Análisis del discurso de dos líderes relevantes

Análisis del discurso de dos líderes relevantes

Alumno: Thomas Kalau von Hofe

Alrededor del 3.000 AC los cavernicolas actuaban como animales donde el mas fuerte fisicamente era quien imponia el liderazgo frente a los demas. Posterior a eso cuando los seres humanos empezaron a tener un mayor intelecto conllevo a que comenzaran a desarrollar la habilidad de organizarse, por lo que empezaron a surgir personas que coordinaban los esfuerzos grupales y distribuian las tareas respecto a la capacidad de cada individuo. El liderazgo siempre ha estado presente en la evolución del ser humano, desde la agricultura y la caza hasta en la guerra.

A lo largo de la historia fueron surgiendo distintos personajes historicos quienes han movilizado a millones de personas, ya sea por su elocuencia, carisma, habilidad social, etc… A continuación, voy a hacer referencia a las tecnicas y habilidades que usaron dos lideres en sus discursos para crear una inmensa motivacion.

En primer lugar, escogí en mi opinión a uno de los lideres sociales mas importantes de la historia, quien, a pesar de haber tocado fondo y perderlo casi todo demostró que nunca esta todo perdido y que se puede salir adelante. Hablo de Nelson Mandela quien tuvo una lucha constante en que su pueblo sea liberado de la opresion y que el pais pueda vivir bajo una democracia libre de racismo. Se fue preso 27 años por pelear por la igualdad y dejar de vivir bajo el dominio de una minoria blanca. Aun cuando estuvo tantos años en la carcel, el nunca paró de construir su sueño: Paz y prosperidad para su tierra.

Elegí su discurso cuando asumió la presidencia de Sudáfrica el 10 de mayo de 1994.

El segundo discurso que he elegido es el de Mahatma Gandhi donde se pronuncio el 8 de agosto de 1942, realizando un discurso llamado “El arma de la no violencia”. Este discurso se realizo en plena segunda guerra mundial donde India desde hacia años luchaba por conseguir la independencia.

3. Analizar los dos discursos en clave de liderazgo.

El discurso de Mandela simboliza la victoria de un ideal y el comienzo de la paz para un pais que vivio muchos años bajo el control de los blancos, el discurso posee en mi opinion las siguientes cualidades de un gran liderazgo,

Inteligencia: Mandela tuvo la oportunidad de estudiar abogacia y adquirir conocimientos superiores que a los de su pueblo. Expreso un discurso con mucha elocuencia. Tuvo la capacidad de influir positivamente en su gente para dirigirlos hacia un pueblo justo y libre de discriminación, en otras palabras, tener una vida digna.

Ambición y control: A pesar de que lo expulsaran de la universidad y posterior irse a la carcel por 27 años, tuvo una gran tolerancia a la frustracion y pudo salir adelante con esa gran ambicion de poder ayudar a su pais. En su discurso en ningun momento hace referencia a un enojo hacia la oposicion, solo recalca que se esta haciendo justicia humana.

Aptitud: Nelson Mandela hace mucha referencia a que su éxito depende totalmente de la coperacion de la gente y que tienen que trabajar en conjunto, como lo dice en su discurso: “…debemos actuar en conjunto, como un pueblo unido” …

El discurso de Gandhi hacia su pueblo se basa en el deber de actuar sin violencia, donde tiene como objetivo: La independencia de la India y el logro de la democracia. Posee cualidades claras de liderazgo tales como:

Ambición y control: Gandhi anehla a tener un pais libre y sobre todo libre de violencia, su discurso lidera un control interno de “No violencia” que resalta y deja claro su punto, “Resistirse sin violencia”.

Aptitudes: Mahatma Gandhi hace referencia en su discurso a que los indues deben estar unidos que esa es la unica forma de liberar a India “Si queréis la verdadera libertad, tendréis que uniros…” Para guiar una nacion es importante tener caracteristicas que garanticen a la gente seguridad y confianza, Gandhi supo fundar el espiritu de la lucha a travez de la no violencia.

4. Comparar semejanzas y diferencias con relación a: dimensiones de la inteligencia emocional que se perciben en el discurso, nivel de asertividad, estilo de liderazgo.

        Con respecto a las dimensiones de la inteligencia emocional ambos discursos comparten la motivación, en el caso de Mandela hace referencia en que se compromete a guiar al pueblo sudafricano hacia la libertad y su deseo de implantar esperanza “Nos comprometemos a liberar a todo nuestro pueblo del persistente cautiverio de la pobreza, las privaciones, el sufrimiento, la discriminación de género, así como de cualquier otra clase…”. En el caso del discurso de Gandhi motiva al pueblo hindú a actuar sin violencia contra los ingleses, que, para lograr la verdadera libertad, se tiene que actuar todos unidos. Su mensaje era claro: “lograremos nuestra libertad luchando unidos y eso no incluye el odio, sino el sacrificio y la fortaleza colectivo”, la colectividad era clave para el éxito de Gandhi.

Ambos discursos son asertivos ya que desarrollan un discurso elocuente, con convicciones racionales y un gran control de sus emociones. Poseen tonos de comunicación directos y claros, lo que permite generar confianza en la audiencia y tener mayor credibilidad.

Por último, ambos discursos tienen un estilo de liderazgo transformacional ya que Mandela y Gandhi son lideres carismaticos, la mayoria de sus seguidores los consideran como fuente de inspiracion quienes promueven ideas transformacionales. Ademas no contaban con grandes recursos, sino que, liderando con la voz, expresando sus opiniones lograron mover masas. Buscan transformar la vida de la gente positivamente y se enfocan en obtener un éxito participativo, van mas allá que el éxito individual.

Mandela también tiene una inclinación por un liderazgo transcultural, debido a que integra a todas las razas, culturas, religiones, políticos, etc… “Contraemos el compromiso de construir una sociedad en la que todos los sudafricanos, tanto negros como blancos”

En conclusión, un líder es toda persona que “tiene la capacidad de influir en otras personas para que trabajen, de forma entusiasta, por un objetivo en común”. Poseen habilidades y capacidades para realizar cambios en grandes grupos de personas. Mandela quien logró la liberación del pueblo sudafricano de la opresión, mediante su perseverancia para enfrentar los problemas. Gandhi logró generar conciencia del uso de la no violencia creando seguridad y confianza en los ciudadanos.

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