Conceptos De Motivacion
Enviado por juanix009 • 29 de Abril de 2014 • 235 Palabras (1 Páginas) • 203 Visitas
Conceptos de motivación
Definición
Teorías de la motivación
- Jerarquía de las necesidades
o Maslow
• Fisiológicas
• Seguridad
• Sociales
• Estima
• Autorrealización
- Teorías X y Y
o Douglas mcgregor
• Teoría x
• No les gusta su trabajo
• Deben ser obligados
• Teoría y
• Consideran el trabajo natural
• Buscan responsabilidades
- Teoría de los dos factores
o Motivación
• Proceso
• Reconocimiento
o Higiene
• Políticas
• Administración de la compañía
- Teoría de las necesidades
o McClelland
• Necesidades de logro
• Sobresalir
• Necesidades del poder
• Lograr algo que no se lograría por otro medio
• Necesidades de afiliación
• Deseo
o Relaciones interpersonales
- Teorías contemporáneas
o Teoría de la autodeterminación
• Motivación intrínseca
• Algo del interior
• Hobby
• Motivación extrínseca
• Algo del exterior
• Algo que no se quiere hacer mucho
o Compromiso con el puesto de trabajo
• Grado en que un empleado
• Interviene
o Energía física
o Cognitiva
o Emocional
• Factores del compromiso
o Involucramiento
o Valores
• Individuo
• Organización
o Establecimiento de metas
• Piensa en alcanzar su meta
• Lograr alcanzar su meta
• Metas
• Impuestas
• Escogidas
o Teoría de la auto eficacia
• Se refiera a la convicción que tiene un individuo de que es capaz de realizar una tarea.
• Pueden involucrar más en las tareas
• Albert Bandura afirma que hay 4 maneras de aumentarla
• Dominio en el acto
o Obtener experiencia en el puesto de trabajo
• Moldeamiento vicario
o Adquiere confianza observando la realización de la tarea
• Persuasión verbal
o Adquisición de confianza por medio de expresión verbal
• Activación
• La persona se mentaliza que puede hacer mejor el trabajo
o Teoría de equidad y justicia organizacional
• Yo – adentro
• Expectativas de un puesto diferente dentro de la empresa
• Yo – fuera
• Expectativas de puesto fuera de la empresa
• Otro – dentro
• Individuo nuevo dentro de la empresa
• Otro – fuera
• Individuo o grupo fuera de la empresa
o Expectativas
• Relación esfuerzo desempeño
• Probabilidad que cierta cantidad de esfuerzo conducirá el desempeño
• Relación
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