídicas que regulan las relaciones entre el patrón y un sindicato o un conjunto de trabajadores que representan el interés profesional en una empresa Derecho del trabajo: es el conjunto de normas principios y normas jurídicas que regulan las relaciones entre los patrones y los trabajadores individualmente o en conjunto o con sus sindicatos con el objeto de proteger y dignificar la clase

    Enviado por oliviabonilla / 1.332 Palabras / 6 Páginas
  • Instrumentos De Derecho Laboral

    Instrumentos De Derecho Laboral

    DERECHO LABORAL COLECTIVO. CONVENIO No. 87 “sobre a la libertad sindical y la protección del derecho de sindicación” Realizado en San Francisco el 9 de julio de 1948. Los aspectos más importantes que establece este convenio, son los siguientes: • Reconoce el Derecho de Sindicación de los trabajadores y empleadores, sin ningún tipo de distinción; tanto públicos como privados, sin limitaciones de sueldo, cargos laborales etc; sin la necesidad de autorización pública o por parte

    Enviado por LeslyGomez / 921 Palabras / 4 Páginas
  • Elementos Del Derecho Laboral

    Elementos Del Derecho Laboral

    ELEMENTOS DEL DERECHO PENAL: DELITO - DELINCUENTE - PENA pero estos se distrbuyen en: - Propia naturaleza humana: lo que Castan denomina derechos etico-morales personales. - La regulación social es constituida por derechos y deberes del ciudadano. - Obligatoriedad. - Su fin es la justicia. Caracteres del Derecho: - Externos: 1) Bilateralidad (o Alteralidad): Conducta de un individuo hacia otro. 2) Obligatoriedad. - Internos: 1) Legitimidad: Impregnado de un contenido de justicia, que tienda hacia

    Enviado por joselinolivares / 290 Palabras / 2 Páginas
  • Demanda Divorcio

    Demanda Divorcio

    ABOITES LARA FABIAN. Vs. GEORGINA PEREZ VELAZQUEZ. JUICIO: DIVORCIO INCAUSADO. C. JUEZ DE LO FAMILIAR . P R E S E N T E. FABIAN ABOITES LARA, promoviendo por mi propio derecho, personalidad que solicito se me tenga debidamente acreditada y reconocida, señalando como domicilio para oír y recibir todo tipo de notificaciones y documentos el ubicado en_______________________________________ y autorizando para los mismos efectos, así como para recibir valores en los términos más amplios del

    Enviado por lawyer2702 / 378 Palabras / 2 Páginas
  • Derecho Laboral

    Derecho Laboral

    CONCEPTO FUENTE Parte del Derecho que tiene por objeto la regulación de la relación de trabajo entre patrono y empleado, así como los derechos básicos de trabajadores y empresarios. Entre estos derechos figuran los de asociación sindical y profesional, derecho a la representación sindical en la empresa y ante la Administración, derecho a la negociación colectiva y derecho a la huelga y al cierre patronal http://www.mienciclo.es.wdg.biblio.udg.mx:2048/enciclo/index.php/Derecho El Derecho laboral o del trabajo sólo era una

    Enviado por trompi / 387 Palabras / 2 Páginas
  • Ergonomia Laboral

    Ergonomia Laboral

    ERGONOMIA LA SALUD Y LA SEGURIDAD EN EL TRABAJO (Diapositiva Numero 2) ¿Qué es la Ergonomía y Para que Sirve? La Ergonomía es un conjunto de conocimientos que trata de adaptar los productos, las tareas, las herramientas, los espacios y el entorno en general a la capacidad y necesidades de las personas en su puesto de trabajo. El objetivo principal de la ergonomía es mejorar la eficiencia, seguridad y bienestar de los trabajadores. Un aspecto

    Enviado por katara50 / 3.161 Palabras / 13 Páginas
  • Demanda De Amparo Indirecto

    Demanda De Amparo Indirecto

    C. JUEZ DE DISTRITO EN TURNO CON SEDE EN ESTA CIUDAD DE CULIACÁN, SINALOA PRESENTE: MONICA MARIA JACOBO MORALES, soltera, mexicana, mayor de edad señalando domicilio para oír y recibir todo tipo de notificaciones el ubicado en Aristóteles, número 2446, de la colonia Universitarios de esta Ciudad de Culiacán, Sinaloa, autorizando para oírlas y recibirlas en los términos del articulo 27 de la Ley de Amparo, a los C.C Licenciados …………… ante usted C. Juez

    Enviado por deyanire / 1.461 Palabras / 6 Páginas
  • Estres Laboral

    Estres Laboral

    Consignas: 1- El Estrés Laboral: Es una realidad de la vida Actual. Como haría Ud., como Tec. en Higiene y seguridad para: a).- Saber si las persona a su cargo, tiene estrés laboral. b).- Como haría para conocer las causas del mismo, si estaría pasando por estrés laboral. c).- Que haría para ayudar a superar un cuadro de estrés de un empleado a su cargo. Desarrollo: Para refrescar el significado de “estrés laboral” observemos el

    Enviado por leorestivo / 959 Palabras / 4 Páginas
  • Derecho Laboral

    Derecho Laboral

    El Proceso Legislativo El proceso legislativo federal se rige por la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, la Ley Orgánica del Congreso General de los Estados Unidos Mexicanos y el Reglamento para el Gobierno Interior del Congreso General de los Estados Unidos Mexicanos. Lo que a continuación viene es el proceso con todas sus etapas desde su inicio hasta el diario oficial de la federación. El proceso de elaboración de las leyes federales es

    Enviado por allenderamirez / 1.840 Palabras / 8 Páginas
  • Derecho Laboral

    Derecho Laboral

    Leer Ensayo Completo Suscríbase Machu Picchu Machu picchu El 24 de julio de 1911 es conocido como la fecha del "descubrimiento" de la famosa Ciudadela inca de Machu Picchu, tesoro arquitectónico que había permanecido oculto, por más de cuatro siglos, bajo la exuberante naturaleza del cañón del Urubamba. Este hallazgo fue hecho por el controvertido antropólogo, historiador o, simplemente, por el explorador norteamericano, aficionado a la arqueología, de la Universidad de Yale, profesor Hiram Bingham.

    Enviado por 007albert / 310 Palabras / 2 Páginas
  • Derecho Laboral

    Derecho Laboral

    CONCEPTOS 1. OBRERO 2. JORNALEROS 3. CONTRATO DE TRABAJO 4. JORNADA LABORAL 5. OPERARIO 6. RELACION DE TRABAJO 7. SALARIO 8. SALARIO MINIMO 9. SALARIO MIN. GENERAL 10. SALARIO MIN. PROFESIONAL 11. PATRONES 12. TRABAJO 13. PATRONOS 14. UTILIDADES 15. CAPITAL 16. IMPUESTO SOBRE LA RENTA 17. TRABAJO EXTRAORDINARIO 18. CAPACITACION 19. ADIESTRAMIENTO 20. EMPRESARIOS 21. ACCIDENTE DE TRABAJO 22. INDEMNIZACION 23. INCAPACIDAD 24. INCAPACIDAD PERMANENTE 25. INCAPACIDAD TEMPORAL 26. NEGOCIACION 27. SINDICATOS 28. ASOCIACIONES

    Enviado por zeferino / 1.049 Palabras / 5 Páginas
  • Tipos De Protocolo, Protocolo Empresaria, Eclesiastico, Laboral, Juridico.

    Tipos De Protocolo, Protocolo Empresaria, Eclesiastico, Laboral, Juridico.

    UNIDAD V: EL PROTOCOLO El siguiente trabajo tiene como finalidad describir el protocolo y a su vez especificar algunas de las clasificaciones del mismo. El Protocolo se puede definir como el conjunto de normas y disposiciones legales vigentes que, junto a los usos, costumbres y tradiciones de los pueblos, rige la celebración de los actos oficiales y, en otros muchos casos, la celebración de actos de carácter privado que toman como referencia todas estas disposiciones,

    Enviado por larissadiaz / 1.990 Palabras / 8 Páginas
  • PRINCIPIOS GENERALES DEL DERECHO LABORAL

    PRINCIPIOS GENERALES DEL DERECHO LABORAL

    Los principios generales del Derecho laboral tienen, por lo general, dos funciones fundamentales: Fuente supletoria: cuando la ley deja vacíos o lagunas, y no existe jurisprudencia, uso o costumbre aplicable, los principios de derecho del trabajo entran como suplemento. Fuente interpretadora: sirven también para interpretar la normativa vigente, cuando esta sea confusa o haya diversas interpretaciones posibles. 1.- Principios Propios o Particulares del Derecho del Trabajo. a) Principio Tutelar o Protector: Este principio alude a

    Enviado por zeerep / 1.170 Palabras / 5 Páginas
  • Planeación De La Demanda

    Planeación De La Demanda

    Planeación de la Demanda. La planeación de la demanda consiste en pronosticar una demanda esperada en un período de tiempo determinado, significa definir una tendencia de venta esperada para un producto. Por medio de la planeación de la demanda se integran las estrategias, planes de ventas, impulsos y todo aquello que impacte el comportamiento de la demanda y pueda pronosticar la demanda esperada en un período de tiempo determinado. Una vez que se realiza el

    Enviado por betomosco / 261 Palabras / 2 Páginas
  • Seguridad y salud laboral

    Seguridad y salud laboral

    GTC 45 1. Describa el objeto de la presente norma: Esta guía proporciona directrices para identificar los peligros y valorar los riesgos de seguridad y salud ocupacional 2. Porque se dice que las organizaciones podrán ajustar a su criterio esta norma: Las organizaciones. Podrán ajustar estos lineamientos a sus necesidades tomando en cuenta su naturaleza, el alcance de sus actividades y los recursos establecidos 3. Desarrolle cada una de las definiciones que se encuentran en

    Enviado por milena92 / 954 Palabras / 4 Páginas
  • Legislacion Laboral

    Legislacion Laboral

    Derecho laboral El derecho laboral en Colombia tiene como marco regulatorio la Constitución Política de 1991, los tratados y convenios internacionales suscritos por Colombia y el Código Sustantivo del Trabajo. De acuerdo con la Constitución Política, el derecho al trabajo es un derecho fundamental de todas las personas que debe ser garantizado por el Estado. Adicionalmente, la Constitución Política consagra el derecho de asociación sindical, que ampara tanto a los trabajadores como a los empleadores.

    Enviado por soficabrera / 301 Palabras / 2 Páginas
  • Desigualda En El Mercado Laboral Entre Hombre Y Mujer

    Desigualda En El Mercado Laboral Entre Hombre Y Mujer

    ¿Mujer y trabajo? Este tema es curioso ya que de la teoría a la práctica hay un buen trecho. ¿Por qué digo esto?, porque según uno de los artículos de la constitución todos los españoles tenemos los mismos derechos sin distinción de raza, sexo o edad (esto solo en teoría). Pero a la hora de la práctica es muy diferente, ya que muchas mujeres se ven discriminadas tanto a la hora de buscar trabajo como

    Enviado por dinamizadora / 268 Palabras / 2 Páginas
  • Inamovilidad Laboral En Venezuela

    Inamovilidad Laboral En Venezuela

    República Bolivariana de Venezuela Ministerio de Educación Superior Universidad Alejandro Humboldt Cátedra: Legislación Laboral Profesor: Adolfo Chacin Seccion: 601 INAMOVILIDAD LABORAL Integrantes Narly Osorio. CI: 17.966.950 Gustavo Rodríguez. CI: 16.345.364 Eduardo Masías CI: 12.358.811 Caracas, 15 de Junio de 2011. Introducción En Venezuela, se considera que existen dos clases de estabilidad, la absoluta y la relativa. De conformidad con la Ley Orgánica del Trabajo la estabilidad relativa se establece como el régimen general aplicable al

    Enviado por gustavo19284 / 3.957 Palabras / 16 Páginas
  • LA VERDADERA LABOR DE UN LIDER

    LA VERDADERA LABOR DE UN LIDER

    LA VERDADERA LABOR DE UN LIDER (resumen) Señalar un rumbo frente a planificar y presupuestar. Dado que la función principal del liderazgo es la de producir cambio, señalar el rumbo de ese cambio es fundamental para liderar. Establecer el rumbo no es lo mismo que planificar, o incluso que planificar a largo plazo, aunque frecuentemente la gente los confunda. La planificación es un proceso de gestión, deductivo por naturaleza, destinado a producir resultados en un

    Enviado por mariaavasquez / 955 Palabras / 4 Páginas
  • OFERTA Y DEMANDA - HISTORIA

    OFERTA Y DEMANDA - HISTORIA

    Historia A pesar que el modelo es generalmente atribuido a Alfred Marshall5 (debido a que ese autor formalizo, analizo y extendió su aplicación), el origen del concepto es anterior. La expresión ‘oferta y demanda’ fue acuñada por James Denham-Steuart en su obra Estudio de los principios de la economía política, publicada en 1767. Adam Smith usó esta frase en su libro de 1776 La riqueza de las naciones, y David Ricardo, en su libro Principios

    Enviado por shanax263 / 586 Palabras / 3 Páginas
  • Importancia De La Labor Docente Ante Los Efectos Del Cambio Clim

    Importancia De La Labor Docente Ante Los Efectos Del Cambio Clim

    Ensayo De Machu Picchu Productos Modulo 4 Ensayo De Jose Maria Arguedas Productos Del Curso Basico De Formacion Continua 2011 PRODUCTO 17 Texto Sobre La Importancia De La Labor Docente Ante Los Efectos Productos Del Curso De Formacion Continua 2011 Importancia De La Labor Docente Ante Los Efectos Del Cambio Clim Propuestas De Acciones Para Generar Una Comunidad Segura Compromisos De La Profesión Docente En La Articulación Curricu PRODUCTO ACTIVIDAD 18 RIEB MODULO 4 Estrategias

    Enviado por Arlet / 302 Palabras / 2 Páginas
  • La Satisfaccion Laboral De Los Trabajadores Y Su Repercusion En La Productividad De Las Empresas Metacolar Sac

    La Satisfaccion Laboral De Los Trabajadores Y Su Repercusion En La Productividad De Las Empresas Metacolar Sac

    TEMA DE INVESTIGACION: LA SATISFACCIÓN LABORAL DE LOS TRABAJADORES Y SU REPERCUSIÓN EN LA PRODUCTIVIDAD DE LA EMPRESA METACOTROL SAC ESTUDIANTE : RIVAROLA HURTADO CELIA CARRERA/CICLO /TURNO: ADMINISTRACION EMPRESAS V NOCHE I CAPITULO PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA 1.1 Descripción de la Realidad La empresa METACONTROL SAC, empresa peruana líder en el manejo de herramientas de Planificación y Control, de consultoría a empresas constructoras, minera a nivel nacional. En la actualidad la empresa cuenta con 120 trabajadores

    Enviado por narces / 429 Palabras / 2 Páginas
  • El Clima Laboral

    El Clima Laboral

    Trabajar en equipo no es una tarea fácil, los empleados pasan muchas horas al día conviviendo con caracteres, sentimientos y estados de ánimo distintos. Si este aspecto es pasado por alto en una organización, es muy difícil que las distintas partes logren unirse en un todo que lleve a la empresa por el camino del éxito. Las organizaciones deben lograr un óptimo ambiente laboral para sus trabajadores, para que éstos se sientan motivados a la

    Enviado por barbiefritsen / 688 Palabras / 3 Páginas
  • Demanda química de oxígeno

    Demanda química de oxígeno

    DEMANDA QUÍMICA DE OXÍGENO Definición de DQO La Demanda Química de Oxígeno (DQO) se define como cualquier sustancia tanto orgánica como inorgánica susceptible de ser oxidada, mediante un oxidante fuerte. La cantidad de oxidante consumida se expresa en términos de su equivalencia en oxígeno. DQO se expresa en mg/l O2. Debido a sus propiedades químicas únicas, el ión dicromato (Cr2O72-) es el oxidante especificado en la mayoría de los casos. En estos tests el Cr2O72-

    Enviado por rocioam / 1.054 Palabras / 5 Páginas
  • Demanda Derecho Mercantil

    Demanda Derecho Mercantil

    DEMANDA JUICIO EJECUTIVO MERCANTIL DE PAGARÉ _______________ VS __________________ EJECUTIVO MERCANTIL ESCRITO INICIAL C. JUEZ CIVIL COMPETENTE EN ___________________ P R E S E N T E: ______________________________________… por propio derecho en carácter de endosatario(s) en __________________, como se acredita con los documentos que se exhiben como base de la acción que se ejercita. Señalando como domicilio para oír y recibir toda clase de notificaciones y comunicados el ubicado en la calle __________________ __________________ __________________

    Enviado por emilioromano / 656 Palabras / 3 Páginas
  • Legislacion Laboral

    Legislacion Laboral

    El derecho son todas aquellas normas jurídicas que regulan la conducta externa del hombre en sociedad, de igual forma nos permite resolver aquellos conflictos que se generan en la misma. Este se clasifica en 6 ramas, las cuales son: • Derecho Público. Este se encarga básicamente de regular las relaciones entre las personas y las entidades privadas con aquellos órganos que ejercen el poder público, cabe aclarar que estos tienen que actuar en ejercicio de

    Enviado por Lyto13 / 521 Palabras / 3 Páginas
  • El régimen Obligatorio Y El régimen Voluntario Legislación Laboral

    El régimen Obligatorio Y El régimen Voluntario Legislación Laboral

    El régimen obligatorio y el régimen voluntario Conforme lo establece el articulo 6º de la nueva LSS, el seguro social comprende dos regímenes:  El régimen obligatorio, y  El régimen voluntario. El régimen obligatorio Refirámonos a continuación y de manera concreta al más importante de los regímenes del seguro social, como resulta ser obligatorio, el que aglutina al mayor numero de asegurados y derechohabientes del país; sobre el particular, el articulo 11 de la

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