Evidencia 1 Ética profesional y ciudadana

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Objetivo:

Mapa conceptual sobre la influencia de las corrientes éticas y las teorías sobre el sentido del trabajo en la labor profesional.

Procedimiento:

• Leer las instrucciones de la evidencia.
• Reflexionar sobre los conceptos vistos durante el módulo, con sus conceptos.
• Elaborar mapa conceptual con los conceptos clave.
• Describir que significa “persona” para ti.
• Explicar que significa la ética, dentro de tu opinión
• Identificar por medio de imágenes las opciones éticas que se te presenten
• Representar los valores extrínsecos e intrínsecos, con sus respectivos ejemplos
• Mencionar y explicar los 2 aportes del sentido del trabajo
• Anexar imágenes del proceso sobre el cual se elaboró la evidencia
• Realizar conclusión general
• Enviar la evidencia

Resultados:

1. Piensa en los conceptos que viste a lo largo del módulo: definición de ética, concepto de persona, corrientes éticas, valores intrínsecos y sentido del trabajo.

• Ética: Se dedica a analizar la conducta humana; y de esta manera se puede estudiar a la moral y encontrar y ver la manera de juzgar el mismo comportamiento. Se analiza el carácter de la persona sobre la cual se está evaluando, además del comportamiento sobre los diferentes eventos.
• Concepto de persona: Es un ser racional e inteligente el cual es consciente de si mismo y de sus actos, con identidad propia y totalmente independiente. Es todo sujeto susceptible de ser titular de derechos y obligaciones.

• Corrientes éticas: Estas corrientes convergen en un solo fin, el cual es integrar e inclinar la conducta del ser humano a detectar lo bueno y lo malo, dentro de los diferentes campos que se presenten a las personas. Entre estas corrientes tenemos:

• Ética de las virtudes
• Epicureísmo (Hedonismo)
• Estoicismo
• Ética Kantiana
• Utilitarismo
• Etica del super hombre
• Etica Marxista
• Etica cristiana

• Valores intrínsecos: Son aquellos que son obtenidos mediante el trabajo, pero son percibidos por nosotros como sentimientos de confort y satisfacción.

• Sentido del trabajo: Es cuando se esta realizando un oficio, un empleo sobre el cual se esté enfocando en un propósito, y este mismo se enfoca en darle un sentido a la manera en cómo realizamos nuestras actividades.

1. Elabora un mapa conceptual e incluye dichos conceptos.

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1. Identifica y agrega en tu mapa el concepto de persona basado en ti. ¿cómo lo describirías?

Persona: Es un individuo el cual, al momento de desarrollarse, va adquiriendo distintas habilidades y características, que hacen que cada uno pueda ser diferenciado por la manera en cómo puede resolver conflicto y la manera en cómo va aprendiendo los diferentes razonamientos de la vida.

1. Incluye qué es y qué no es la ética en tu opinión.

¿Qué es ética? Es una manera en cómo se comporta una persona dentro de su desarrollo a pesar de la manera en cómo proponen normas, sobre las cuales hay que seguir a lo largo de nuestro desarrollo, principalmente se extiende más allá de lo que se especifica. Depende de cada persona el tipo de comportamiento que va adquirido durante la vida.

¿Que no es ética? No es la manera en cómo un ser humano poder dar órdenes, ni la forma en cómo se toman las acciones, dependiendo del tipo de persona y los problemas que se presentan durante el día.

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