Administración de Recursos Humanos Honduras

Universidad Nacional Autónoma de

Honduras en el Valle de Sula

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Catedrático: Isela Fajardo

Asignatura: Administración de Recursos Humanos I

Sección: Viernes 17:00

Nombre:   Delmy Joseline Orellana Corea  

No Cuenta:    20132006443   

Lugar y Fecha: San Pedro Sula, 27 de Abril del 2017

Mi Plan de Capacitación

1. Identifique un FODA de usted mismo, es decir, sus fortalezas, debilidades, oportunidades y amenazas que ud tiene en su vida personal, estudiantil o profesional (identifique 4 F, 4 O, 4 D y 4 A, es decir, 4 de cada una de las letras del FODA

Fortalezas:

1. Responsable
2. Rápido aprendizaje y adaptación a los cambios.
3. Orientada al servicio de los demás
4. Reconocer mis errores.

Oportunidades:

1. Seguir con mis estudios universitarios
2. Aprender el idioma inglés.
3. Aumento salarial en mi trabajo.
4. Apoyo económico para mi familia.

Debilidades:

1. Mala elocuencia al expresarme en público.
2. No manejar ni el nivel mínimo del idioma inglés.
3. Mal manejo de mi inteligencia emocional.
4. Mal manejo de mi dinero.

Amenazas:

1. No tener tiempo para seguir capacitándome para mejorar mis debilidades.
2. Envidias Profesionales.
3. Que me pidan saber más de 2 idiomas.
4. Fuerte nivel de competencia.

1. Luego, únicamente de sus debilidades, deberá escribir un plan de capacitación que le ayudará a contrarrestarlas. Este plan de capacitación deberá incluir lo siguiente: La debilidad en mención, el nombre de la capacitación que recibirá para contrarrestarla, objetivo que persigue alcanzar con ella, el tiempo de duración de esa capacitación, lugar, fecha y el criterio que servirá para medir si fue efectiva o no esa capacitación. (Lo puede hacer en un cuadro que incluya todo el plan)

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