EMPRESARIOS COLOMBIANOS SIGLO XX

EMPRESARIOS COLOMBIANOS SIGLO XX

JUAN SEBASTIAN ANDRADE TRONCOSO

JORGE CONTRERAS

DOCENTE

CORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS

PROGRAMA DE ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS

DESARROLLO EMPRESARIAL COLOMBIANO

4 SEMESTRE

2019-I

EMPRESARIOS COLOMBIANOS SIGLO XX

El desarrollo empresarial colombiano ha surgido desde mucho antes de la era industrial antiguamente los negocios eran un poco más arcaicos y no contaban con ser tan sistematizados y sus visiones eran pequeños negocios que no tenían un gran tamaño. La era industrial empezó abarcar en Latinoamérica y el mercado transformo a los emprendedores en grandes empresarios que fueron llevando sus proyectos de pequeños negocios a una gran magnitud, pero para ellos realizaban alianzas estratégicas entre socios para poder avanzar en el mundo de los negocios.  

Las personas latinoamericanas viven en países no tan desarrollados y se abruman de los índices de la tasa de desempleo sin percatarse que el empresario multimillonario dio sus primeros inicios en el mercado atreves de negocios pequeños que con a pesar del tiempo fueron evolucionando junto a momentos de verdad enfrentando crisis económicas y sin embargo llevando a flote las empresas para crecer más como organización las empresas cambian constante al tiempo haciendo giros relevantes acopándose que cada persona es un mercado diferente para enlazar a cada una de ellas con sus productos o servicios innovando para un posicionamiento de su propia marca y retornando no solo nacionalmente si no también internacional de exportar y ver su campo de trabajo un más extenso enfrentando nuevos competidores asumiendo que la vida de las organizaciones depende de restos luchando contra su competencia y ellas mismas con el fin de mejorar 3 factores muy importes que son: eficiencia, eficacia y ética.

El nuevo siglo los empresarios deben de estar al margen de emprender cada uno de sus factores para no solo venderle cualquier tipo de productos al cliente si no que los necesite y coincida con el uso de cada uno de ellos y comprender cada uno de sus gustos y preferencias generar la garantía de calidad, pero cada una tiene personalidad. propia. Las empresas no solo se orientan de las estructuras gramaticales de los libros que conducen a la experiencia del éxito del mercado la experiencia esta en cada persona y entender su forma de pensar es uno de los objetivos de cada empresa.

El mercado de hoy no solo se preocupa por vender muchos de sus productos si no también cumplir las necesidades de cada uno de sus clientes sin embargo las empresas implementan su propia cultura una firma que certifique un servicio de calidad cumpliendo la satisfacción de los clientes para no solo fidelizar sus productos sin embargo se crean lasos con las marcas para tener un mejor posicionamiento de mercado.

Las personas que dirigen grandes organizaciones debe tener una visión más allá del presente para que con cada una de sus habilidades gerenciales no solo sigan las tendencias si no las promuevan brindándole a la marca posicionamiento de la competencia, siempre aportando un desarrollo óptimo con cada uno de los recursos como lo es el estudio de mercado, el marketing y demás herramientas que nos brindan un margen de calidad.

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