Analisis De Pequeñas Empresas

Introducción

El presente informe trata sobre un análisis ocupacional de la pequeña empresa en la región norte de Honduras los aspectos de la problemática de la micro, pequeña y mediana empresa y sus posibles causas. Aunque existen divergencias en cuanto a la definición formal del sector, es de común acuerdo la gran importancia del mismo dentro de la economía y sociedad hondureña, lo cual justifica en parte la necesidad de trabajos como el presente.

1. Situación actual en el contexto Externo: Económico, social y político.

Economía

Mipymes

Continúa la pérdida masiva de empleos porque las Mipymes no han podido prosperar. Para el Foro Social de la Deuda Externa de Honduras (Fosdeh), la regresividad fiscal que contiene la Ley de Ordenamiento de Finanzas Públicas, Control de Exoneraciones y Medidas Anti evasión ha dado el tiro de gracia a la Mipymes. Un 50% de la actividad está orientado al comercio, seguido de la industria.

El 90 % de los micros, pequeños y medianos empresarios sampedranos tienen problemas de sobreendeudamiento y malos récords de pago en el sistema bancario, eso los coloca directamente en la Central de Riesgo, su principal obstáculo para obtener nuevos créditos.

Las razones

Analistas de esa institución, comparten que las medidas fiscales han acentuado la pobreza, pérdida de capacidad de compra en la clase media y hogares pobres, volviendo menos competitiva a las Mipymes. Las pequeñas empresas redujeron su competitividad con la vigencia de las reformas fiscales. “Las reformas en un 90 % tienen un componente de regresividad fiscal, cargando de la misma manera a toda la población, no importa si es rico o pobre”, señalan.

De acuerdo a lo expresado por economistas, un impuesto regresivo generalmente grava al consumo o tiene un carácter específico, pero el efecto gravita más sobre los pobres, al ser un porcentaje fijo sobre el precio que se paga por los bienes. “El Impuesto Sobre Ventas (ISV) es el más regresivo que tenemos en el país, se ha generado una ola de especulación que provoca un efecto inflacionario porque la economía se tiene que ajustar a esas medidas”. Bajo este escenario, sería muy difícil que Honduras crezca más en relación a 2013 porque reducirá su competitividad. “También afecta la inversión porque se aprobaron impuestos que gravan los ingresos brutos de las empresas”.

Los ingresos brutos provienen de la realización de operaciones a lo largo de un ejercicio económico sin restar gastos, costos, tasas de impuesto. Con esas deducciones se convierten en ingresos netos, es decir, los que quedan libres y forman parte del patrimonio.

En esa vía, las empresas pelean por dos frentes, en el tema de pagar nuevos impuestos y aumentos de costos de su factura petrolera e insumos productivos, que se ven afectadas por el tema de 15 % de ISV. “Los ingresos brutos ahora pagan impuestos a una tasa de 1.5 %, por la entrada de dinero el margen de ganancias para empresas que no puedan absorber costos disminuirá fuertemente”

Uno de los censos más recientes, de 2003, contabilizaba 250,000 Mipymes, actualmente se estima que existen 1.3 millones, según la Secretaría de Industria y Comercio (SIC). El sector privado y gobierno coinciden que ese rubro aporta el 25 por ciento del PIB, generando más de 700,000 empleos. Un promedio de ocho microempresas cierran operaciones a diario en el Valle de Sula por falta de apoyo del gobierno. Esto implica que más pobladores se han sumado a la larga lista de desempleados que, solo en San Pedro Sula, tiene a 114 mil personas.

Para Victorino Carranza, presidente del Gremio de la Micro, Pequeña y Mediana Empresa en el Valle de Sula (Gremype), las proyecciones de crecimiento no resultan tan halagadoras, tomando en cuenta que la actual administración a cargo del Presidente Juan Orlando Hernández, no ha tomado decisiones puntuales para fortalecer el desarrollo de uno de los sectores que ha generado, en tiempos de bonanza, la mayor cantidad de empleos.

2. Que acciones de apoyo se están ejecutando?

Cientos de pequeñas y medianas empresas serán beneficiadas este año con los distintos programas de desarrollo socioeconómico que desarrollará el Consejo Hondureño de la Empresa Privada (Cohep), con el fin de garantizar la estabilidad y el crecimiento de este sector empresarial.

Gabriel Molina, coordinador de proyectos y convenios mipymes del Cohep, informó que están implementando algunos proyectos, financiados por organismos internacionales, para impulsar el crecimiento de las pequeñas y medianas empresas y así ayudarles en su lucha por mantenerse activas y fortalecerse.

Las acciones comenzaron el año pasado con programas como Familias empresariales, en el que se benefician unas 100 empresas, y que es un taller que busca que las empresas puedan trascender a los cambios generacionales y así evitar el cierre en el momento en que estas pasan de una generación a otra; este fenómeno es el mayor factor de clausura de las micro y pequeñas empresas, según estudios.

El programa, que terminará en agosto, se desarrolla en las ciudades de San Pedro Sula, Tegucigalpa, Santa Rosa de Copán, La Ceiba, Siguatepeque y Choluteca. “La idea es mantener los empleos que producen estas empresas en las diferentes zonas, trabajando de manera conjunta con las generaciones fundadoras y con las futuras”, explicó Molina.

Agregó

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