El salario mínimo en Chile, sus impactos y ¿qué tanto puede aumentar?

Contenido

1.        Introducción        2

2.        Desarrollo        3

Determinación del Salario mínimo en Chile.        4

¿Quiénes son aquellos que ganan el sueldo mínimo?        5

¿Qué efectos tiene el aumento del sueldo mínimo en la economía chilena y por qué se debe aumentar de manera gradual?        7

CONCLUSIÓN        8

REFERENCIAS        10

1. Introducción

Uno de los temas más importantes que se discute año tras año tanto a nivel Gobierno como en la sociedad es el del sueldo mínimo en chile.

El cual, en una primera aproximación, se entiende que no es un sueldo que logre cubrir las necesidades básicas de una familia debido al alto costo de vida en nuestro país. Entonces, la primera pregunta que se nos viene a la cabeza es, ¿Por qué el Gobierno no aumenta el sueldo mínimo de manera tal que se cubran las necesidades básicas de una familia?

Constantemente se habla de que Chile es uno de los mejores países en la región económicamente hablando, con mejores oportunidades y mejor calidad de vida respecto al resto de los países en Sudamérica, manteniendo un crecimiento constante, pero al parecer, los incrementos del sueldo mínimo no van de la mano con el crecimiento económico del país quedando siempre detrás y generando que el sueldo mínimo no alcance para vivir sino para sobrevivir.

Entonces nos salta una segunda pregunta, ¿Quiénes son aquellos que reciben el sueldo mínimo y como lo hacen para poder cubrir sus necesidades?, esto es importante siendo un país en el que constantemente se habla de ser un país que busca la igualdad en todo sentido, pero que se sabe sobre la brecha salarial entre las mujeres y hombres, así como la brecha salarial entre los altos cargos y los de menor rango es muy alta.

Pero antes de poder responder las preguntas anteriores debemos comenzar por los conceptos básicos como lo son explicar qué se entiende por sueldo mínimo y como es que este se determina ya que según las explicaciones de los analistas, este debe ser aumentado de forma progresiva de manera tal que no afecte la economía.

Por lo tanto con este ensayo se busca responder las siguientes preguntas

• ¿Qué es el sueldo mínimo?
• ¿Cómo se determina el sueldo mínimo?
• ¿Quiénes son aquellos que reciben el sueldo mínimo?
• ¿Qué efectos tiene el aumento del sueldo mínimo en la economía chilena y por qué se debe aumentar de manera gradual?

1. Desarrollo

Lo primero es indicar que el Salario mínimo es la remuneración mínima que fija la ley por el pago de servicios a un trabajador y cuyo monto bruto a partir de marzo 2019 quedó establecido en $301.000 para personas mayores a 18 y menores a 65 años.

Como también quedó establecido que a contar del 1 de marzo de 2019, el ingreso mínimo para los mayores de 65 años de edad y para los menores de 18 años, quedó en $224.704.

Para calcular el monto del salario mínimo que regirá a partir del 1 de marzo de 2020, se estableció una fórmula de cálculo basada en la proyección de crecimiento del Producto Interno Bruto que se establezca al 29 de febrero de 2020. 

 A su vez debemos también definir cuál es el gasto mínimo o que bien podría llamarse sueldo ético de una persona, que es el gasto mínimo en bienes de consumo necesarios para poder vivir mensualmente, el cual está definido y determinado, por el Ministerio de Desarrollo Social, mediante los conceptos de la canasta básica de alimentos (CBA), junto con la Línea de Pobreza (LP) y Línea de Pobreza Extrema (LPE). Los valores a continuación están calculados en base a un grupo familiar de 4,4 personas correspondientes al quintil de menores ingresos per cápita del país que dado su patrón de gastos en alimentos, satisface en promedio los requerimientos calóricos recomendados por persona al día en Chile.

El análisis de la canasta básica de alimentos, establece que en promedio una persona consume alrededor de 2.000 calorías diarias según la VII Encuesta de Presupuestos Familiares, levantada por el Instituto Nacional de Estadísticas entre diciembre de 2011 y diciembre de 2012.

A precios de Febrero 2019  los valores para la canasta básica de alimentos, línea de pobreza y línea de pobreza extrema son los que se muestran en el cuadro a continuación.

[pic 1]

En resumen, una familia de 4,4 personas, gasta en alimentos como mínimo $ 187.664.- ($42.651.- x 4,4) en alimentos más gastos de la LP de $162.659.- (Línea de Pobreza), obteniendo un gasto mínimo  mensual de $350.323.-

[pic 2]

Determinación del Salario mínimo en Chile.

La determinación del reajuste del salario mínimo mensual hasta el año 2019 es un valor fijado por ley, por el Congreso Nacional, basado en la propuesta del gobierno la cual es acordada con representantes de los empleadores y los trabajadores. Esta generalmente, ha entrado en vigencia el 1 de julio de cada año y dura un año aproximadamente (en algunos casos cada 6 meses).

Este reajuste está establecido mediante la ratificación el Convenio 131 sobre fijación de salarios mínimos de la Organización Internacional del Trabajo.

A partir del 1 de marzo de 2020, se calcula sobre el monto de ingreso mínimo, el cual se reajustará y elevará en base a la proyección de crecimiento del PIB según los siguientes porcentajes:

1) En caso de que el PIB tenga una proyección de crecimiento de hasta un 4% anual, la cifra se reajustará en un 2,5% real.

2) Para el caso de que la proyección de crecimiento del PIB sea superior al 4% anual, el ingreso mínimo mensual se reajustará en un 2,5% real respecto del mes de marzo del año inmediatamente anterior, aumentando en los mismos puntos porcentuales en que el crecimiento exceda dicho 4%.

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